북미 비서실장
RHI Magnesita의 북미 내화물 사업 전반에서 리더십 정렬, KPI 보고, 전략 실행을 이끕니다. 사장 및 지역 리더십 팀과 협력해 우선순위와 성과를 조율합니다.
설명
- 북미 리더십 팀의 운영 주기, 우선순위 및 산출물을 조율합니다
- 사업 검토, 전략 논의 및 경영진 회의를 준비하도록 리더들을 지원합니다
- 조직 전반의 약속, 기한, 실행 항목 및 후속 조치를 추적합니다
- 실행 위험, 공백 및 의존성을 파악하고 적시에 해결되도록 추진합니다
- 사장과 협력해 리더십 정렬, 커뮤니케이션 및 조직 효과성을 강화합니다
- 핵심 우선순위를 명확히 하고 여러 기능에 걸친 진척을 유지합니다
- KPI 프로세스를 조율하고 월간 사업 검토를 지원합니다
- 경영진 보고를 위해 사업 결과, 성과 지표 및 운영 현황을 취합합니다
- 추세, 기회 및 위험을 평가하고 의사결정에 도움이 되는 인사이트를 공유합니다
- 목표 설정을 지원하고 전략적 우선순위에 대한 진척을 추적합니다
- 경영진 프레젠테이션, 리더십 커뮤니케이션 자료 및 사업 관련 설명 자료를 작성합니다
- 전략 프로젝트를 지원하고 주요 일정과 목표를 관리합니다
- 리더십 회의를 진행하고 결정을 기록하며 약속 사항을 추적합니다
- 재무, 인사, 운영, 영업 및 공급망 책임자와 협력해 업무와 실행을 조율합니다
- 조직 효과성, 협업 및 사업 성과를 개선하는 과제를 추진합니다
- 지역 우선순위 및 혁신 과제를 지원합니다
지원 자격
- 학사 학위 필수
- 전략, 사업 운영, 분석, 컨설팅, 프로젝트 관리, 재무 또는 관련 분야에서 3~7년의 경력
- 고위 리더, 경영진 팀 또는 여러 기능이 참여하는 사업 과제를 지원한 경험
- 데이터와 KPI를 사업 인사이트로 전환하는 뛰어난 분석 능력
- 우수한 조직 관리 및 프로젝트 관리 능력
- 직접적인 권한 없이도 이해관계자에게 영향력을 발휘하고 책임 이행을 이끌 수 있는 능력
- PowerPoint 고급 활용 능력 및 경영진 프레젠테이션 제작 역량
- 뛰어난 커뮤니케이션 능력과 경영진다운 태도
- 우선순위가 바뀌는 빠른 업무 환경에 적응할 수 있는 역량
- 제조업, 산업 분야 또는 다국적 조직에서의 경험 우대
복리후생
- 출장 비중 약 25%
- 온보딩 기간에는 관계를 구축하고 사업을 이해하며 지역 내 사업장을 방문하기 위해 출장이 더 잦을 수 있습니다
