11 – 50 พนักงาน
TEHORA inc. พัฒนาโซลูชันที่ยั่งยืนโดยอาศัยการสังเกต การวิเคราะห์ การสร้างสรรค์ นวัตกรรม ความยั่งยืน และการอนุรักษ์ บริษัทตั้งอยู่ในรัฐเกแบ็ก ประเทศแคนาดา และให้ความสำคัญกับการเติบโตในระยะยาวและความร่วมมือกับพันธมิตรภายใต้การนำของประธานบริษัท Emmanuelle Soudé TEHORA inc. ยินดีรับใบสมัครทั่วไปจากผู้ที่สนใจมีส่วนร่วมในการพัฒนาอย่างต่อเนื่องของบริษัท
ที่ปรึกษาสถาปัตยกรรมธุรกิจ - ทำงานแบบไฮบริดในเมืองควิเบก
ที่ปรึกษาสถาปัตยกรรมธุรกิจที่ TEHORA inc. บริษัทผู้ให้บริการด้านเทคนิคและการจัดการโครงการในควิเบก วิเคราะห์ความต้องการทางธุรกิจ กระบวนการ และโครงการริเริ่มด้านการเปลี่ยนแปลงองค์กร
รายละเอียด
- ประเมินความต้องการทางธุรกิจและความท้าทายขององค์กรเพื่อระบุโอกาสในการปรับปรุง
- จัดทำเอกสาร วิเคราะห์ และสร้างแบบจำลองกระบวนการทางธุรกิจ
- ตรวจสอบปฏิสัมพันธ์ระหว่างหน่วยงานต่าง ๆ ขององค์กรและผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย
- ช่วยกำหนดและพัฒนาสถาปัตยกรรมธุรกิจขององค์กร
- ประเมินผลกระทบของการเปลี่ยนแปลงองค์กรและจัดทำข้อเสนอแนะ
- สนับสนุนการพัฒนาและการดำเนินการตามแผนกลยุทธ์และโรดแมป
- รักษาความสอดคล้องระหว่างทิศทางเชิงกลยุทธ์ ความต้องการทางธุรกิจ กระบวนการ และโครงการ
- ทำงานร่วมกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียเพื่อรวบรวม วิเคราะห์ และตรวจสอบความต้องการ
- มีส่วนร่วมในการวางแผน ดำเนินการ และติดตามโครงการ
- จัดทำเอกสารสถาปัตยกรรม บทวิเคราะห์ แบบจำลองกระบวนการ และข้อเสนอแนะ
- ประเมินผลกระทบของคำสั่งภาครัฐที่มีต่อกระบวนการและสถาปัตยกรรมองค์กร
- ประยุกต์ใช้หลักการสถาปัตยกรรมองค์กรภาครัฐและแนวทางการกำกับดูแลทรัพยากรสารสนเทศ
- บันทึกประเด็น ข้อค้นพบ ทางเลือก และข้อเสนอแนะ
- อำนวยความสะดวกในการสื่อสารระหว่างผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทางธุรกิจ ทีมโครงการ และฝ่ายอื่น ๆ
- ถ่ายทอดความรู้และสนับสนุนทีมเมื่อแนวทางปฏิบัติทางธุรกิจมีการพัฒนา
คุณสมบัติ
- สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีในสาขาที่เหมาะสมกับความรับผิดชอบของตำแหน่ง
- มีประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องอย่างน้อยสามปีในการพัฒนาทักษะและความรู้หลักด้านสถาปัตยกรรมธุรกิจ
- ผ่านการทำงานอย่างน้อยหนึ่งโครงการที่ประยุกต์ใช้หลักการและแนวปฏิบัติด้านสถาปัตยกรรมธุรกิจ โดยเฉพาะกรอบการทำงาน BABOK®
- มีความเข้าใจหลักการสร้างแบบจำลองกระบวนการ
- มีความเข้าใจวิธีการดำเนินงานขององค์กรที่ซับซ้อนและวิธีที่องค์กรต่าง ๆ มีปฏิสัมพันธ์กัน
- มีความเข้าใจหลักการวางแผนเชิงกลยุทธ์
- มีความเข้าใจวิธีการพัฒนา
- มีความเข้าใจหลักการจัดการโครงการ รวมถึงขั้นตอนการดำเนินงานและสิ่งส่งมอบ
- มีความเข้าใจสถาปัตยกรรมองค์กรของภาครัฐและองค์กร
- มีความเข้าใจคำสั่งของรัฐบาลเกี่ยวกับการกำกับดูแลทรัพยากรสารสนเทศ รวมถึงกฎหมายว่าด้วยการกำกับดูแลและการจัดการทรัพยากรสารสนเทศของหน่วยงานภาครัฐและรัฐวิสาหกิจ และกรอบนโยบายว่าด้วยการกำกับดูแลและการจัดการทรัพยากรสารสนเทศ
สวัสดิการ
- ทำงานทางไกลและมีความยืดหยุ่นเพื่อรองรับภาระหน้าที่ด้านครอบครัว
- วัฒนธรรมแบบผู้ประกอบการที่ส่งเสริมความคิดสร้างสรรค์และนวัตกรรม
- เวลาทำงานที่ยืดหยุ่นตามสัญญาจ้างงาน
- ลาป่วยและลาเพื่อกิจธุระในครอบครัว
- อุปกรณ์และเครื่องมือด้านไอทีที่เหมาะสม
- สภาพแวดล้อมการทำงานที่สร้างคุณค่าและแรงจูงใจ
- โครงการริเริ่มด้านสังคมและสิ่งแวดล้อม
- โครงการเรียนรู้ในสถานที่ทำงาน
- โอกาสในการพัฒนาสายอาชีพ
- ค่าตอบแทนตามอัตราค่าจ้างรายชั่วโมงเฉลี่ยที่สอดคล้องกับประวัติของผู้สมัคร