Thirdfort 為處理高價值交易的企業提供數位身分驗證與合規工具。其平台整合身分驗證、反洗錢篩查及資金來源查核，協助團隊完成客戶 onboarding 並履行監管義務。公司服務法律服務與房地產等產業，致力於保護客戶、資料和交易免於詐欺。Thirdfort 受英國金融行為監管局監管。
法務主管
在 Thirdfort 領導法律策略、商業合約、隱私及監管事務。Thirdfort 提供反詐欺驗證平台；你將運用科技和法律營運，打造精實的法務職能。
說明
- 為 Thirdfort 的共同創辦人、高階主管團隊及領導團隊提供策略法律建議。
- 制定團隊目標與關鍵成果，並參與業務規劃及管理。
- 協助商務團隊管理並促成與客戶及合作夥伴的交易。
- 改善法律及合約工作流程、操作指南與範本。
- 就隱私、商業法、人工智慧及相關事務提供建議。
- 為整個組織提供策略及監管指引。
- 管理供應商合約，起草並協商 SaaS、複雜科技及重要供應商協議。
- 與採購同仁合作，精進供應商管理流程。
- 管理並持續改善公司的資料隱私遵循計畫。
- 與創辦人及外部法律顧問合作處理募資及併購交易。
- 改善法務團隊的流程、人力配置及工具，以提升效率。
- 協調並落實商業訴訟相關要求。
職位要求
- 具備英格蘭及威爾斯律師資格。
- 至少六年於企業內部法務團隊及／或聲譽良好的律師事務所執業的經驗。
- 具備新創公司或高速成長企業經驗者尤佳。
- 具備優秀的溝通及協商能力。
- 寫作能力出色，並能清楚說明法律概念。
- 能獨立作業，並對例行及新型法律問題果斷做出判斷。
- 對詐欺及洗錢議題有興趣。
- 務實且重視成果。
- 對法律營運、人工智慧、科技及有效率的工作方式有興趣。
- 能適應快速且多變的工作環境。
福利待遇
- 彈性工時。
- 每年 26 天年假，隨年資增加至 30 天，並可選擇額外購買假期。
- 優於法定標準的育嬰假。
- 可自選用途的健康福利預算。
- 250 英鎊居家辦公預算。
- 每年最多可在海外工作 30 天。
- 優於法定標準的病假。
- 透過 AXA 提供私人醫療保險。
- 定期舉辦公司及團隊社交活動。
- 個人進修發展預算不設上限。
- 所有員工均可獲得股份選擇權。
- 優於標準的雇主提撥退休金，並提供薪資犧牲選項。
- 可參加 Cycle to Work 計畫。
