Ensemble Health Partners
Ensemble Health Partners
Ensemble Health Partners предоставя услуги за управление на приходния цикъл на болници, здравни системи и свързани лекарски групи. Цялостното му предложение съчетава опитни сертифицирани специалисти по управление на приходния цикъл с модерни технологии и изкуствен интелект, за да помогне на здравните организации да подобрят събирането на плащания, да се справят с отказани и недостатъчно платени искове, да контролират разходите и да осигурят по-последователно финансово преживяване за пациентите. Компанията работи в тясно сътрудничество с организациите, предоставящи здравни услуги, за укрепване на финансовите операции и подкрепа на устойчивия растеж.

Финансов консултант на място – Greenville, SC | Ensemble Health Partners

Подпомагайте пациентите с проверка на застрахователното покритие, финансова помощ и договаряне на плащания в офиса на Ensemble Health Partners в Greenville. Работата включва касови операции, проследяване на сметки и събиране на задължения от пациенти.

Описание

  • Проверява застрахователното покритие и събира дължими суми от приети пациенти, включително просрочени задължения.
  • Събира информация за застраховането и финансите, за да изчисли и събере сумите, които пациентите трябва да заплатят.
  • Работи за постигане на дневните цели за събиране на плащания при предоставяне на услугата.
  • Свързва се с пациентите до седем дни след изписването, когато прогнозните салда остават неплатени.
  • Ежедневно подпомага касовите операции, сверяването на наличностите и внасянето на депозити.
  • Администрира споразумения с фиксирана цена, пакетни услуги и опции за самостоятелно плащане.
  • Информира съответните заинтересовани страни за напредъка по случаите и ескалациите.
  • Координира необходимите документи за съответствие с регулаторните изисквания с екипите за управление на случаи и управление на използването на услуги.
  • Проследява пропуснатите възможности за събиране на плащания и документира посещенията или контактите с пациенти.
  • Поддържа работните опашки на клиента и Ensemble, включително корекции по нефактурирани сметки.
  • Изготвя отчети за последващи действия, извършва проверки на следващия ден и проучва причините за откази.
  • Обсъжда плащанията с пациенти, които получават лечение в заведението.
  • Попълва необходимите съгласия и документи за регистрация.
  • Ескалира към финансовия директор прогнозните салда, които остават неплатени.
  • Подпомага служителите по проверка на правото на покритие с проверки на застраховки, заявления за Medicaid и благотворителна помощ, търсене на платци, запитвания за покритие при самостоятелно плащане и насоки за координация на обезщетенията.
  • Обработва ежедневните опашки, за да приключва, актуализира и разрешава нефактурирани сметки.

Изисквания

  • Има 1–3 години опит в обслужването на клиенти.
  • Любознателен е и възприема нововъведения, включително изкуствен интелект.
  • Има диплома за средно образование или GED.
  • Придобива платения от компанията сертификат CRCR в рамките на девет месеца от назначаването.
  • Има основни познания за покритията по Medicare и Medicaid.
  • Има основни познания за покритията при раждане и родилна помощ.
  • Разбира и може да обяснява разясненията за застрахователни плащания (EOB).
  • Има основни познания за грантове и научни изследвания.
  • Има основни познания за условията за допустимост по програмата Black Lung.
  • Има основни познания за покритията по COBRA.
  • Има основни познания за покритието от организации за споделяне на разходите за здравни грижи.
  • Има основни познания за фактурирането и административните процеси.
  • Има основни познания за процедурата DEERS.
  • Живее в Съединените щати и има право да работи там.

Придобивки

  • Бонусни стимули.
  • Сертификации, платени от компанията.
  • Възстановяване на разходи за обучение.
  • Цялостен пакет от придобивки.
  • Възможности за кариерно развитие.
  • Програми за здравеопазване, отпуск, пенсионно осигуряване и благополучие.
  • Професионална сертификация, свързана с областта на работа на служителя.
  • Тримесечни и годишни програми за стимулиране.