LogoFresh Jobs Ahead
RHI Magnesita
RHI Magnesita
LogistikaNõustamineTootmine
RHI Magnesita arendab ja toodab tulekindlaid lahendusi tööstusharudele, mis tegutsevad kõrgetel temperatuuridel. Materjaliteadmisi, insenerioskusi ja innovatsiooni ühendades aitab ettevõte klientidel juhtida palju soojust nõudvaid protsesse. Ettevõtte tegevus hõlmab lisaks tootmisele ja valmistamisele ka inseneritööd, operatiivtegevust, müüki, turundust ning teadus- ja arendustegevust. Ettevõte värbab rahvusvahelisse töötajaskonda ning pakub ametikohti spetsialistidele, kes soovivad panustada tööstustehnoloogia arengusse ja areneda suures, eri valdkondi ühendavas organisatsioonis.
LinkedIn
Töökohad ettevõttes

Põhja-Ameerika tegevusjuht

Suuna juhtkonna kooskõla, KPI-aruandlust ja strateegia elluviimist RHI Magnesita Põhja-Ameerika tulekindlate toodete äris. Tee presidendi ja piirkondliku juhtkonnaga koostööd prioriteetide ning tulemuste koordineerimiseks.

CAKanadaMXMehhikoUSAmeerika ÜhendriigidKaugtööTäistööaegJuhtivspetsialistNõutav Keel: ingliseStaabiülem

Kirjeldus

  • Koordineeri Põhja-Ameerika juhtkonna töörütmi, prioriteete ja väljundeid
  • Valmista juhte ette äriülevaadeteks, strateegiaaruteludeks ja juhtkonna koosolekuteks
  • Jälgi kogu organisatsioonis kohustusi, tähtaegu, tegevusi ja nende lõpuleviimist
  • Märka elluviimise riske, lünki ja sõltuvusi ning taga nende õigeaegne lahendamine
  • Tee presidendiga koostööd juhtkonna kooskõla, suhtluse ja organisatsiooni tõhususe tugevdamiseks
  • Hoia kriitilised prioriteedid nähtaval ja toeta edasiminekut eri funktsioonides
  • Koordineeri KPI-protsesse ja toeta igakuiseid äriülevaateid
  • Koonda juhtkonna aruandluseks äritulemused, tulemusnäitajad ja tegevusuuendused
  • Hinda suundumusi, võimalusi ja riske ning jaga otsuste tegemist toetavaid tähelepanekuid
  • Toeta eesmärkide seadmist ja jälgi edusamme strateegiliste prioriteetide saavutamisel
  • Koosta juhtkonna esitlusi, sisekommunikatsiooni ja äritegevuse ülevaateid
  • Toeta strateegilisi projekte ning jälgi vahe-eesmärke ja eesmärke
  • Korralda juhtkonna koosolekuid, pane otsused kirja ja jälgi kohustuste täitmist
  • Tee koostööd finants-, personalijuhtimise, tootmise, müügi ja tarneahela juhtidega töö ning elluviimise kooskõlastamiseks
  • Edenda algatusi, mis parandavad organisatsiooni tõhusust, koostööd ja äritulemusi
  • Toeta piirkondlikke prioriteete ja ümberkujundamise algatusi

Nõuded

  • Bakalaureusekraad on nõutav
  • 3–7 aastat kogemust strateegia, äritegevuse, analüütika, konsultatsiooni, projektijuhtimise, finantside või seotud valdkonnas
  • Kogemus tippjuhtide, juhtkondade või valdkondadeüleste ärialgatuste toetamisel
  • Tugev analüüsivõime andmete ja KPI-de äritegevust puudutavateks järeldusteks muutmisel
  • Suurepärased organiseerimis- ja projektijuhtimisoskused
  • Oskus mõjutada sidusrühmi ja tagada vastutuse võtmine ilma otsese juhtimisõiguseta
  • Tasemel PowerPointi ja juhtkonna esitluste koostamise oskus
  • Tugev suhtlemisoskus ja veenev esinemine juhtkonna ees
  • Valmidus töötada kiire tempoga keskkonnas, kus prioriteedid muutuvad
  • Tootmis-, tööstus- või rahvusvaheliste organisatsioonide kogemus tuleb kasuks

Hüved

  • Reisimist ligikaudu 25% tööajast
  • Sisseelamisperioodil võib reisimist olla sagedamini, et luua suhteid, omandada äritegevuse kontekst ja külastada piirkonna tegevuskohti

Seotud töökohad