Tokio Marine HCC
Tokio Marine HCC
Tokio Marine HCC je globální skupina specializující se na pojištění a zajištění, která poskytuje služby firemním klientům, makléřům a partnerům programů ve více než 180 zemích. Její pojistné portfolio zahrnuje více než 100 specializovaných tříd, včetně úrazového a zdravotního pojištění, leteckého pojištění, pojištění odpovědnosti, kybernetických a technologických rizik, energetiky, námořní dopravy, cestování, úrody a transakčních rizik. Jako součást skupiny Tokio Marine kombinuje společnost specializovaný underwriting se správou programů a likvidací pojistných událostí a podporuje organizace s komplexními nebo oborově specifickými pojistnými potřebami.

Vedoucí specialista na pojistné nároky z profesní odpovědnosti nemocnic

Veďte vyřizování nároků z profesní odpovědnosti nemocnic a dalších poskytovatelů zdravotní péče ve společnosti Tokio Marine HCC. Posuzujte pojistné krytí, odpovědnost a škody, vyjednávejte o vyrovnání a koordinujte vyřizování nároků v oblasti Excess Healthcare.

Popis

  • Vyřizujte nároky z profesní odpovědnosti nemocnic, obecné odpovědnosti, pojištění vozidel a řízené zdravotní péče v oblasti Excess Healthcare.
  • Prověřujte pojistné krytí a posuzujte odpovědnost a škody.
  • Řešte nároky, mimo jiné vyjednáváním o vyrovnání.
  • Proaktivně dohlížejte na nároky s cílem snížit riziko ztrát společnosti.
  • Sepisujte a kontrolujte dopisy o pojistném krytí a vysvětlujte stanoviska pojištěným, makléřům a agentům.
  • Proaktivně vyšetřujte nároky a veďte záznamy podle osvědčených postupů.
  • Včas stanovujte rezervy a připravujte stručné zprávy pro vedení, pokud nároky přesahují vaše pravomoci.
  • Vybírejte externí právní zástupce a dodavatele, zadávejte jim úkoly a sledujte jejich práci.
  • Vyjednávejte o vyrovnání a účastněte se soudních jednání, mediací, konferencí o vyrovnání a soudních řízení.
  • Vypracovávejte povinné regulační zprávy.
  • Vzdělávejte a rozvíjejte méně zkušené likvidátory pojistných událostí.
  • Podle potřeby zastupujte TMHCC na oborových konferencích.
  • Provádějte audity u pojištěných, kontrolujte přehledy škod a informujte o zjištěních vrcholové vedení.
  • Pomáhejte vyvíjet systémy a procesy pro vyřizování nároků.
  • Vytvářejte pracovní plány, stanovujte termíny a cíle, přidělujte zdroje a dodržujte lhůty.
  • Sdílejte s vedením a klienty výsledky práce týmu či jednotky a doporučení.
  • Zlepšujte obchodní procesy a pomáhejte zavádět nové.
  • Pracujte důkladně, produktivně a s ohledem na náklady.
  • Dodržujte firemní zásady a postupy a hlaste nedostatky v kontrolních mechanismech.
  • Plánujte, provádějte a dohlížejte na úkoly; školte zaměstnance a přidělujte jim práci.
  • V případě potřeby pomáhejte s hodnocením svěřených zaměstnanců.

Požadavky

  • Bakalářský titul v oboru obchodní administrativa, řízení rizik nebo pojišťovnictví.
  • Požadované státní licence likvidátora pojistných událostí.
  • Šest let postupně získávaných zkušeností s vyřizováním nároků z profesní odpovědnosti zdravotnických pracovníků napříč Spojenými státy.
  • Znalost účinných a efektivních pracovních metod, zaměření na soustavné zlepšování a inovace.
  • Silné analytické schopnosti, dobrý úsudek a schopnost řešit problémy.
  • Výborné komunikační schopnosti a schopnost budovat interní i externí vztahy.
  • Přizpůsobivost a ochota učit se novým procesům, systémům a postupům.
  • Výborné ústní i písemné komunikační dovednosti, diskrétnost, takt a diplomacie.
  • Středně pokročilá až pokročilá znalost Microsoft Office včetně Excelu, Accessu, PowerPointu a Wordu.
  • Ochota pravidelně cestovat až 50 % pracovní doby.
  • Je nutné mít státní licence likvidátora pojistných událostí.
  • Cestovní pas není vyžadován.
  • Řidičský průkaz není vyžadován.

Benefity

  • Konkurenceschopný plat a komplexní zdravotní, zrakové a zubní pojištění dostupné od data nástupu.
  • Silná kultura vzdělávání s průběžnými možnostmi profesního rozvoje.
  • Základní životní pojištění a pojištění pro případ invalidity.
  • Plán 401(k) se šestiprocentním příspěvkem zaměstnavatele.
  • 20 dní placeného volna.
  • Dva pohyblivé volné dny navíc.
  • Přibližně 11 placených svátků.
  • Placené volno na dobrovolnickou činnost.
  • Placená rodičovská dovolená.
  • Možnost vykonávat smysluplnou práci.