Saputo Inc.
Saputo Inc.
Saputo Inc. — глобальний виробник продуктів харчування, що спеціалізується на молочній продукції, зокрема сирах і молочних спредах, які продаються під брендом Saputo Dairy UK. До асортименту компанії також входять сертифіковані веганські та безмолочні продукти, створені з урахуванням мінливих харчових уподобань. Компанія приділяє особливу увагу якості та безпеці харчових продуктів, відповідальному постачанню, екологічним аспектам і продуктовим інноваціям у всіх напрямках своєї діяльності. Історія Saputo бере початок у 1954 році, а кар’єрні можливості охоплюють виробництво продуктів харчування, промислове виробництво, контроль якості, управління ланцюгами постачання та інші бізнес-функції.

Старший ІТ-аналітик з інтеграцій Workday HCM — Saputo, гібридний формат

Saputo шукає старшого ІТ-аналітика для розроблення та підтримки інтеграцій Workday HCM із HR- та іншими корпоративними системами. Ця роль передбачає перетворення потреб HR на технічні рішення та підтримку команд у Канаді й Північній Америці.

Опис

  • Співпрацювати з бізнес-стейкхолдерами, колегами з ІТ-напряму HCM і кросфункціональними командами для реалізації HR-бізнес- і технологічних рішень
  • Розробляти, підтримувати та супроводжувати інтеграції Workday HCM із внутрішніми та зовнішніми HR- і не-HR-платформами, зокрема ADP, WorkforceSoftware, iChris Payroll і ResourceLink Payroll
  • Аналізувати, проєктувати, розробляти, тестувати, впроваджувати та супроводжувати інтеграції Workday із використанням Workday Studio і застосунків .NET (C#)
  • Перетворювати бізнес-потреби на чіткі функціональні й технічні вимоги та специфікації
  • Оцінювати підходи до інтеграції, розробляти варіанти рішень і готувати детальні оцінки трудовитрат
  • Підтримувати впровадження, розгортання та поточну експлуатацію HR-застосунків, зосереджуючись на інтеграціях Workday
  • Керувати життєвим циклом застосунків HCM: від виявлення вимог і проєктування рішення до розроблення, тестування, розгортання та періоду посиленої підтримки
  • Оцінювати вимоги й проблеми інтеграції та рекомендувати ефективні рішення
  • Переглядати й документувати альтернативи інтеграції, залежності та кросфункціональні наслідки
  • Проводити структуровані покрокові огляди для колег з ІТ і бізнес-користувачів
  • Працювати з аналітиками, спеціалістами, архітекторами та постачальниками програмного забезпечення над архітектурним напрямом, дорожніми картами, стандартами й управлінням
  • Діагностувати та усувати виробничі проблеми у звичайний робочий час і, за потреби, поза його межами
  • Розширювати функціональну й технічну експертизу в модулях Workday HCM, зокрема Core HCM, Recruitment, Onboarding, Benefits, Learning, Absence, а також канадській і американській системах нарахування заробітної плати
  • Стежити за передовими практиками інтеграцій Workday HCM
  • Координувати роботу розподілених бізнес- та ІТ-команд у різних регіонах і часових поясах

Вимоги

  • Ступінь бакалавра або магістра в галузі інформаційних систем, інженерії, бізнес-адміністрування або еквівалентній галузі
  • Потрібен професійний досвід роботи з HR-інтеграціями Workday
  • Глибокий практичний досвід роботи з Workday Studio, EIB, Core Connectors, Cloud Connectors, WECI, PECI/PICOF, RaaS, Workday Web Services, REST і SOAP API, XML/XSLT та Document Transformation
  • Досвід розроблення широкого спектра інтеграцій Workday HCM
  • Досвід участі в проєктах упровадження Workday HCM
  • Щонайменше чотири роки значного досвіду розроблення інтеграцій Workday HCM
  • Щонайменше п’ять років досвіду впровадження Workday HR із сильною експертизою в HR-інтеграціях і вмінням ухвалювати обґрунтовані бізнес-рішення
  • Розуміння HR-процесів і їхніх зв’язків з іншими сферами, такими як фінанси та управління проєктами
  • Досвід роботи як SME з інтеграцій у кількох розгортаннях Workday — від вимог, проєктування рішення, налаштування або розроблення, тестування, розгортання до підтримки
  • Сильні навички письмової та усної комунікації
  • Уміння будувати продуктивні взаємини з внутрішніми командами та зовнішніми партнерами
  • Здатність ефективно працювати в глобальній команді зі стейкхолдерами всіх рівнів
  • Готовність працювати в складному, динамічному проєктному середовищі із залежностями між робочими потоками, командами, бізнес-підрозділами, регіонами, часовими поясами та мовами
  • Допитливість, готовність навчатися та практичний hands-on стиль роботи
  • Впевнене володіння Microsoft Office, зокрема Word, PowerPoint і Excel, а також SharePoint
  • Вільне усне й письмове володіння англійською мовою
  • Знання французької мови буде перевагою
  • Досвід інтеграції інших HR-застосунків і систем буде перевагою
  • Досвід управління проєктами або завершення визнаної програми з управління проєктами буде перевагою
  • Здатність усно й письмово спілкуватися та співпрацювати англійською і французькою мовами з колегами та стейкхолдерами в Квебеку, інших регіонах Канади та Північній Америці

Переваги

  • Комплексне групове страхове покриття
  • Груповий пенсійний план із внесками роботодавця
  • Телемедицина та послуги підтримки для працівників і їхніх сімей
  • План володіння акціями для працівників із відповідними внесками роботодавця
  • Оплачувана відпустка для догляду за дитиною
  • Оплачувані лікарняні, додаткові вихідні та день волонтерства
  • Доступ до колективних RRSP і TFSA
  • Програми навчання та професійного розвитку
  • Гнучкі умови роботи Saputo Flex, що охоплюють графік, місце роботи та час відпочинку відповідно до потреб підрозділу
  • Організовані заходи для працівників і їхніх сімей
  • Знижки на продукцію Saputo

Схожі вакансії

Belgo Arames

Старший архітектор рішень

Belgo Arames

Формувати корпоративну архітектуру та рішення на Azure для Belgo Arames. Координувати інтеграцію, хмарні технології, дані, ШІ та кібербезпеку в промисловому середовищі.

Відкрити
Protiviti

Керівник архітектури рішень Databricks

Protiviti

Керуйте проєктуванням і впровадженням сучасних платформ даних та інженерних рішень Databricks для клієнтів Protiviti. Координуйте архітектуру, міграцію, управління даними й розвиток команд у різних галузях.

Відкрити
Protiviti

Старший архітектор рішень Databricks, асоційований директор

Protiviti

Керуйте клієнтськими проєктами Protiviti: проєктуйте рішення на Databricks і консультуйте щодо технологічних ризиків. Розвивайте бізнес, спрямовуйте виконання проєктів і наставляйте команди в гібридному консалтинговому форматі.

Відкрити
Neara

Архітектор цінності для клієнтів

Neara

Допомагайте клієнтам в енергетичній галузі впроваджувати цифрові двійники Neara на основі машинного навчання для електромереж і оцінювати вимірювану окупність інвестицій. Консультуйте клієнтів у співпраці з командами продажів і впровадження.

Відкрити
NVIDIA

Старший архітектор із продуктивності моделей для програмування та посттренування в NVIDIA (віддалено, США)

NVIDIA

Керуйте оцінюванням продуктивності й посттренуванням ШІ-моделей NVIDIA для генерації коду та розробки ПЗ. Створюйте бенчмарки, стратегії винагород і масштабовану інфраструктуру навчання.

Відкрити
MSD

Заступник директора з аналітики стратегії онкологічного бренду

MSD

Керуйте аналітикою стратегії онкологічного бренду в підрозділі цифрової охорони здоров’я Merck, перетворюючи комерційні дані, дані про пацієнтів і дані реальної практики на рішення щодо портфеля та запусків.

Відкрити
AT&T

AT&T — віцепрезидент із маркетингу бренду

AT&T

Керуйте комплексною стратегією бренду AT&T, національними кампаніями та ініціативами зростання. Підвищуйте впізнаваність і попит, розвиваючи ефективні маркетингові команди.

Відкрити
Akamai Technologies

Віддалений архітектор рішень у Коста-Риці

Akamai Technologies

Створюйте для клієнтів хмарні, безпекові, медійні та продуктивні рішення Akamai. Керуйте впровадженнями від технічного проєктування до тестування й запуску.

Відкрити
McKesson

Старший менеджер категорії технологічних послуг — McKesson

McKesson

Керуйте закупівлями технологічних послуг, переговорами щодо контрактів і оцінюванням роботи постачальників для медичного бізнесу McKesson. Формуйте стратегію закупівель для складних проєктів у сфері технологічних послуг.

Відкрити
Snowflake

Директор із голосу бренду та сторітелінгу

Snowflake
5 001 – 10 000 Працівники
B2BSaaSПідприємство

Керуйте голосом бренду Snowflake, кампаніями та креативним сторітелінгом у межах масштабних активацій, зокрема олімпійського контенту. Визначайте підходи до неймінгу й відеовиробництва та розвивайте молодших фахівців творчої команди.

Відкрити