Harvey kehittää ammattitason tekoälyohjelmistoja asianajotoimistoille, asiantuntijapalveluorganisaatioille ja Fortune 500 -yrityksille. Sen alusta yhdistää toimialakohtaiset tekoälytyökalut luonnollisen kielen työnkulkuihin ja auttaa käyttäjiä tekemään tutkimusta oikeudellisista, sääntelyyn liittyvistä ja verotuksellisista aiheista, analysoimaan asiakirjoja suojatuissa projektityötiloissa sekä delegoimaan monimutkaisia tehtäviä mukautetuille avustajille. Yrityskäyttöön suunniteltu Harvey tehostaa ammatillisia työnkulkuja ja antaa asianajajille sekä muille asiantuntijoille mahdollisuuden keskittyä strategiseen ja neuvonantotyöhön.
Palkkahallinnon esihenkilö — Yhdysvallat (hybridityö)
Johda Harveyn Yhdysvaltojen palkkahallintoa sääntöjen mukaisesti ja tue Workdayta, tarkastuksia, veroilmoituksia, etupalkkoja ja 401(k)-täsmäytyksiä.
Yhdysvallat116 000 $ – 159 500 $ / vuosi
HybridityöKokoaikainenKeskitasoSeniorVaadittu Kieli: englantiPalkanlaskentaKuvaus
- Käsittele työntekijöiden palkat täsmällisesti ja aikataulussa liittovaltion, osavaltioiden ja paikallisten vaatimusten mukaisesti
- Tarkista palkkalaskelmat ja varmista, että jokainen palkkakierros saatetaan päätökseen ajallaan
- Tarkista ja hyväksy työsuhteen päättäneiden työntekijöiden lopulliset palkat
- Tee yhteistyötä People Operations -tiimin kanssa terveys-, hammas-, näkö-, eläke- ja muiden sponsoroitujen etujen palkkahallinnossa
- Vastaa palkkahallintoon liittyvistä Workdayn kehitystoimista ja toimi ensisijaisena yhteyshenkilönä
- Laadi tarkastusasiakirjat, ylläpidä tausta-aineistoa ja avusta sisäisissä ja ulkoisissa vaatimustenmukaisuuden tarkastuksissa
- Suojaa luottamukselliset tiedot ylläpitämällä suojattuja järjestelmiä, luotettavaa dataa ja täsmällisiä työntekijätietoja
- Tue kuukauden lopun tilinpäätöstoimia, joihin sisältyvät palkkakirjaukset
- Vastaa vuosittaisesta 401(k)-tarkastuksesta ja täsmäytä rahoitus jokaisen palkkakierroksen jälkeen
- Täytä neljännesvuosittaiset Form 941 -ilmoitukset ja täsmäytä osavaltioiden palkkaverot
Vaatimukset
- Vähintään kuuden vuoden työkokemus palkkahallinnosta
- Mielellään vähintään kahden vuoden kokemus esihenkilö- tai johtotehtävästä
- Kandidaatin tutkinto, mieluiten liiketalouden tai vastaavalta alalta
- CPP-sertifiointi katsotaan erittäin eduksi
- Käytännön kokemus Workday HRIS -järjestelmän käyttöönotosta tai käytöstä
- Palkkakirjanpidon ja veroprosessien tuntemus
- Excelin ja Google Sheetsin keskitason osaaminen
- Vahvat viestintä- ja asiakaspalvelutaidot
- Ammatillinen harkintakyky luottamuksellisten ja arkaluonteisten tietojen käsittelyssä
- Erittäin järjestelmällinen työskentelyote ja kyky tasapainottaa kilpailevia prioriteetteja nopeatempoisessa ympäristössä
- Sopeutuva ongelmanratkaisija, joka pystyy vastaamaan tehokkaasti muuttuviin vaatimuksiin ja paineeseen
- Vahva kiireellisyyden taju Yhdysvaltojen palkkahallinnon tehtävissä
- Valmius tukea työntekijöitä useilla aikavyöhykkeillä
- Laillinen työnteko-oikeus siinä maassa, jossa tehtävä sijaitsee
- Valmius työskennellä ilmoitetussa toimistossa kolmena päivänä viikossa Harveyn hybridityömallin mukaisesti
Edut
- Osallistuminen osakeohjelmaan
- Mahdollisuus bonukseen
- Kattava sairaus-, hammas- ja näkövakuutusturva
- Eläkejärjestely, jossa 401(k)-maksuja vastaava työnantajan maksuosuus on enintään 4 %
- Joustava palkallinen vapaa