
Η Toyota (GB) plc είναι η βρετανική θυγατρική της Toyota και υποστηρίζει την προώθηση και την πώληση οχημάτων Toyota σε ολόκληρο το Ηνωμένο Βασίλειο. Η γκάμα προϊόντων της περιλαμβάνει οικογενειακά αυτοκίνητα, μικρά αυτοκίνητα, SUV και επαγγελματικά οχήματα, με επιλογές συστημάτων κίνησης όπως υβριδικά, plug-in υβριδικά, αμιγώς ηλεκτρικά με μπαταρία και μοντέλα κυψελών καυσίμου υδρογόνου. Παράλληλα με τις πωλήσεις οχημάτων, η εταιρεία παρέχει επιλογές χρηματοδότησης, ασφάλισης, αγοράς και μίσθωσης για ιδιώτες πελάτες και εταιρικούς στόλους. Η δραστηριότητά της περιλαμβάνει επίσης υπηρεσίες συνδεδεμένων οχημάτων, όπως η εφαρμογή MyToyota, αντικατοπτρίζοντας την εστίαση της Toyota στην πρακτική διαχείριση οχημάτων, την τεχνολογική ανάπτυξη και την κινητικότητα χαμηλότερων εκπομπών.
Συνεργάτης Διαχείρισης Στόλου - Πόρτσμουθ με Υβριδική Εργασία
Διαχείριση προστίμων, συμμόρφωσης οχημάτων, ασφάλισης, φορολογίας, αδειοδότησης και συναφών διοικητικών εργασιών για τον στόλο κινητικότητας της KINTO στο Ηνωμένο Βασίλειο. Ο υβριδικός ρόλος εδρεύει στο Πόρτσμουθ και υποστηρίζει αποδοτικές ροές εργασίας και την ικανοποίηση των πελατών.
Περιγραφή
- Διαχείριση δραστηριοτήτων διοίκησης στόλου, συμπεριλαμβανομένης της επιχειρηματικής αλληλογραφίας, της διαχείρισης προστίμων, της επαναδειοδότησης οχημάτων, της διαχείρισης εξατομικευμένων πινακίδων, των ενημερώσεων MID και των ειδοποιήσεων ανάκλησης
- Διατήρηση της νομιμότητας των οχημάτων μέσω της διαχείρισης MID, φορολογίας, ασφάλισης και ετήσιων ανανεώσεων
- Επεξεργασία μεγάλου όγκου προστίμων οδηγών σύμφωνα με τους όρους και τις προϋποθέσεις των πελατών
- Παροχή γρήγορης και ακριβούς εργασίας σύμφωνα με τους βασικούς δείκτες απόδοσης και τους συμφωνημένους στόχους
- Επεξεργασία προστίμων, ανάδειξη ζητημάτων στην ομάδα και συνεργασία με εσωτερικά τμήματα για τη λήψη των απαραίτητων πληροφοριών
- Εντοπισμός ευκαιριών βελτίωσης διαδικασιών και εισήγηση πρακτικών αλλαγών
- Αποτελεσματική επικοινωνία προφορικά και μέσω άλλων καναλιών, με τήρηση των κανονισμών, των πολιτικών και των προτύπων της KINTO
- Διαχείριση ροών εργασίας που διατηρούν τη νομιμότητα των οχημάτων και ανταποκρίνονται στις προσδοκίες των πελατών
- Ανάληψη ευθύνης για την ανατεθειμένη εργασία και παράλληλη ανάπτυξη τεχνογνωσίας μέσω εκπαίδευσης, αναβάθμισης και διεύρυνσης δεξιοτήτων
- Συμμετοχή σε τακτικές ατομικές συναντήσεις, στον καθορισμό στόχων, στην καθοδήγηση και στη διαχείριση απόδοσης
Απαιτήσεις
- Επιτυχής απόκτηση Ενισχυμένης Άδειας Ασφαλείας, συμπεριλαμβανομένων ελέγχων του εργασιακού ιστορικού, του οικογενειακού υπόβαθρου και των οικονομικών αρχείων
- Επίδειξη ιδιαίτερης προσοχής στη λεπτομέρεια
- Ακριβής και συνεπής εργασία
- Εφαρμογή αποτελεσματικών δεξιοτήτων επίλυσης προβλημάτων
- Χρήση ανεπτυγμένων αναλυτικών δεξιοτήτων
- Αναγνώριση και κοινοποίηση βέλτιστων πρακτικών
- Εργασία με σεβασμό και ακεραιότητα σε ομάδα υψηλών επιδόσεων που επικεντρώνεται στη συνεχή βελτίωση
- Δυνατότητα εργασίας για την KINTO-UK Ltd στα γραφεία της στο Πόρτσμουθ
Παροχές
- Δυνατότητα απόκτησης μπόνους
- 25 ημέρες ετήσιας άδειας συν 8 επίσημες αργίες
- Συνταξιοδοτικό πρόγραμμα που ξεκινά με εισφορά 4% από τον εργαζόμενο και 11% από τον εργοδότη, με δυνατότητα αύξησης των εισφορών σε 6% από τον εργαζόμενο και 15% από τον εργοδότη
- Δυνατότητα εργασίας από το σπίτι δύο ημέρες την εβδομάδα σύμφωνα με την πολιτική υβριδικής εργασίας
- Πρόγραμμα αυτοκινήτου μετά την επιτυχή ολοκλήρωση της δοκιμαστικής περιόδου
- Ιδιωτική ιατροφαρμακευτική κάλυψη
- Πρόγραμμα ασφάλισης ζωής
- Εκπτώσεις σε καταστήματα λιανικής
- Δωρεάν στάθμευση στις εγκαταστάσεις
- Βρεφονηπιακός σταθμός στις εγκαταστάσεις με μειωμένες τιμές
- Μία ώρα ευεξίας κάθε μήνα
- Εκπτώσεις σε αυτοκίνητα Toyota και Lexus
- Εκδηλώσεις ευεξίας
- Ημέρες εθελοντισμού
- Προγράμματα υποστήριξης εργαζομένων
- Δωρεάν φρούτα στο γραφείο
- Εκπαίδευση κατά την εργασία
- Προσαρμογές προσβασιμότητας στη διαδικασία πρόσληψης, συμπεριλαμβανομένων ερωτήσεων συνέντευξης εκ των προτέρων, ευέλικτου προγραμματισμού και πρόσθετου χρόνου για αξιολόγηση ή συνέντευξη