Η The Renaissance Network, Inc. είναι εταιρεία αναζήτησης στελεχών και παροχής συμβουλευτικών υπηρεσιών που εξυπηρετεί οργανισμούς εκπαίδευσης και τεχνολογίας. Με περισσότερα από 25 χρόνια εμπειρίας, βοηθά τους πελάτες της να προσλαμβάνουν μόνιμους και προσωρινούς επικεφαλής και να δημιουργούν ομάδες που ευθυγραμμίζονται με τους οργανωτικούς στόχους. Η διαδικασία αναζήτησης βασίζεται στις ανάγκες των πελατών και σε αποφάσεις που αξιοποιούν δεδομένα, καθοδηγώντας την επιλογή ταλέντων, με έμφαση στην υποστήριξη της εκπαίδευσης και των κοινοτήτων που αυτή εξυπηρετεί.
Εξ αποστάσεως υπεύθυνος λογαριασμών για πωλήσεις στην εκπαίδευση από το νηπιαγωγείο έως τη 12η τάξη
Πώληση των τεχνολογικών εκπαιδευτικών λύσεων της Renaissance Learning για βαθμίδες από το νηπιαγωγείο έως τη 12η τάξη σε καθορισμένη περιοχή των ΗΠΑ. Διαχείριση ανανεώσεων πελατών, νέων πωλήσεων και ανάπτυξης λογαριασμών.
Περιγραφή
- Διαχείριση των πωλήσεων προϊόντων και υπηρεσιών της Renaissance Learning σε καθορισμένη περιοχή.
- Δημιουργία εσόδων μέσω αναζήτησης υποψήφιων πελατών, νέων πωλήσεων, ανανεώσεων, συμπληρωματικών πωλήσεων και αναβαθμίσεων.
- Ανάπτυξη μακροχρόνιων σχέσεων με πελάτες, υποστήριξη υψηλών ποσοστών ανανέωσης και συντονισμός με τις ομάδες επιτυχίας πελατών και τους Account Executives.
- Λειτουργία ως κύριο σημείο επαφής για τον λογαριασμό, με στόχο την ενίσχυση της αφοσίωσης και της διατήρησης πελατών και την αύξηση της αξίας τους.
- Ανάπτυξη του ανατεθειμένου πελατολογίου με την εμπλοκή των υπευθύνων λήψης αποφάσεων σε ευκαιρίες νέων πωλήσεων, επέκτασης και ανανέωσης.
- Πρόταση συμβουλευτικών λύσεων που ανταποκρίνονται στις ανάγκες των πελατών και στους στρατηγικούς τους στόχους.
- Συντονισμός των ομάδων λογαριασμών και εσωτερικών και εξωτερικών συνεργατών για την ανάπτυξη αποτελεσματικών λύσεων.
- Κατανόηση των αναγκών σχολείων και σχολικών περιφερειών από το νηπιαγωγείο έως τη 12η τάξη, συμπεριλαμβανομένων των ηγετικών ρόλων, της χρηματοδότησης, των διαδικασιών και κύκλων αγορών, των πολιτικών, των πρακτικών, των τάσεων και της εποπτείας από σχολικά συμβούλια.
- Ενημέρωση για τα εργαλεία εκπαιδευτικής τεχνολογίας, τις τάσεις του κλάδου, τις πολιτικές, τις πρακτικές και τους ανταγωνιστές.
- Καλλιέργεια εμπιστοσύνης μέσω ακριβών πληροφοριών, γνώσης προϊόντων, αξιόπιστης παράδοσης και γνώσης της αγοράς.
- Περιστασιακά ταξίδια για συναντήσεις με πελάτες, συνέδρια και άλλες δραστηριότητες που δημιουργούν έσοδα.
Απαιτήσεις
- Τουλάχιστον τρία χρόνια εμπειρίας στις πωλήσεις.
- Εξοικείωση με εργαλεία συνεργασίας όπως το Outlook και το Microsoft Teams.
- Εξοικείωση με πλατφόρμες CRM και εργαλεία πωλήσεων όπως το Salesforce ή το Microsoft Dynamics.
- Γνώση των πελατών στον χώρο της εκπαίδευσης, των οργανωτικών δομών τους και των ηγετικών ρόλων.
- Ισχυρές δεξιότητες γραπτής και προφορικής επικοινωνίας, συμπεριλαμβανομένων δεξιοτήτων παρουσίασης.
- Άδεια εργασίας για οποιονδήποτε εργοδότη στις Ηνωμένες Πολιτείες.
- Η εμπειρία στις πωλήσεις στον χώρο της εκπαίδευσης θεωρείται πρόσθετο προσόν.
- Η εφευρετικότητα και η δημιουργική επίλυση προβλημάτων θεωρούνται πρόσθετα προσόντα.
Παροχές
- Ιατρική κάλυψη, κάλυψη συνταγογραφούμενων φαρμάκων, οδοντιατρική και οπτική κάλυψη, καθώς και τηλεϊατρική.
- Λογαριασμοί αποταμίευσης υγείας και ευέλικτοι λογαριασμοί δαπανών.
- Προγράμματα 401(k) και Roth 401(k) με εργοδοτική αντιστοίχιση εισφορών.
- Άδεια διακοπών και αναρρωτική άδεια μετ’ αποδοχών.
- 12 αργίες μετ’ αποδοχών.
- Γονική άδεια συνολικής διάρκειας 20 εβδομάδων, εκ των οποίων οι 14 μετ’ αποδοχών, καθώς και το πρόγραμμα Milk Stork.
- Επιστροφή διδάκτρων.
- Ασφάλιση ζωής και αναπηρίας.
- Πόροι ευεξίας και προγράμματα υποστήριξης εργαζομένων.