WeQuel
WeQuel
WeQuel er et konsulentfirma, der arbejder inden for Life Science og Management for at hjælpe organisationer med at omsætte driftsmæssige udfordringer til praktiske muligheder. Arbejdet omfatter projektledelse, digital visualisering og styring af produktionen med fokus på forandringsinitiativer, bedre forretningsresultater og fortsat udvikling. WeQuel arbejder med mennesker i centrum og lægger vægt på kvalitet, værdi og stolthed i leverancen. Virksomheden søger fagfolk med en ingeniør- eller naturvidenskabelig baggrund, især personer med erfaring fra medicinalindustrien, bilindustrien, medtech, fødevareindustrien eller produktionsmiljøer.

HR-system- og rapporteringsanalytiker

Forbedr SAP HR-systemer, SQL-rapportering og dashboards for WeQuels kunder i bilbranchen. Vær med til at styrke datakvaliteten og effektivisere HR-processerne.

Beskrivelse

  • Bidrag til udvikling, drift og løbende forbedring af HR-systemer og rapportering.
  • Omsæt HR-forretningens behov til pålidelige system- og rapporteringsløsninger.
  • Sørg for præcise data af høj kvalitet.
  • Udfør systemtest.
  • Hjælp brugere med HR-systemer og rapporter.
  • Bidrag til ensartede og effektive HR-processer og værktøjer.
  • Administrer og kontrollér HR-data for at sikre kvalitet, ensartethed og gennemsigtighed.
  • Udarbejd og vedligehold HR-rapporter og dashboards, der opfylder forretningens behov.
  • Hjælp med test, lanceringer og forbedringer af HR-systemer og rapporteringsløsninger.
  • Find muligheder for at standardisere, forenkle og automatisere processer.
  • Giv HR-brugere funktionel support, dokumentation og vejledning.
  • Undersøg data- og systemproblemer.
  • Anbefal brugbare løsninger, og lever dem med høj kvalitet.
  • Samarbejd med HR, HR Controlling, IT og andre relevante teams.

Krav

  • Erfaring eller solid viden inden for dataanalyse, business intelligence, datastyring, HR-IT eller virksomhedsrapportering.
  • Erfaring med virksomhedsapplikationer og data, gerne inden for HR.
  • En universitetsuddannelse eller tilsvarende kvalifikation inden for et relevant område, f.eks. erhvervsøkonomi, HR, dataanalyse, informationssystemer eller IT.
  • Flydende engelsk.
  • Erfaring med SAP-baserede HR-applikationer og analyseværktøjer som SuccessFactors, Datasphere eller SAC eller tilsvarende platforme.
  • Gode færdigheder i SQL og Excel.
  • Kendskab til datamodellering, datakvalitet og forretningsanalyse.
  • Stærke analytiske evner og en struktureret tilgang til problemløsning.
  • Analytisk og metodisk.
  • Proaktiv og løsningsorienteret.
  • Samarbejdsorienteret og glad for at arbejde i et team.
  • Gode kommunikationsevner.
  • Nysgerrig og motiveret for at forbedre arbejdsgange.
  • Serviceorienteret og opmærksom på interessenternes behov.
  • Omstillingsparat og åben over for forandringer.
  • Videreuddannelse eller kurser inden for dataanalyse, business intelligence, datastyring, HR-IT eller virksomhedsrapportering er en fordel.
  • Kendskab til Power BI er en fordel.
  • Forståelse af SAP HR-datamodeller og integrationer mellem virksomhedssystemer er en fordel.
  • Kendskab til Python er en fordel.
  • Kendskab til automatiseringsværktøjer og -metoder som Power Automate, scripting eller AI-understøttet rapportering er en fordel.
  • Kendskab til portugisisk, svensk eller tysk er en fordel.

Fordele

  • Bliv en del af et konsulentteam med en menneskefokuseret kultur.
  • Arbejd i en flad organisation med direkte beslutningsprocesser.
  • Bliv en del af et tæt fællesskab.
  • Få mulighed for at præge din egen faglige udvikling.

Relaterede job

Yempo - Your Employees Offshore

Specialist i kreditorbogholderi – Filippinerne (fjernarbejde)

Yempo - Your Employees Offshore
201 – 500 Medarbejdere
HR-teknologiRådgivningRekruttering

Håndter fakturaer, leverandørbetalinger, afstemninger og overholdelse af den britiske Construction Industry Scheme for en britisk leverandør af energieffektiv aircondition. Vælg fjernarbejde eller kontoret i Makati.

Åbn