Horizontal Talent
Horizontal Talent
201 – 500 कर्मचारी
B2Bपरामर्शभर्ती
Horizontal Talent एक स्टाफिंग और भर्ती कंपनी है, जो आईटी, मार्केटिंग, क्रिएटिव और बिज़नेस रणनीति के क्षेत्रों में संगठनों को सेवाएँ प्रदान करती है। इसकी सेवाओं में सीधे नियुक्ति की प्लेसमेंट, स्टाफ ऑगमेंटेशन और स्टेटमेंट-ऑफ़-वर्क परियोजना टीमें शामिल हैं, जो विभिन्न कार्यबल और परियोजना आवश्यकताओं के लिए ग्राहकों को विशेषज्ञ प्रतिभाओं से जोड़ती हैं। 2003 से, कंपनी ने भर्ती और कार्यबल समाधानों के लिए लोगों-केंद्रित दृष्टिकोण के माध्यम से ग्राहकों, सलाहकारों और कर्मचारियों को सहयोग देने पर ध्यान केंद्रित किया है।

रिक्रूटर – सेंट लुईस पार्क, MN (हाइब्रिड)

Horizontal Talent में एसोसिएट रिक्रूटर के रूप में शामिल हों और प्रौद्योगिकी, व्यावसायिक रणनीति, क्रिएटिव तथा मार्केटिंग टीमों के लिए क्रिएटिव और डिजिटल पेशेवरों की खोज एवं नियुक्ति पर ध्यान दें। पूर्ण-चक्र भर्ती की जिम्मेदारी संभालें, उम्मीदवारों का नेटवर्क विकसित करें और मेट्रिक्स-आधारित वातावरण में प्रदर्शन पर नज़र रखें।

विवरण

  • UX/UI, मार्केटिंग, कंटेंट, प्रोजेक्ट मैनेजमेंट और डेवलपमेंट में क्रिएटिव एवं डिजिटल पेशेवरों की पहचान करें, उन्हें आकर्षित करें और नियुक्त करें।
  • नियुक्तियों में सहायता देने तथा उम्मीदवारों का सकारात्मक अनुभव बनाने के लिए भर्ती तकनीक, ऑटोमेशन और AI टूल का उपयोग करें।
  • एक साथ कई खोजों को संभालते हुए पूरी भर्ती प्रक्रिया का प्रबंधन करें।
  • कोल्ड आउटरीच, उम्मीदवारों की स्क्रीनिंग, इंटरव्यू और उम्मीदवारों के साथ निरंतर समन्वय करें।
  • एक विश्वसनीय प्रतिभा पाइपलाइन विकसित करें और उम्मीदवारों के साथ उत्पादक संबंध बनाए रखें।
  • नियमित रूप से उद्योग नेटवर्किंग कार्यक्रमों में भाग लें।
  • तेज़ गति वाले, उच्च-मात्रा वाले वातावरण में गतिविधि और प्रदर्शन लक्ष्यों को पूरा करें।

आवश्यकताएँ

  • अत्यधिक प्रेरित कार्यशैली और प्रतिस्पर्धी दृष्टिकोण का प्रदर्शन करें।
  • कोल्ड आउटरीच करने और अस्वीकृति का सामना करने में सहज हों।
  • मजबूत संचार और संगठनात्मक क्षमताएँ रखें।
  • स्नातक की डिग्री हो।
  • मार्केटिंग या क्रिएटिव विषयों का ज्ञान उपयोगी है, लेकिन अनिवार्य नहीं।

लाभ

  • प्रतिस्पर्धी स्तर के साथ प्रति वर्ष $45,000–$55,000 का मूल वेतन।
  • नियुक्तियों और प्रदर्शन से जुड़े कमीशन के अवसर।
  • निर्धारित प्रदर्शन लक्ष्य और कमीशन आय की ओर तेज़ी से बढ़ने का मार्ग।
  • चिकित्सा, दंत चिकित्सा और दृष्टि बीमा कवरेज।
  • 401(k) या IRA सेवानिवृत्ति विकल्प।
  • बेसिक, स्वैच्छिक तथा आकस्मिक मृत्यु और अंग-भंग जीवन बीमा।
  • सवेतन अवकाश, बीमारी की छुट्टी और सार्वजनिक अवकाश।
  • मातृत्व और पितृत्व अवकाश।
  • अल्पकालिक और दीर्घकालिक विकलांगता कवरेज।
  • पेशेवर प्रशिक्षण और विकास के अवसर।
  • वेलनेस संसाधनों तक पहुँच।