Ensemble Health Partners
Ensemble Health Partners
5001 – 10.000 Empleados
ConsultoríaLogísticaSeguros
Ensemble Health Partners ofrece servicios de gestión del ciclo de ingresos para hospitales, sistemas de salud y grupos de médicos afiliados. Su oferta integral combina profesionales experimentados y certificados en el ciclo de ingresos con tecnología avanzada e inteligencia artificial para ayudar a las organizaciones sanitarias a mejorar la recaudación, abordar las denegaciones y los pagos insuficientes, controlar los costes y crear una experiencia financiera del paciente más coherente. La empresa trabaja estrechamente con las organizaciones proveedoras para reforzar sus operaciones financieras y apoyar un crecimiento sostenible.

Asesor financiero presencial – Greenville, SC | Ensemble Health Partners

Apoya a los pacientes con la verificación del seguro, la asistencia financiera y los acuerdos de pago en la sede de Ensemble Health Partners en Greenville. El puesto incluye tareas de caja, seguimiento de cuentas y cobro de obligaciones de los pacientes.

Descripción

  • Revisa la cobertura y cobra los saldos pendientes de los pacientes hospitalizados, incluidos los importes vencidos.
  • Recopila información sobre seguros y finanzas para calcular y cobrar las obligaciones de los pacientes.
  • Trabaja para alcanzar los objetivos diarios de cobro en el punto de atención.
  • Contacta a los pacientes dentro de los siete días posteriores al alta cuando queden saldos estimados sin pagar.
  • Presta apoyo en las tareas de caja, la conciliación de efectivo y los depósitos diarios.
  • Gestiona acuerdos de tarifa fija, servicios agrupados y opciones de pago particular.
  • Mantiene informadas a las partes interesadas pertinentes sobre el avance de los casos y las escalaciones.
  • Coordina con Gestión de Casos y Gestión de Utilización la documentación reglamentaria requerida.
  • Registra oportunidades de cobro perdidas y documenta las visitas o comunicaciones con los pacientes.
  • Mantiene las colas de trabajo del cliente y de Ensemble, incluidas las modificaciones de cuentas no facturadas.
  • Prepara informes de seguimiento, realiza verificaciones al día siguiente e investiga las causas de las denegaciones.
  • Gestiona conversaciones sobre pagos con pacientes que reciben atención en las instalaciones.
  • Completa los consentimientos y la documentación necesarios para el registro.
  • Eleva al director financiero los saldos estimados que sigan impagados.
  • Apoya al personal de elegibilidad con verificaciones de seguros, solicitudes de Medicaid y asistencia benéfica, búsquedas de pagadores, consultas sobre cobertura de pago particular y orientación sobre coordinación de beneficios.
  • Procesa las colas diarias para completar, actualizar y resolver cuentas no facturadas.

Requisitos

  • Aporta entre 1 y 3 años de experiencia en atención al cliente.
  • Muestra curiosidad y disposición para adoptar innovaciones, incluida la inteligencia artificial.
  • Cuenta con diploma de secundaria o GED.
  • Obtiene la certificación CRCR, pagada por la empresa, dentro de los nueve meses posteriores a la contratación.
  • Tiene conocimientos básicos de las prestaciones de Medicare y Medicaid.
  • Tiene conocimientos básicos de las prestaciones de Labor & Delivery.
  • Comprende y explica las explicaciones de prestaciones (EOB).
  • Tiene conocimientos básicos sobre subvenciones e investigación.
  • Tiene conocimientos básicos sobre los requisitos de elegibilidad para Black Lung.
  • Tiene conocimientos básicos de las prestaciones de COBRA.
  • Tiene conocimientos básicos sobre la cobertura de Healthcare Sharing Ministry.
  • Tiene conocimientos básicos de facturación y procesos administrativos posteriores.
  • Tiene conocimientos básicos del proceso DEERS.
  • Reside en Estados Unidos y está autorizado para trabajar allí.

Beneficios

  • Incentivos mediante bonificaciones.
  • Certificaciones pagadas.
  • Reembolso de matrícula.
  • Prestaciones integrales.
  • Oportunidades de desarrollo profesional.
  • Programas de salud, permisos, jubilación y bienestar.
  • Certificación profesional pertinente al campo de la persona asociada.
  • Programas de incentivos trimestrales y anuales.