The Hanover Insurance Group osiguravatelj je sa sjedištem u SAD-u koji pruža usluge pojedincima, tvrtkama, agentima i brokerima. Njegov portfelj osobnog osiguranja uključuje osiguranje doma, automobila, motocikala, dodatne odgovornosti, etažnog vlasništva, najmoprimaca te specijalizirano pokriće za predmete kao što su kolekcionarski automobili, plovila i dragocjenosti. Za poslovne korisnike Hanover nudi police za vlasnike poduzeća, komercijalno autoosiguranje, naknadu za ozljede na radu, osiguranje odgovornosti uprave, kibernetičko osiguranje, profesionalnu odgovornost, osiguranje imovine, jamstveno osiguranje te rješenja usmjerena na industrije poput građevinarstva, zdravstva, bioloških znanosti i maloprodaje. Tvrtka također pruža podršku pri rješavanju odštetnih zahtjeva, alate za upravljanje policama, obrazovne resurse, usluge upravljanja rizicima i podršku distribuciji putem svoje mreže agenata i brokera.
Viši underwriter za specijalizirano osiguranje opće odgovornosti
Viši underwriter odgovoran za visokorizične račune odgovornosti za proizvode i profitabilan rast portfelja u društvu The Hanover Insurance Group. Uloga obuhvaća složene komercijalne rizike, od početne identifikacije i određivanja cijene do prodaje, obnove i kontinuiranog upravljanja portfeljem.
Opis
- Identificirati, pridobivati, ugovarati i prodavati nove i obnovljene račune
- Ostvarivati profitabilan rast u okviru prihvatljivosti jedinice i utvrđenih ciljeva rasta
- Razvijati osigurateljna rješenja za zahtjevne izloženosti odgovornosti za proizvode
- Koristiti stručnost u preuzimanju rizika, prodaji i analitici za procjenu i upravljanje rizikom
- Kombinirati interne i vanjske podatke radi donošenja odluka o riziku na razini računa i portfelja
- Nadzirati dodijeljeni portfelj tehnički složenog poslovanja
- Procjenjivati odabir rizika, izloženosti, opasnosti, pokriće, cijene, stope i rezultate šteta
- Voditi potpunu dokumentaciju i objašnjavati razloge odluka o računima
- Pripremati upute za određivanje stopa i ponude za agencijske partnere
- Upravljati ciljevima premije, profitabilnosti, stopa, zadržavanja, kombinacije proizvoda, novog poslovanja i ukupne uspješnosti portfelja
- Pregledavati podatke o preuzimanju rizika, stopama, zahtjevima, prihvatljivosti, statusu i odbijanju
- Graditi prodajni tok, pregovarati o uvjetima i zaključivati račune usklađene sa strateškim prioritetima
- Jačati odnose s agencijama i proizvođačima te predstavljati sposobnosti društva
- Pratiti razvoj događaja u saveznim državama i teritorijima, propise, trendove, konkurente i tržišne uvjete
- Surađivati s poslovnim jedinicama, odjelima za štete i kontrolu gubitaka te specijaliziranim timovima
- Predstavljati rješenja i informacije o računima agentima i klijentima
- Mentorirati underwritere u razvoju i novozaposlene underwritere te podržavati inicijative za obuku
Zahtjevi
- Diploma prvostupnika ili istovjetno profesionalno iskustvo
- Najmanje 5 do 7 godina iskustva u preuzimanju rizika
- Najmanje 5 do 7 godina izgradnje odnosa s agencijama koji donose profitabilno novo i obnovljeno poslovanje
- Iskustvo u preuzimanju visokorizičnih rizika odgovornosti za proizvode
- Sposobnost prepoznavanja, analize i rješavanja problema uz upravljanje višestrukim istodobnim prioritetima
- Napredno poznavanje tehničkih, prodajnih i analitičkih područja, preuzimanja rizika, određivanja cijena i osigurateljnih proizvoda
- Sposobnost brzog prilagođavanja promjenama i utjecanja na dionike
- Sposobnost pružanja neformalnog vodstva i mentorstva
- Izražene komunikacijske i sposobnosti upravljanja odnosima
- Dobre prosudbene, pregovaračke i odlučivačke vještine
- Sposobnost učinkovite suradnje u timu
- Spremnost na rad na lokaciji kada poslovne potrebe zahtijevaju sastanke ili obuku uživo
- Spremnost na putovanja prema poslovnim potrebama
Pogodnosti
- Fleksibilni načini rada, pri čemu pozicija može biti organizirana kao hibridna ili potpuno udaljena
- Povremena putovanja na ključne specijalizirane lokacije
- Puno radno vrijeme, uz izuzeće od prava na naknadu za prekovremeni rad
- Predanost raznolikom, pravednom i uključivom radnom okruženju