Arbor Education 為學校開發教育科技產品，運用學生資訊管理系統（MIS）簡化行政工作、促進協作，並支援更完善的學校流程與教育成果。公司成立於2011年，透過一支由前教師、教育科技工程師及其他教育領域專業人士組成的團隊，服務超過5,000所學校。其工作聚焦於教育領域的實用創新，重視教師與學生的使用體驗，並明確致力於多元化與共融。
品牌內容經理
為 Arbor Education 的學校管理軟體創作多通路內容，提升品牌信任度與搜尋能見度。 運用數據導向的行銷活動和 AI 工作流程，支援需求開發。
說明
- 為部落格、案例研究、門控內容、白皮書、電子郵件和社群通路創作並發布內容。
- 將客戶訪談和內部專業知識轉化為具權威性的文案。
- 參與 Arbor School Management Suite 各品牌的旗艦內容計畫和行銷活動。
- 將長篇素材改編為短篇行銷內容。
- 與需求開發團隊合作，製作門控內容、安排發布時程並執行培育行銷活動。
- 與產品行銷團隊合作，使產品訊息符合買家角色需求。
- 使用 Canva 和 AI 工具製作符合品牌形象的視覺素材。
- 管理 Arbor 套件各網站的內容發布，包括更新部落格和著陸頁。
- 規劃並管理 LinkedIn 自然內容貼文和互動。
- 運用 SEO 和 AI 引擎最佳化實務，追蹤能見度和 AI 推薦流量成長。
- 在 Arbor Community 平台分享內容。
- 遵循品牌規範並維護素材庫。
- 協助製作印刷品和活動素材，並與供應商協調。
- 回報潛在客戶、網路研討會出席情況、素材下載量、網站瀏覽量和 AI 帶來的推薦流量。
- 將 AI 輔助工作流程融入日常內容製作。
- 管理自由工作者和代理商的支援工作，包括撰寫需求簡報和品質檢查。
職位要求
- 具備出色的 B2B 寫作能力，能以高編輯標準產出引人入勝的長篇和短篇內容。
- 具 SaaS 或 EdTech 經驗者優先。
- 具備實際使用內容管理系統的經驗。
- 具備管理 LinkedIn 自然內容活動的經驗。
- 了解 SEO 和 AI 引擎最佳化的核心原則。
- 能證明曾創作支援潛在客戶開發、門控內容策略和培育流程的內容。
- 積極使用 Claude、Gemini 等 AI 工具。
- 能自在解讀銷售漏斗和內容成效指標。
- 具備使用 HubSpot 製作報告的經驗。
- 具備敏銳的視覺美感，並能遵循品牌規範。
- 具備有效向設計團隊撰寫需求簡報的經驗。
- 能同時管理多項行銷活動、通路營運和臨時需求。
- 了解複雜的 B2B 採購週期、多種買家角色和品牌資產價值。
- 具備使用 Canva、Claude、Gemini、GA4 和 HubSpot 的經驗。
福利待遇
- 提供員工福祉團隊和相關活動，包括正念課程、午餐學習會、主管訓練和心理健康急救訓練。
- 每年享有 32 天年假，另加銀行假日。
- 人壽保險保障額度相當於年薪的三倍。
- 健康福利方案包含全天候虛擬家庭醫師服務、心理健康支援、諮商服務和個人化健康檢查。
- 透過 Bupa 提供私人牙科保險。
- 提供 Scottish Widows 薪資犧牲退休金方案。
- 優於法定標準的假期：產假和收養假期間 20 週全薪，陪產假期間 6 週全薪。
- 提供五次免費產假教練諮詢，協助員工重返工作崗位。
- 可使用 Calm 和 Bippit 的財務健康教練服務。
- 工作方式彈性。
- 設有社交委員會，並舉辦團隊、辦公室和全公司活動。
- 提供專屬的專業發展訓練預算。
- 每年可帶薪休假一天，為自行選擇的慈善機構擔任志工。
