Essity是一家全球性的衛生與健康公司，致力於為消費者照護、醫療需求及專業衛生領域開發產品與服務。其產品組合服務於醫療保健、製造業及相關消費市場，支持人們的日常健康與福祉。Essity亦重視永續發展，透過負責任採購、減少浪費，以及降低其營運和產品對環境的影響等措施實踐這一理念，並明確致力於促進多元、公平與共融。
資深業務領域控制經理，生活用紙
負責Essity生活用紙業務的績效分析、規劃、報告與價值鏈控制。與國際商務、供應鏈及業務團隊合作，支援決策並提升財務洞察。
說明
- 從採購到客戶交付，跨越完整價值鏈為業務領域管理團隊分析業務績效。
- 與商務及供應鏈控制經理合作，發展可執行的洞察並為業務決策提供依據。
- 為生活用紙業務準備每月績效報告、預測、預算及長期計畫。
- 管理業務領域控制的核心活動，包括策略與長期規劃、淨銷售額與定價分析、價值鏈與成本驅動因素管理、營運資金及間接費用管理。
- 建立並實施報告概念與工具，強化端到端控制。
- 在生活用紙各職能部門與業務單位之間協調全球控制活動。
- 制定指引與行事曆，以支援有效的跨職能協作。
職位要求
- 至少七年國際化、跨國企業環境中的控制工作經驗。
- 具備出色的分析、財務規劃與問題解決能力。
- 清楚了解業務驅動因素與價值創造。
- 精通SAP、財務合併系統、Microsoft Office、Power BI及報告工具。
- 具備優秀的利害關係人管理與溝通能力。
- 有信心影響並以建設性的方式挑戰各層級組織中的同事。
- 致力於創新報告、持續改善及可靠的財務流程。
- 具備自我驅動與協作精神，並有強烈的主人翁意識。
- 能夠獨立工作，並在快速變動的環境中維護資料完整性。
福利待遇
- 薪酬高於適用的集體協議標準。
- 發放14個月薪資。
- 提供獎金機會。
- 年度薪資檢視流程。
- 退休金計畫。
- 週年紀念獎金。
- 托兒津貼。
- 企業福利及其他員工福利。
- 混合工作模式。
- 彈性工作時間。
- 每週40小時，採信任制工時管理。
- 每年30天年假。
- 終身工作時間帳戶。
- 結構化到職培訓。
- 提供包括數位學習平台在內的培訓選項。
- 個人發展計畫中可包含教練與導師支持。
- 參加專業會議與貿易展覽。
- 補助健身會員資格。
- 自行車租賃計畫。
- 健康與身心福祉月活動。
- 正念課程。
- PME Familienservice支援。
- 員工調查。
- 以人為本的文化。
- 社群與專業網絡。
- 共享辦公空間。
- 領導力指引。
- 公共交通津貼。
- 自行車停車位。
- 免費汽車停車位。
- 電動車充電站。