Ang U.S. Bank ay isang institusyong nagbibigay ng serbisyong pinansyal na nakabase sa Estados Unidos at nagsisilbi sa mga indibidwal at negosyo sa pamamagitan ng retail at corporate banking, pamamahala ng yaman, underwriting ng kredito, at pamamahala ng pamumuhunan. Sinusuportahan din ng kumpanya ang mga inisyatiba para sa financial literacy at pakikilahok sa komunidad. Binibigyang-diin ng nilalaman nito tungkol sa mga karera ang inklusyon, kultura sa lugar ng trabaho, pagpapaunlad ng empleyado, at kalusugan at kagalingan. Miyembro ng FDIC ang U.S. Bank para sa mga kwalipikadong produktong deposito; hindi insured ng FDIC ang mga produktong pamumuhunan at insurance at maaaring bumaba ang halaga ng mga ito.
Bilingual na Relationship Banker II para sa Maliit na Negosyo – Las Vegas, NV (Onsite)
Sinusuportahan ang mga kliyenteng maliliit na negosyo ng U.S. Bank sa lugar ng Las Vegas sa pamamagitan ng mga iniangkop na solusyong pinansyal, paghahanap ng mga prospect, at pamamahala ng relasyon. Nakikipagtulungan sa mga sangay at pangkat ng negosyo upang matulungan ang lumalaking kumpanya na makamit ang kanilang mga layuning pinansyal.
Paglalarawan
- Kumilos bilang pangunahing kasosyo sa Small Business Banking para sa mga itinalagang sangay at relasyon sa kliyente
- Maghatid ng komprehensibong solusyong pinansyal sa mga negosyong may taunang kita na $500,000 hanggang $2.5 milyon
- Maging itinalagang mapagkukunan sa humigit-kumulang dalawa hanggang tatlong lokasyon ng sangay
- Lutasin ang mga kumplikadong pangangailangan at itaguyod ang mga oportunidad para sa mga kliyenteng maliliit na negosyo
- Patatagin ang mga relasyon sa pamamagitan ng maagap na pakikipag-ugnayan, sistematikong pagtuklas, consultative sales, at pare-parehong follow-through
- Gawing praktikal na rekomendasyon ang datos pinansyal, mga pattern ng cash flow, layunin ng kliyente, siklo ng operasyon, at mga palatandaan ng panganib
- Maghanap ng mga panlabas na prospect at oportunidad sa pagbebenta upang mapataas ang kita at makamit ang itinakdang mga target sa paglago at pananalapi
- Iugnay ang mga priyoridad ng kliyente sa mga produkto at serbisyong sumusuporta sa paglago, kahusayan sa operasyon, at pamamahala ng panganib
- Payo sa mga kliyente tungkol sa deposito ng negosyo, pagpapautang, kredito, treasury management, mga pagbabayad, business credit card, digital na kasangkapan, cash flow, at mga kaugnay na solusyon
- Linangin ang mga panloob at panlabas na pakikipagtulungan sa mga pangkat ng sangay, center of influence, kliyente, at iba pang linya ng negosyo
- Ikoordina ang pagmamay-ari ng relasyon sa mga handoff, desisyon, follow-up, activation, paggamit, at nasusukat na halaga para sa kliyente
- Ibahagi ang mga resulta ng referral, epektibong pamamaraan sa pagbebenta at serbisyo, at mga pananaw mula sa bagong nabuong relasyon sa maliliit na negosyo
- Balansehin ang pagkuha ng kliyente, pagpapalawak ng relasyon, at serbisyo habang pinananatili ang tumpak na mga gawi sa CRM at responsableng pamantayan sa pagbabangko
Mga Kinakailangan
- Bachelor’s degree sa negosyo, accounting, pananalapi, o katumbas na kombinasyon ng edukasyon at kaugnay na karanasan
- Hindi bababa sa tatlong taong karanasan sa customer service, consultative sales, networking, prospecting, small-business banking, o kaugnay na trabaho
- Propesyonal na kahusayan sa negosyo sa parehong Espanyol at Ingles, kabilang ang pagbasa, pagsulat, at pagsasalita
- Pagpaparehistro sa National Mortgage Licensing Service ayon sa hinihingi ng S.A.F.E. Act of 2008 at Regulation Z
- Patuloy na pagtupad sa lahat ng naaangkop na legal at regulasyong obligasyon sa pagpaparehistro
- Kasiya-siyang rekord sa kriminal at kredito
- Pagsunod sa mga patakaran ng U.S. Bank, kabilang ang Code of Ethics and Business Conduct at naaangkop na mga pamantayan sa asal at kaligtasan sa lugar ng trabaho
Mga Benepisyo
- Saklaw sa pangangalagang pangkalusugan, dental, at paningin
- Pangunahing at opsyonal na karagdagang term life insurance
- Saklaw sa short-term at long-term disability
- Pregnancy disability at parental leave
- 401(k) plan at retirement program na pinopondohan ng employer
- Bayad na bakasyon na dalawa hanggang limang linggo batay sa salary grade at tagal ng serbisyo
- Hanggang 11 bayad na pagkakataon para sa holiday
- Tulong sa pag-aampon
- Sick and Safe Leave na naiipon sa isang oras bawat 30 oras na pinagtatrabahuhan, hanggang 80 oras bawat taon ng kalendaryo maliban kung iba ang itinatakda ng batas
- Mga programang insentibo at pagkilala sa empleyado
- Oportunidad ng empleyado na bumili ng equity stock
- Mga kontribusyon sa 401(k) at pensiyon