RHA Health Services, LLC
RHA Health Services, LLC
RHA Health Services, LLC poskytuje podporu lidem s intelektovým a vývojovým postižením, potřebami v oblasti duševního zdraví a potížemi souvisejícími s užíváním návykových látek. Mezi její služby patří pobytová péče, podpora při zaměstnávání, denní programy a pomoc v oblasti behaviorálního zdraví. V Georgii, New Jersey, Severní Karolíně, Pensylvánii a Tennessee se RHA zaměřuje na pomoc lidem při dosahování osobních cílů, navazování vztahů v komunitě a péči o zdraví a pohodu.

Specialista na dodržování předpisů pro hlášení událostí

Vyšetřujte incidenty, zajišťujte regulatorní hlášení a podporujte soulad s předpisy v programech RHA Health Services pro lidi se zdravotním postižením, duševními potížemi a závislostmi.

Popis

  • Zajišťujte evidenci událostí podléhajících hlášení ve službách pro lidi s intelektovým a vývojovým postižením.
  • Koordinujte přesné a včasné hlášení incidentů, které splňují regulatorní nebo organizační kritéria.
  • Dbejte na to, aby záznamy o událostech odpovídaly státním a federálním předpisům i zásadám organizace.
  • Vyšetřujte události prostřednictvím rozhovorů se zaměstnanci, kontroly dokumentů a shromažďování informací.
  • Určujte základní příčiny incidentů, trendy a opakující se vzorce.
  • Buďte hlavní kontaktní osobou pro regulační orgány ve věcech událostí podléhajících hlášení.
  • Připravujte a podávejte požadovaná hlášení ve stanovených lhůtách.
  • Sledujte změny předpisů a zajišťujte jejich dodržování organizací.
  • Vytvářejte plány nápravných opatření ve spolupráci s příslušnými odděleními.
  • Vyhodnocujte nápravná opatření a upravujte přístupy, aby se události neopakovaly.
  • Školte zaměstnance v postupech hlášení, předpisech a postupech řízení incidentů.
  • Vytvářejte a aktualizujte školicí materiály a zdroje.
  • Veďte zabezpečenou databázi událostí podléhajících hlášení a souvisejících záznamů.
  • Připravujte zprávy pro vedení a analyzujte data jako podklad pro doporučení.
  • Podílejte se na zlepšování kvality s cílem snížit četnost a závažnost událostí podléhajících hlášení.
  • Spolupracujte napříč odděleními na posilování kvality a bezpečnosti organizace.
  • Plňte další zadané úkoly.
  • Tato pozice nezahrnuje řídicí odpovědnost.

Požadavky

  • Věk nejméně 18 let.
  • Požaduje se středoškolské vzdělání nebo jeho ekvivalent.
  • Výhodou jsou alespoň dva roky přímé zkušenosti s prací s lidmi s vývojovým postižením.
  • Požaduje se platný řidičský průkaz a spolehlivá doprava.
  • Praktická znalost federálních, státních a místních předpisů upravujících služby pro lidi s vývojovým postižením.
  • Zkušenosti s řízením incidentů, dodržováním regulačních požadavků a zajišťováním kvality.
  • Schopnost zvednout alespoň 15 liber (přibližně 6,8 kg).
  • Schopnost vyvinout tah alespoň 20 liber (přibližně 9,1 kg).
  • Schopnost dřepět, klečet, lézt po čtyřech, krčit se, šplhat a předklánět se.
  • Schopnost provádět kardiopulmonální resuscitaci na úrovni podlahy, včetně práce na rukou a kolenou, ohýbání, vstávání a zvedání.
  • Pravidelné používání rukou k uchopování, manipulaci nebo hmatovému vnímání předmětů, nástrojů či ovládacích prvků.
  • Požaduje se pravidelné stání a chůze.
  • Schopnost mluvit a slyšet.
  • Je nutné absolvovat prověrku trestní minulosti.
  • Je nutné absolvovat kontroly v databázi vyloučených osob OIG, registru případů zneužívání dětí a registrech pachatelů trestných činů vůči lidem s vývojovým postižením.
  • Je nutné absolvovat testování na drogy.
  • Požaduje se ověření vzdělání a podle požadavků pozice také kontrola dalších kvalifikačních dokladů.
  • Mohou být vyžadovány údaje o pracovní historii nebo reference.
  • U pozic zahrnujících řízení vozidla může být při přepravě osob vyžadováno doložení řidičského průkazu, pojištění vozidla a vozidla.

Benefity

  • Payactiv umožňuje získat již vydělanou mzdu před výplatním termínem.
  • Zaměstnanecké výhody a slevy.
  • Placené volno pro zaměstnance na plný úvazek.
  • Zdravotní pojištění pro zaměstnance na plný úvazek.
  • Program důchodového spoření 401(k).
  • Programy fyzické, emoční a finanční pohody.
  • Program péče o chronická onemocnění včetně hypertenze a diabetu pro zaměstnance, kteří splňují podmínky.
  • Bezplatná školení v kardiopulmonální resuscitaci, první pomoci a dovednostech pro konkrétní pozici.