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Viva Talent
Viva Talent
51 – 200 Mitarbeitende
LogistikMarketingReisen
Viva Talent ist eine Plattform für Remote-Personalvermittlung und Talente, die Start-ups und Führungskräfte in den Vereinigten Staaten und Kanada unterstützt. Das Unternehmen rekrutiert, prüft und vermittelt Executive Assistants aus ganz Lateinamerika. So hilft Viva Talent Unternehmen, qualifizierte Unterstützung aus der Ferne zu finden, und schafft zugleich sinnstiftende berufliche Perspektiven für seine Talentgemeinschaft, insbesondere für Frauen. Das Remote-Team von Viva Talent arbeitet mit festen Arbeitszeiten, die an die jeweiligen lokalen Zeitzonen angepasst sind, und legt Wert auf Feedback, berufliche Weiterentwicklung, regelmäßige Vergütungsüberprüfungen, Zusatzleistungen und eine nachhaltige Work-Life-Balance.
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Stellen im Unternehmen

Assistenz der Geschäftsführung – Paraguay (Remote)

Arbeite bei Viva Talent mit bis zu drei CEOs von Start-ups zusammen, indem du Abläufe steuerst, Bedürfnisse voraussiehst und strategische Prioritäten vorantreibst. Unterstütze schnell wachsende lateinamerikanische Unternehmen dabei, Produktivität, Prozesse und die Effektivität ihrer Führungskräfte zu verbessern.

PYParaguayRemoteVollzeitJuniorMittlere StufeKein Abschluss erforderlichErforderliche Sprache: EnglischAssistenz der Geschäftsleitung

Beschreibung

  • Agieren Sie als strategischer Partner für bis zu drei Führungskräfte von Start-ups
  • Seien Sie den Bedürfnissen der Führungskräfte voraus und lösen Sie Probleme proaktiv
  • Koordinieren Sie Kalender, E-Mails, Meetings, Ausgaben, Reisen und das Team-Engagement
  • Tragen Sie zu internen Projekten, Berichten, Prozessverbesserungen und der Optimierung von Arbeitsabläufen bei
  • Empfehlen Sie Lösungen und gehen Sie potenzielle Probleme an, bevor sie entstehen
  • Helfen Sie Führungskräften, Zeit zurückzugewinnen, Hindernisse zu überwinden und ihre Unternehmen weiterzuentwickeln

Anforderungen

  • Bewerberinnen und Bewerber müssen ihren Wohnsitz in Paraguay haben
  • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung
  • Fließende Englischkenntnisse auf C1-Niveau
  • Proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit, Bedürfnisse vorauszusehen und selbstständig zu arbeiten
  • Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und hohe Detailgenauigkeit
  • Sicherer Umgang mit Google Workspace, Slack, Notion, KI-Tools und vergleichbaren Technologien
  • Selbstbewusstes Auftreten sowie die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, die eigene Meinung zu äußern und Maßnahmen voranzutreiben

Zusatzleistungen

  • Vollständig remote mit festen Arbeitszeiten, ohne Überstunden und mit freien Wochenenden
  • Karriereentwicklung durch strukturierte Schulungen, Feedback, Mentoring und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Gehaltsüberprüfungen und Boni alle sechs Monate
  • Erhöhungen des Grundgehalts bei Meilensteinen, etwa wenn Sie eingesetzt werden, einen CEO unterstützen oder mehrere Führungskräfte betreuen
  • Umfassende globale Krankenversicherung mit Leistungen für medizinische, zahnmedizinische, augenärztliche und psychische Versorgung
  • Bezahlte Feiertage, Urlaub, Krankheitstage und Tage zur Betreuung von Familienangehörigen
  • Bezahlter Mutterschaftsurlaub und flexible Regelungen für Eltern
  • Wellness-Sitzungen, Quizrunden, Teamgespräche und Feedback Fridays
  • Wellness-Budgets
  • Kostenübernahme für Coworking-Spaces
  • Zuschüsse für Weiterbildung
  • Vierteljährliche Budgets für gemeinsame Feiern

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