賓夕法尼亞州人才招募經理（遠端）
負責 SERVPRO Team Doyle 在賓夕法尼亞州六個地點的火災、水災和風暴災害修復加盟業務的全流程招募。 為修復、技術工種、現場營運和管理職位建立人才管道並制定招募策略。
說明
- 負責賓夕法尼亞州六個加盟地點從需求 intake 到入職的招募工作
- 主持需求 intake 會議並明確職位要求
- 尋找、評估和面試候選人，發出錄用通知並協調入職交接
- 為修復、管理和現場營運職位建立並管理候選人管道
- 透過求職網站、LinkedIn、獵頭、主動接觸和當地技術工種網絡尋找候選人
- 與加盟店經理及領導層合作，預測招募需求並調整候選人條件
- 改善並簡化甄選流程
- 完善面試架構、追蹤系統和候選人溝通接觸點
- 透過招聘週期、每次招聘成本和留任率指標衡量招募績效
- 制定人才招募策略並強化雇主品牌
- 招募修復、技術工種、營運和管理職位
職位要求
- 至少五年全流程招募和人才招募管理經驗
- 具備修復、建築、技術工種、物流或多地點現場服務領域的直接招募經驗者優先
- 能夠同時管理多個營運地點或加盟地點的非豁免和豁免職位招募
- 必須居住在東部標準時間範圍內，並嚴格按照週一至週五上午8:00至下午5:00 EST 工作
- 出色的人際交往和關係建立能力
- 較強的談判能力
- 具備自我驅動、注重成果和以數據指標為導向的工作方式
- 熟悉使用求職網站、LinkedIn、獵頭、主動接觸和當地技術工種網絡
- 能夠監測招聘週期、每次招聘成本和留任率指標
福利待遇
- 居家辦公津貼
- 職涯發展機會
- 帶薪休假
- 培訓與發展
- 視力保險
- 401(k) 計劃
- 401(k) 配對供款
- 績效獎金
- 具競爭力的薪資
- 牙科保險
- 彈性工作安排
- 配備齊全的居家辦公設施，包括筆記型電腦、硬體和科技套件
- 健康保險
- 公司支付的人壽保險
- 公司帶薪假日
- 退休與401(k)規劃選項
- 資助的專業認證
- 根據招募成功情況發放的無上限安置獎金或佣金