Saputo Inc.
Saputo Inc.
Saputo Inc. er en global fødevareproducent med fokus på mejeriprodukter, herunder ost og smørbare mejeriprodukter, der sælges under mærket Saputo Dairy UK. Produktporteføljen omfatter også vegancertificerede og mælkefri alternativer, der er udviklet til ændrede kostpræferencer. Virksomheden lægger vægt på fødevarekvalitet og -sikkerhed, ansvarlige indkøb, miljøhensyn og produktinnovation på tværs af sine aktiviteter. Med en historie, der går tilbage til 1954, tilbyder Saputo brede karrieremuligheder inden for fødevareproduktion, fremstilling, kvalitet, forsyningskæde og relaterede forretningsfunktioner.

Senior IT-analytiker, Workday HCM-integrationer – Saputo hybrid

Saputo søger en senior IT-analytiker til at udvikle og understøtte Workday HCM-integrationer til HR og relaterede virksomhedssystemer. Rollen omsætter HR-behov til tekniske løsninger og understøtter teams i hele Canada og Nordamerika.

Beskrivelse

  • Samarbejde med forretningsinteressenter, HCM IT-kolleger og tværfunktionelle teams om at levere HR- og teknologiløsninger
  • Opbygge, understøtte og vedligeholde Workday HCM-integrationer med interne og eksterne HR- og ikke-HR-platforme, herunder ADP, WorkforceSoftware, iChris Payroll og ResourceLink Payroll
  • Analysere, designe, udvikle, teste, implementere og vedligeholde Workday-integrationer ved hjælp af Workday Studio og .NET-applikationer i C#
  • Omsætte forretningsbehov til klare funktionelle og tekniske krav og specifikationer
  • Evaluere integrationsmetoder, designe løsningsmuligheder og udarbejde detaljerede estimater over arbejdsindsatsen
  • Understøtte implementering, udrulning og løbende drift af HR-applikationer med fokus på Workday-integrationer
  • Administrere HCM-applikationernes livscyklus fra afdækning af krav og løsningsdesign til udvikling, test, udrulning og hypercare
  • Vurdere integrationskrav og problemer og derefter anbefale effektive løsninger
  • Gennemgå og dokumentere integrationsalternativer, afhængigheder og tværfunktionelle konsekvenser
  • Lede strukturerede gennemgange for IT-kolleger og forretningsbrugere
  • Samarbejde med analytikere, specialister, arkitekter og softwareleverandører om arkitekturretning, roadmaps, standarder og governance
  • Diagnosticere og løse produktionsproblemer i normal arbejdstid og om nødvendigt uden for normal arbejdstid
  • Udvide den funktionelle og tekniske ekspertise inden for Workday HCM-moduler, herunder Core HCM, Recruitment, Onboarding, Benefits, Learning, Absence samt canadisk og amerikansk løn
  • Holde sig opdateret om bedste praksis for Workday HCM-integrationer
  • Koordinere med distribuerede forretnings- og IT-teams på tværs af geografier og tidszoner

Krav

  • Bachelor- eller kandidatgrad inden for informationssystemer, ingeniørvidenskab, erhvervsøkonomi eller et tilsvarende område
  • Erhvervserfaring med Workday HR-integrationer er påkrævet
  • Dyb praktisk erfaring med Workday Studio, EIB, Core Connectors, Cloud Connectors, WECI, PECI/PICOF, RaaS, Workday Web Services, REST- og SOAP-API'er, XML/XSLT samt Document Transformation
  • Erfaring med udvikling af en bred vifte af Workday HCM-integrationer
  • Erfaring med at bidrage til Workday HCM-implementeringsprojekter
  • Mindst fire års omfattende erfaring med udvikling af Workday HCM-integrationer
  • Mindst fem års erfaring med Workday HR-implementeringer med stærk ekspertise inden for HR-integrationer og god forretningsforståelse
  • Forståelse af HR-processer og deres forbindelser til andre områder såsom økonomi og projektledelse
  • Erfaring som integrationsspecialist på flere Workday-udrulninger inden for krav, løsningsdesign, konfiguration eller udvikling, test, udrulning og support
  • Stærke skriftlige og mundtlige kommunikationsevner
  • Evne til at opbygge produktive relationer med interne teams og eksterne partnere
  • Evne til at arbejde effektivt med et globalt team og interessenter på alle niveauer
  • Trives med at arbejde i et komplekst og hurtigt skiftende projektmiljø med afhængigheder på tværs af arbejdsstrømme, teams, forretningsenheder, regioner, tidszoner og sprog
  • Nysgerrighed, lyst til at lære og en praktisk, hands-on arbejdsstil
  • Gode kundskaber i Microsoft Office, herunder Word, PowerPoint og Excel, samt SharePoint
  • Flydende engelsk i tale og skrift
  • Mundtligt fransk er en fordel
  • Erfaring med integration af andre HR-applikationer og systemer er en fordel
  • Erfaring med projektledelse eller gennemført et anerkendt projektlederprogram er en fordel
  • Evne til at kommunikere og samarbejde mundtligt og skriftligt på engelsk og fransk med kolleger og interessenter i Québec, resten af Canada og Nordamerika

Fordele

  • Omfattende gruppelivsforsikring
  • Grupperevisionsordning med arbejdsgiverbidrag
  • Telemedicin og støttetjenester for medarbejdere og deres familier
  • Aktieejerprogram for medarbejdere med arbejdsgivermatching
  • Betalt forældreorlov
  • Betalte sygedage, flydende helligdage og en betalt frivilligdag
  • Adgang til kollektiv RRSP og TFSA
  • Uddannelses- og faglige udviklingsprogrammer
  • Saputo Flex med fleksible arbejdsordninger for arbejdstid, arbejdssted og frihed i henhold til afdelingens behov
  • Organiserede aktiviteter for medarbejdere og deres familier
  • Rabatter på Saputo-produkter

Relaterede job

Kreato Global | BPO and Language Solutions

Fjerntolk i engelsk-spansk OPI/VRI

Kreato Global | BPO and Language Solutions

Tolk på afstand mellem engelsktalende og spansktalende inden for sundhed, økonomi, sociale ydelser og kundeservice. Yd sproglig støtte til Kreato Global i Latinamerika.

Åbn