Visa
Visa
Visa היא חברת טכנולוגיות תשלומים גלובלית המשרתת צרכנים, בתי עסק, מוסדות פיננסיים וממשלות באמצעות רשת התשלומים האלקטרוניים שלה. הפלטפורמה שלה תומכת בעסקאות אשראי, חיוב ותשלום מראש, לצד עיבוד תשלומים, מניעת הונאות, אבטחה, אנליטיקה ושירותים נוספים לצרכנים ולעסקים. Visa מפתחת גם פתרונות תשלום מתקדמים, ובהם יוזמות למסחר המופעלות באמצעות בינה מלאכותית, ותומכת בהכללה פיננסית באמצעות Visa Foundation.

אנליסטית פתרונות לאנשים ב־Visa (היברידי, אוסטין)

תמיכה בתפעול משאבי האנוש הגלובלי של Visa ובשירותי העובדים באמצעות ניהול פניות עובדים, תיאום שכר, ביקורות ותהליכי עבודה ב־Workday וב־ServiceNow.

תיאור

  • ניהול פניות עובדים משלב הקבלה הראשוני ועד לפתרון, תוך שמירה על התקדמות בכל שלב.
  • הכנה ובדיקה של מסמכי העסקה, נתוני חישוב, אישורים והתכתבויות עם עובדים.
  • תיאום עם צוותי השכר והכספים לעיבוד מדויק של תשלומים, התאמת רשומות ומענה לשאלות בנושא תשלומים.
  • הכוונת עובדים, מנהלים ועמיתים בצוות People בנוגע לתהליכים, לוחות זמנים, מדיניות ונהלים.
  • שמירה על דיוק ברשומות הפניות, במסמכים התומכים ובדוחות, תוך הגנה על מידע חסוי של עובדים.
  • עבודה עם צוותי משפט, יחסי עובדים, שותפים עסקיים בתחום People וצוותים פנימיים נוספים לניהול פניות ולפתרון בעיות.
  • בדיקת העבודה באמצעות ביקורות ובדיקות עמיתים, ואימות דיוק הנתונים.
  • זיהוי פערים בתהליכים, סיוע בבדיקת הגורמים להם והצעת שיפורים.
  • שימוש ב־Workday וב־ServiceNow לאיתור מידע על עובדים, לתיעוד פעולות, לעדכון פניות ולתמיכה בתהליכים תפעוליים.
  • תרומה לצוות People Shared Services של Visa וסיוע בהענקת חוויית עובד עקבית ותואמת לדרישות.

דרישות

  • ניסיון עבודה של שנתיים לפחות עם תואר ראשון או תואר מתקדם, כגון תואר שני, MBA, JD, MD או PhD.
  • יתרון לניסיון עבודה של שלוש שנים לפחות עם תואר ראשון, או יותר משנתיים עם תואר מתקדם.
  • יתרון לניסיון רלוונטי של שלוש שנים לפחות בתפעול משאבי אנוש, בשירותי People Shared Services, בעבודה לאורך מחזור חיי העובד או בתפעול מערכות.
  • ניסיון בתפעול משאבי אנוש, בשירותי People Shared Services, בניהול מחזור חיי העובד או בתפקיד תמיכה תפעולית קשור.
  • טיפול במידע חסוי של עובדים בדיסקרטיות, ביושרה ובשיקול דעת נכון.
  • שימוש בכישורים אנליטיים לביקורת ולאימות נתונים, לזיהוי אי־התאמות ולתמיכה בעיבוד מדויק של פניות ותשלומים.
  • תשומת לב רבה לפרטים, יכולת ארגון ומעקב בסביבה שבה העבודה מתנהלת תחת לוחות זמנים.
  • תקשורת ברורה בכתב ובשיחה עם עובדים, מנהלים ובעלי עניין מצוותים שונים בנוגע לתהליכים.
  • שימוש במערכות משאבי אנוש ובכלים לניהול פניות, כולל Workday ו־ServiceNow.
  • עבודה מהמשרד לפחות שלושה ימים בשבוע.
  • נסיעות בהיקף של 5–10% מהזמן.

הטבות

  • כיסוי רפואי
  • כיסוי שיניים
  • כיסוי ראייה
  • תוכנית 401(k)
  • אפשרויות FSA/HSA
  • ביטוח חיים
  • חופשה בתשלום
  • תוכנית רווחה
  • ייתכן שתהיה זכאות לבונוס
  • ייתכן שתהיה זכאות להון מניות

משרות קשורות

Katmai Government Services

אנליסט ניהול II, ניתוח נתוני הכשרה של הצי

Katmai Government Services
1,001 – 5,000 עובדים
ביטוח בריאותממשלציות

תמיכה בעבודת ניתוח נתוני ההכשרה של הצי ובדיווחי המוכנות של Katmai Government Services. תחזוקת לוחות מחוונים, ניתוח נתונים ומודרניזציה של דוחות ב-Jupiter, ב-FTM וב-FLTMPS.

פתח
RTX

אנליסט עסקי לניהול שרשרת אספקה II

RTX

תמיכה בצוות הכספים של שרשרת האספקה בתחום התעופה וההגנה של RTX באמצעות תיאום דיווחי מדדי ביצוע, תקציבים, תחזיות וסקירות הנהלה. התפקיד במתכונת היברידית, וניתן למלא אותו בארצות הברית, לרבות אריזונה, מסצ'וסטס או טקסס.

פתח
CSpring

אנליסט עסקי בתחום הבריאות ומדיקייד

CSpring

תרגום צורכי נתונים בתחום הבריאות ומדיקייד לדרישות, לבדיקות ולפתרונות מעשיים. תמיכה בסוכנויות מדינתיות באמצעות ייעוץ CSpring לאסטרטגיית נתונים ולאנליטיקה.

פתח
GM Financial

אנליסט/ית ניהול תיקי פרויקטים II

GM Financial
5,001 – 10,000 עובדים
ייעוץלוגיסטיקהרכב

תמיכה בממשל, בתעדוף ובדיווח עבור תיק הפרויקטים של GM Financial. תיאום יוזמות שיווק דיגיטלי וטכנולוגיה בין צוותי העסק והטכנולוגיה.

פתח
USAA

אנליסט לניהול מוצרי רכוש ונפגעים בינלאומיים

USAA

תמיכה בצמיחת הביטוח הבינלאומי של USAA בתחום הרכוש והנפגעים באמצעות ניתוח נתוני ביצועים וגיבוש המלצות. מעקב אחר מדדי ביצוע מרכזיים של מוצרים באזורים שונים.

פתח