Vinfen
Vinfen
Vinfen je nezisková organizace poskytující zdravotní a sociální služby, která podporuje lidi a komunity od roku 1977. Její komunitní programy slouží lidem s duševními onemocněními, mentálním a vývojovým postižením, poraněním mozku, autismem a dalšími obtížemi v oblasti behaviorálního zdraví. Ve více než 500 lokalitách v Massachusetts a Connecticutu Vinfen poskytuje služby zaměřené na zotavení a rozvoj schopností, podporované bydlení, podporu vzdělávání a zaměstnávání, klinické a peer služby a krizovou pomoc. Organizace každý rok podporuje přibližně 14 000 lidí a propojuje týmy z oblasti zdravotnictví, sociálního dopadu a sociálních služeb, které se zaměřují na prosazování práv, odolnost a sebeurčení. Její širší komunitní činnost zahrnuje partnerství, dobrovolnictví, akce a fundraising.

Specialista peer podpory, služby v oblasti duševního zdraví — Somerville, Massachusetts (hybridní režim)

Poskytujte peer podporu při zotavení z duševních obtíží, v otázkách bydlení, zaměstnání a začlenění do komunity. Podporujte lidi v programech společnosti Vinfen v oblasti zdravotních a sociálních služeb v Massachusetts.

Popis

  • Poskytovat peer intervence uvedené v léčebných plánech osob, které využívají služby.
  • Využívat vlastní zkušenost se zotavením k poskytování podpory, vzdělávání a obhajoby během změn ve službách a životních přechodů.
  • Budovat posilující, nedirektivní a podpůrné vztahy.
  • Propojovat osoby využívající služby s komunitními programy, zdroji zotavení, podpůrnými sítěmi a svépomocnými skupinami.
  • Vést skupiny Peer Support a Wellness Recovery Action Plan (WRAP).
  • Vzdělávat osoby v oblasti zotavení a strategií sebeřízení.
  • Podporovat zapojení, přístup ke zdravotní péči a zaměstnání, bezpečnému bydlení, stabilitě v komunitě, soběstačnosti a úspěšnému ukončení služeb.
  • Podporovat sebeurčení, účast na léčbě, koordinaci péče, informované rozhodování a sebeobhajování.
  • Nabízet řešení problémů, nácvik dovedností, pomoc bok po boku, strategie zvládání a podporu při každodenním životě.
  • Školit pracovníky ACCS v principech zotavení, jazyce zaměřeném na člověka a postupech zaměřených na zotavení.
  • Využívat přístupy zaměřené na zotavení a člověka, motivační rozhovory, snižování škod, Housing First, model fází změny, WRAP a přístupy zohledňující trauma, kulturní citlivost a silné stránky.
  • Pravidelně navštěvovat všechna zařízení GLE a SIE za účelem poskytování peer podpory.
  • Účastnit se pracovní skupiny Peer Specialist Community of Practice.
  • Dokumentovat služby v souladu se standardy školení certifikovaných peer specialistů a příslušnými etickými kodexy.
  • Plnit další související povinnosti podle zadání.

Požadavky

  • Požaduje se středoškolské vzdělání nebo jeho ekvivalent.
  • Výhodou je bakalářský titul.
  • Získat certifikát peer specialisty do 12 měsíců od nástupu.
  • Získat certifikaci CPR během prvních dvou týdnů zaměstnání.
  • Dokončit certifikaci první pomoci do dvou týdnů od nástupu.
  • Při nástupu mít platný řidičský průkaz USA.
  • Být starší 21 let.
  • Mít platný řidičský průkaz USA nejméně šest měsíců.
  • Při používání osobního vozidla mít odpovídající pojištění a bezpečnou řidičskou historii.
  • Projít kontrolou řidiče a prověrkou minulosti.
  • Být ochoten využívat a sdílet praktickou osobní zkušenost se zotavením a řízením vlastního well-beingu.
  • Rozumět postupům peer podpory, etickým standardům, metodám zaměřeným na člověka a zotavení, technikám zapojení a obhajoby, komunitním zdrojům a zákonným, občanským a lidským právům.
  • Budovat a udržovat podpůrné vztahy s osobami využívajícími služby.
  • Chránit důvěrné informace.
  • Efektivně pracovat samostatně i v týmu.
  • Vykonávat fyzicky aktivní činnosti, jako je stání, chůze, ohýbání, klečení, předklánění, dřepění, lezení po čtyřech, šplhání a pomoc při každodenních činnostech.
  • Zvedat nejméně 25 liber správnou technikou nebo ve dvou lidech.
  • Používat počítače a standardní kancelářské vybavení.
  • Efektivně komunikovat s osobami využívajícími služby, pracovníky a externími zástupci.
  • Mít vidění na blízko, do dálky, barevné, periferní a prostorové vidění a schopnost zaostřovat.

Benefity

  • Plně zaměstnavatelem financovaný penzijní plán 401(a), který nevyžaduje příspěvek zaměstnance.
  • Penzijní plán 403(b) financovaný zaměstnancem.
  • Zdravotní, zubní a oční pojištění pro zaměstnance s úvazkem nejméně 30 hodin týdně.
  • Příspěvek zaměstnavatele na náklady zdravotního pojištění.
  • Životní pojištění, pojištění pro případ náhodného úmrtí a ztráty končetin a pojištění dlouhodobé pracovní neschopnosti hrazené zaměstnavatelem.
  • Pojištění krátkodobé pracovní neschopnosti hrazené zaměstnavatelem pro oprávněné zaměstnance.
  • Flexibilní účty pro úhradu výdajů na zdravotní péči a péči o závislé osoby.
  • Dobrovolné termínované a celoživotní životní pojištění a pojištění pro případ úrazu, závažného onemocnění a hospitalizace.
  • Velkorysá placená dovolená pro zaměstnance s úvazkem nejméně 20 hodin týdně.