Prudential Financial — Qo‘shma Shtatlar, Osiyo, Yevropa va Lotin Amerikasidagi jismoniy shaxslar hamda institutsional mijozlarga xizmat ko‘rsatuvchi global moliyaviy xizmatlar kompaniyasi. 1875-yilda tashkil etilgan kompaniya moliya, sug‘urta va ko‘chmas mulk sohalarida faoliyat yuritadi. Uning xizmatlari hayot sug‘urtasi, annuitetlar, pensiya xizmatlari, investitsiya fondlari, aktivlarni boshqarish va ko‘chmas mulk xizmatlarini o‘z ichiga oladi. Kompaniyaning karyera yo‘nalishi mijozlarga moliyaviy kelajagini yaratish va himoya qilishda yordam berishga qaratilgan yirik xalqaro korxona doirasidagi imkoniyatlarni qo‘llab-quvvatlaydi.
Aloqa texnologiyalari innovatsiyalari direktori
Nyuark, Nyu-Jersidagi gibrid lavozimda Prudential Financial kompaniyasining aloqa sohasidagi sun’iy intellekt transformatsiyasiga rahbarlik qiling. Boshqariladigan ish jarayonlarini kengaytiring, texnologik hamkorliklarni rivojlantiring, jamoalarni o‘qiting va unumdorlik o‘sishini o‘lchang.
Tavsif
- Aloqa sohasidagi sun’iy intellekt transformatsiyasi strategiyasi va jadallashtirish yo‘l xaritasiga rahbarlik qilish
- Ustuvor sun’iy intellekt tashabbuslarini tajriba bosqichidan keng ko‘lamli, boshqariladigan va takrorlanadigan joriy etishga o‘tkazish
- Prompt kutubxonalari, sun’iy intellekt yordamida ish jarayonlarini jadallashtirish, GEO/LLM optimallashtirish, qayta foydalaniladigan agentlar va aqlli qarorlarni qo‘llab-quvvatlash vositalarini o‘z ichiga olgan sun’iy intellekt va avtomatlashtirish ilovalarini aniqlash va kengaytirish
- Technology Innovation & Operations, Global Technology & Operations, Information Security, Yuridik, Brend, Aloqa rahbarlari va tashqi yetkazib beruvchilar bilan hamkorlik qilish
- Sun’iy intellekt vositalari tasdiqlangan, xavfsiz, hujjatlashtirilgan va jamoalar uchun foydalanishga qulay bo‘lishini ta’minlash
- Amaliy treninglar, qo‘llanmalar va o‘zgarishlarni joriy etishga yordam beruvchi resurslar yaratish
- Aloqa sohasida joriy etishni barqarorlashtirish uchun targ‘ibotchilar tarmog‘ini shakllantirish
- Aloqa ehtiyojlarini korporativ standartlar va texnologik yo‘l xaritalariga mos talablar, pilot loyihalar va joriy etish ustuvorliklariga aylantirish
- Joriy etish darajasi, sifat, unumdorlik va foydalanuvchi fikr-mulohazalarini kuzatish
- Rivojlanayotgan sun’iy intellekt imkoniyatlari va bozor yangiliklarini baholash, biznes asoslarini ishlab chiqish va imkoniyatlarni tavsiya qilish
- Tushunchalar va fikr-mulohaza sikllaridan foydalanib, vositalar, ish jarayonlari va standartlarni uzluksiz takomillashtirish
- Technology Innovation and Operations vitse-prezidentiga hisobot berish
Talablar
- Sun’iy intellektni joriy etish, marketing texnologiyalari, raqamli innovatsiyalar, aloqa texnologiyalari, mahsulotlarni boshqarish, avtomatlashtirish yoki tegishli transformatsiya sohasida 7–10 yillik tajribaga ega bo‘lish
- Texnologiya, Kompyuter fanlari, Kommunikatsiyalar, Biznes yoki tegishli yo‘nalishda bakalavr darajasiga ega bo‘lish; sun’iy intellekt yoki Aloqa texnologiyalari transformatsiyasidagi tenglashtiriladigan amaliy tajriba ko‘rib chiqilishi mumkin
- Generativ sun’iy intellekt, Copilot, LLMlar, prompt muhandisligi, avtomatlashtirish va aloqa texnologiyalari platformalarini amaliy jihatdan puxta bilish
- Sun’iy intellekt imkoniyatlarini amaliy aloqa ilovalariga aylantira olish
- Talablar, boshqaruv, trening, hujjatlashtirish va uzluksiz takomillashtirish orqali vositalarni pilot bosqichidan joriy etishgacha olib borish tajribasiga ega bo‘lish
- Mas’uliyatli sun’iy intellekt, ma’lumotlar maxfiyligi, axborot xavfsizligi, xatarlarni nazorat qilish va korporativ texnologiyalarni integratsiyalash talablarini tushunish
- Texnologiya, Axborot xavfsizligi, Yuridik, Brend, yetkazib beruvchilar va Aloqa jamoalari o‘rtasida samarali hamkorliklar qurish
- Texnik tushunchalarni texnik bo‘lmagan auditoriyaga aniq tushuntirish
- O‘zgarishlarga rahbarlik qilish, yangi vositalarga ishonchni shakllantirish, taraqqiyotni o‘lchash va innovatsiyalarni puxta boshqaruv hamda aloqa sohasidagi mulohaza bilan muvozanatlash
Imtiyozlar
- Har bir darajada yillik bonus olish imkoniyatiga ega bo‘lgan bozor talablariga mos asosiy ish haqi
- Tibbiy, stomatologik, ko‘rish, hayot va mehnatga layoqatsizlik sug‘urtasi
- To‘lanadigan ta’til
- Ota-onalik va harbiy xizmat ta’tili
- Kompaniya 4% gacha mos badal kiritadigan 401(k) rejasi
- Kompaniya tomonidan moliyalashtiriladigan pensiya rejasi
- Mos keluvchi shaxsiy farovonlik xarajatlari uchun yiliga 1 600 AQSh dollarigacha mablag‘ taqdim etuvchi salomatlik dasturlari
- Ota-onalik, uy-joy, keksalarga g‘amxo‘rlik, moliya, uy hayvonlari, yuridik ehtiyojlar, ta’lim, hissiy va ruhiy salomatlik hamda martaba rivoji uchun ish va hayot resurslari
- Tasdiqlangan oliy ta’lim darajalari va akkreditatsiyadan o‘tgan sertifikat dasturlari uchun ta’lim yordami
- Aksiyalarni ikki narxning pastrog‘ining 85% narxida sotib olish imkonini beruvchi Xodimlar aksiyalarini sotib olish rejasi
- Ixtiyoriy yillik rag‘batlantirish dasturida qatnashish huquqi
- Ta’lim resurslari, qisqa muddatli topshiriqlar, ish imkoniyatlari, talab bo‘yicha kontent va tarmoq yaratish imkoniyatlaridan foydalanish
- Liderlikni rivojlantirish va ta’lim olish imkoniyatlari
- Moslashuvchan ish tartiblari