INNERGY 為訂製木工與建築木作企業開發雲端 ERP 及 3D CAD/CAM 軟體。其 B2B 平台將估價、專案成本核算、生產排程、從設計到安裝的協作、基準比較與產業教育整合在同一套工作流程中。INNERGY 專注於木工作坊的營運需求，透過針對該產業量身打造的導入支援，協助客戶管理利潤率、提升產能並實現規模化發展。
大洋洲總經理（澳洲與紐西蘭）
負責 INNERGY 面向木工與櫥櫃製造商的大洋洲雲端 ERP 業務。 全面負責澳洲與紐西蘭的區域策略、損益、客戶成果與商業績效。
說明
- 負責大洋洲的商業績效，包括新業務拓展、業務擴張與客戶留存
- 制定澳洲與紐西蘭木工市場的區域策略、營運計畫與重點市場區隔
- 管理區域預算、預測與貢獻利潤率
- 建立區域營運節奏，包括銷售管道檢視、客戶規劃、問題升級與跨職能協作
- 與銷售領導團隊合作，改善銷售管道健康度、預測準確度與交易策略
- 提升澳洲與紐西蘭客戶實現價值的速度、產品採用率、續約率與支援品質
- 處理區域客戶與美國支援團隊之間的時區協作挑戰
- 制定招募職能條件，並參與招募、面試、聘用與績效討論
- 與全球職能主管建立有效的工作關係，並升級處理協作問題
- 透過教育活動、產業協會、活動、合作夥伴關係與當地溝通，代表 INNERGY 在區域內開展工作
- 代表大洋洲向產品與公司領導團隊反映需求
職位要求
- 具備木工、製造業、建築技術或建築產品領域的營運專業知識
- 具備管理複雜 B2B 軟體業務的經驗，涉及較長銷售週期、多方利害關係人以及實施工作密集型產品
- 曾負責配額管理之外的區域業務或損益
- 在矩陣式組織中交付成果的良好紀錄，並能提供具體實例
- 同時具備銷售與售後職能經驗
- 具備出色的商業判斷力，包括拒絕適配度不佳的機會並說明理由的能力
- 位於 AEST/AEDT 或 NZST 時區
- 擁有在澳洲或紐西蘭工作的合法授權
- 願意在該區域內出差約 40%，並每年赴美國出差一至兩次
- 在澳洲與紐西蘭的木工、建築或製造業領域擁有成熟的人脈網絡
- 具備代表一家總部位於海外的公司負責區域事務的經驗
福利待遇
- 具競爭力的薪酬，具體取決於經驗、技能與當地市場資料
- 提供福利，但未列出具體項目
- 遠端工作安排
- 招募流程中可選擇完全由人工進行審核
- 招募流程中可提供無障礙便利