RHI Magnesita
RHI Magnesita
Az RHI Magnesita magas hőmérsékleten működő iparágak számára fejleszt és gyárt tűzálló megoldásokat. Az anyagismeretet, a mérnöki szakértelmet és az innovációt ötvözve segíti ügyfeleit a nagy hőigényű folyamatok kezelésében. Tevékenysége a gyártás és termelés mellett a mérnöki munkát, az üzemeltetést, az értékesítést, a marketinget, valamint a kutatást és fejlesztést is magában foglalja. A vállalat nemzetközi munkaerővel dolgozik, és olyan szakemberek számára kínál pozíciókat, akik szeretnének hozzájárulni az ipari technológiához, valamint egy nagy, több szakterületet átfogó szervezetben fejlődni.

Észak-amerikai vezérkari főnök

Irányítsa a vezetői összehangolást, a KPI-jelentést és a stratégia megvalósítását az RHI Magnesita észak-amerikai tűzállóanyag-üzletágában. Működjön együtt az elnökkel és a regionális vezetői csapattal a prioritások és a teljesítmény összehangolásában.

Leírás

  • Koordinálja az észak-amerikai vezetői csapat működési rendjét, prioritásait és feladatait
  • Készítse fel a vezetőket az üzleti értékelésekre, stratégiai megbeszélésekre és vezetői értekezletekre
  • Kövesse nyomon a vállalati vállalásokat, határidőket, intézkedéseket és azok teljesítését
  • Azonosítsa a végrehajtási kockázatokat, hiányosságokat és függőségeket, és gondoskodjon időben történő megoldásukról
  • Dolgozzon együtt az elnökkel a vezetői összehangolás, a kommunikáció és a szervezeti hatékonyság erősítésén
  • Tartsa szem előtt a kritikus prioritásokat, és biztosítsa a funkciókon átívelő előrehaladást
  • Koordinálja a KPI-folyamatokat, és támogassa a havi üzleti értékeléseket
  • Állítsa össze az üzleti eredményeket, teljesítménymutatókat és működési frissítéseket a vezetői jelentésekhez
  • Értékelje a trendeket, lehetőségeket és kockázatokat, és osszon meg a döntéseket segítő elemzéseket
  • Támogassa a célkitűzést, és kövesse nyomon a stratégiai prioritások teljesülését
  • Készítsen vezetői prezentációkat, vezetői kommunikációs anyagokat és üzleti összefoglalókat
  • Támogassa a stratégiai projekteket, és kövesse nyomon a mérföldköveket és célokat
  • Szervezze a vezetői értekezleteket, rögzítse a döntéseket, és kövesse nyomon a vállalásokat
  • Működjön együtt a pénzügyi, HR-, operációs, kereskedelmi és ellátásilánc-vezetőkkel a munka és a végrehajtás összehangolásán
  • Vigyen előre olyan kezdeményezéseket, amelyek javítják a szervezeti hatékonyságot, az együttműködést és az üzleti teljesítményt
  • Támogassa a regionális prioritásokat és az átalakítási kezdeményezéseket

Követelmények

  • Felsőfokú alapképzési diploma szükséges
  • 3–7 év tapasztalat stratégia, üzleti működés, elemzés, tanácsadás, projektmenedzsment, pénzügy vagy kapcsolódó területen
  • Tapasztalat felső vezetők, vezetői csapatok vagy több funkciót érintő üzleti kezdeményezések támogatásában
  • Erős elemzőkészség az adatok és KPI-k üzleti megállapításokká alakításához
  • Kiváló szervezési és projektmenedzsment-készségek
  • Képesség az érintettek befolyásolására és az elszámoltathatóság előmozdítására közvetlen vezetői jogkör nélkül
  • Magas szintű PowerPoint-ismeret és vezetői prezentációk készítésében szerzett jártasság
  • Erős kommunikációs készségek és magabiztos vezetői fellépés
  • Rugalmasság a gyors tempójú, változó prioritású munkakörnyezetben
  • A gyártásban, ipari vagy multinacionális szervezeteknél szerzett tapasztalat előnyt jelent

Juttatások

  • Körülbelül 25% utazás
  • A kapcsolatépítés, az üzleti környezet megismerése és a régió telephelyeinek felkeresése érdekében a betanulási időszak alatt gyakoribb utazásra lehet szükség

Kapcsolódó állások

NexScale

Távmunka: vezérigazgatói kabinetfőnök (Integrator)

NexScale

A NexScale EOS Integratoraként működjön együtt a vezérigazgatóval a prioritások, az ügyfelek, a partnerek, a termék és a működés összehangolásán. Egy wellness- és fitneszvállalkozásokat kiszolgáló MI-vállalatnál dolgozhat.

Megnyitás
Solink

Vezérigazgatói kabinetvezető, piacra vitel

Solink

Vezesse a Solink felhőalapú videóbiztonsági platformjának piacra viteli stratégiáját és megvalósítását. Működjön együtt a CRO-val a bevételi működés bővítésében, és hangolja össze a csapatok növekedését.

Megnyitás
Vetcove

Távmunka Chief of Staff pozícióban a Vetcove-nál

Vetcove

Irányítsd a Vetcove belső működését, a több területet érintő kezdeményezéseket és a munkavállalói élményt. Építs olyan rendszereket és folyamatokat, amelyek támogatják az állatorvosi szoftvereket fejlesztő vállalat növekedését.

Megnyitás
Gainsight

A vezérigazgató vezérkari főnöke

Gainsight
1001 – 5000 Alkalmazottak
B2BSaaSVállalat

Dolgozzon együtt a Gainsight vezérigazgatójával a vezetői kommunikáción, a vállalati stratégián és a vezetői működésen. Vezesse a tervezést, az igazgatótanácsi kapcsolatokat és a mesterséges intelligenciával támogatott döntéshozatalt egy ügyfélsiker-szoftvereket fejlesztő vállalatnál.

Megnyitás
Paired

Operatív vezető és vezérigazgatói kabinetvezető

Paired

Támogassa egy amerikai SaaS- és oktatási vállalkozás alapítóját a naptár, az utánkövetések, a toborzás, a jelentések és a projektek koordinálásával. A szerepkör idővel vezérigazgatói kabinetvezetői feladatkörrel bővülhet.

Megnyitás