Ang Instructure ay isang kompanya ng teknolohiyang pang-edukasyon na bumubuo ng cloud-based na software para sa pagkatuto at pagtatasa para sa mga paaralang K–12, mataas na edukasyon, at mga organisasyong naghahatid ng pagsasanay para sa mga manggagawa o pamahalaan. Kabilang sa ekosistema ng mga produkto nito ang Canvas, mga tool sa pamamahala ng pagkatuto, Mastery para sa pagtatasa na nakaayon sa mga pamantayan, Parchment para sa mga kredensyal at rekord pang-akademiko, analytics, at mga integrasyon sa mga sistema ng mga kasosyo. Nakatuon ang kompanya sa pagtulong sa mga institusyon na suportahan ang tagumpay ng mga mag-aaral, sukatin ang pagkatuto, at maghatid ng mga kredensyal sa pamamagitan ng mga nasusukat na produkto ng SaaS.
Direktor ng Nilalaman para sa Pagtatasa
Pangunahan ang mga pangkat ng nilalaman para sa pagtatasa at pananaliksik ng Instructure sa isang kompanya ng teknolohiyang pang-edukasyon. Itakda ang paghahatid ng roadmap, operasyong magkakahiwalay ang lokasyon, badyet, karapatan sa nilalaman, at praktikal na paggamit ng AI.
Estados Unidos$130,000 – $155,000 / taon
RemoteFull-timeLeadKinakailangang Wika: InglesTagapamahala ng marketing ng nilalamanPaglalarawan
- Pangunahan ang pangkat ng Nilalaman para sa Pagtatasa sa pamamagitan ng mga Manager at Senior Manager nito, at pangasiwaan ang pangkat ng Pananaliksik sa Pagtatasa.
- Iugnay ang gawain sa disenyo, editoryal, pagkopya at pag-eedit, mga serbisyong pinagsasaluhan, pananaliksik, programang estadistikal, at sikometrika.
- Isakatuparan ang roadmap ng pagtatasa at pangasiwaan ang pagpaplano, paglalaan ng tauhan, mga takdang panahon, at kalidad.
- Makipagtulungan sa Pamamahala ng Produkto upang hubugin ang roadmap gamit ang kaalaman sa nilalaman, pananaliksik, mga pananaw sa merkado, umuusbong na teknolohiya, at mga bagong pagkakataon sa produkto.
- Pamahalaan ang badyet sa operasyon na lampas sa isang milyong dolyar.
- Maglaan ng gawain sa mga pangkat sa US, mga pangkat sa ibang bansa, at mga vendor.
- Pangasiwaan ang mga karapatan sa nilalaman, kabilang ang paglilisensya, mga kasunduang work-for-hire, pandaigdigang pamamahagi, at mga karapatang walang takdang panahon.
- Makipagtulungan sa Legal at Pagkuha sa mga usapin ng karapatan sa nilalaman.
- Humanap ng praktikal na gamit ng AI sa disenyo, pag-eedit, at pagsusuri ng nilalaman habang pinangangalagaan ang kalidad.
- Kumuha, mag-coach, at magpaunlad ng mga pinuno.
- Bumuo ng pangkat na handang tumanggap ng mga bagong uri ng trabaho habang nagbabago ang negosyo.
Mga Kinakailangan
- Kinakailangan ang bachelor's degree.
- Mas gusto ang advanced degree (master's o doctorate) sa edukasyon, pagsukat sa edukasyon, sikometrika, disenyo ng pagtuturo, o kaugnay na larangan.
- Hindi bababa sa 12 taong karanasan sa pagbuo ng nilalaman para sa pagtatasa, pananaliksik sa pagtatasa, o pagbuo ng produkto sa industriya ng edukasyon.
- Hindi bababa sa pitong taong karanasan sa pamumuno ng mga tao, kabilang ang pamumuno sa mga manager at pangkat na may iba't ibang espesyalisasyon.
- Malalim na kadalubhasaan sa pagtatasa, kabilang ang pagbuo ng pagsusulit, mga blueprint, espesipikasyon ng item, pagsunod sa mga kinakailangan sa accessibility, validity, at reliability.
- Napatunayang karanasan sa pamamahala ng malalaki at magkakahiwalay ang lokasyong operasyon ng nilalaman, kabilang ang mga badyet, pangkat sa ibang bansa, at mga vendor.
- Kaalamang magamit sa paglilisensya ng nilalaman, work-for-hire, mga karapatan sa pandaigdigang pamamahagi, at mga karapatang walang takdang panahon.
- Praktikal na karanasan sa paggamit ng mga tool ng AI sa pagbuo ng nilalaman.
- Matatag na pamumuno sa operasyon at kakayahang maghatid at makaimpluwensiya sa roadmap.
- Napakahusay na kasanayan sa pasulat, pasalita, at biswal na komunikasyon.
- Pagmamahal sa edukasyon at pangakong isulong ang misyon ng Instructure.
- Kailangang pumasa sa background check ang lahat ng empleyado.
- Maaaring hilingin sa mga kandidato na beripikahin ang kanilang legal na pangalan, kasalukuyang pisikal na lokasyon, wastong numero ng telepono, at tirahan.
Mga Benepisyo
- Kompensasyong mapagkumpitensya.
- Programa ng pagmamay-ari para sa lahat ng full-time na empleyado.
- Flexible na kultura sa trabaho.
- Mapagbigay na bakasyon, kabilang ang mga lokal na holiday at taunang panahon ng “Dim the Lights” sa huling bahagi ng Disyembre.
- Komprehensibong mga programa para sa kagalingan at suporta sa kalusugang pangkaisipan.
- Mga mapagkukunan para sa pagkatuto at pag-unlad.
- Mga kagamitan para sa propesyonal na pag-unlad.
- Reimbursement sa matrikula.
- Teknolohiya at mga kagamitang susuporta sa pinakamahusay mong trabaho.
- Programa ng pagkilala sa empleyado na Motivosity.
- Inklusibo at suportadong kultura na naghihikayat ng makabuluhang ugnayan.