Sprinter Health
Sprinter Health
Sprinter Health är ett företag inom hybrid primärvård i hemmet och virtuellt, med fokus på proaktiv och förebyggande hälso- och sjukvård. Företagets samhällsbaserade W-2-anställda Sprinters – utbildade flebotomer med kompetens som medicinska assistenter och hälsoarbetare i lokalsamhället – besöker patienter i hemmet för att utföra diagnostik och hälsokontroller, medan ett virtuellt team av läkare, sjuksköterskor, farmaceuter och vårdkoordinatorer stödjer den fortsatta vården. Sprinter Healths heltäckande plattform och verksamhetsmodell hjälper betalare och vårdgivare att åtgärda brister i vården, genomföra screeningar och diagnostik, samordna läkemedel och remisser samt utöka långsiktiga primärvårds- och hälsotjänster.

Liaison för klinisk verksamhet på Sprinter Health – distansarbete

Stöd Sprinter Healths vårdverksamhet i hemmet och virtuella vårdverksamhet på distans. Ansvara för uppföljning av personal, lönerelaterad efterlevnad, rapportering, dokumentation och initiativ för processförbättring.

Beskrivning

  • Vara den primära dagliga kontaktpersonen för NP:er och Sprinters i frågor om tidrapporter, körsträcka och dokumentation
  • Följa upp inlämnade tidrapporter, PTO-registreringar och godkännanden samt sjukfrånvaroregistreringar innan lönekörningen stänger
  • Verifiera körsträcka och arbetstid varje vecka mot fastställda policyer och rutiner
  • Granska och sammanfatta underlag för registrerad körsträcka och arbetstid
  • Godkänna utgifter inom fastställda ramar
  • Samla in data och följa upp kollegiala granskningar och bonusincitament
  • Förse chefer med fullständiga veckovisa avvikelserapporter
  • Underhålla uppföljning av närvaro, frånvaroanmälningar och personalplanering
  • Följa upp att det kliniska teamet slutför utbildningar och årlig efterlevnad
  • Sammanställa veckovisa och månatliga verksamhetsrapporter
  • Bistå med planering av personal- och verksamhetslogistik
  • Hålla instrumentpaneler, uppföljningsverktyg och personalmått aktuella
  • Hantera uppföljning av administrativa eskaleringar och följa upp utestående punkter
  • Vidarebefordra icke-kliniska verksamhetsfrågor till rätt team
  • Underhålla standardrutiner, arbetsflöden och verksamhetsdokumentation
  • Följa upp projektmilstolpar och åtgärdspunkter samt stödja lansering av arbetsflöden
  • Delta i interna revisioner, identifiera dokumentationsluckor och rekommendera processförbättringar
  • Identifiera återkommande problem i arbetsflöden och föreslå korrigerande lösningar
  • Skydda konfidentiell information och följa HIPAA samt andra tillämpliga standarder
  • Rapportera till chefen för kvalitet och utbildning

Krav

  • Minst två års erfarenhet av verksamhetsdrift, samordning eller administrativt stöd
  • Minst två års dokumenterad framgång med att identifiera och implementera AI-drivna lösningar för att effektivisera arbetsflöden och verksamhetens resultat
  • Erfarenhet av att hantera flera arbetsflöden, uppföljningsverktyg eller rapporter samtidigt
  • Förmåga att arbeta självständigt och på distans med minimal daglig styrning
  • God kommunikations- och problemlösningsförmåga
  • Goda kunskaper i EHR-system och Googles verktyg
  • Tillförlitlig internetanslutning och en avskild, säker arbetsplats
  • Möjlighet att arbeta under CST- eller PST-arbetstid
  • Kännedom om löne- eller ledighetsrelaterad efterlevnad i flera delstater är meriterande
  • Erfarenhet av vårdverksamhet, administration inom medicinska grupper, hemsjukvård eller hemtjänst är meriterande
  • Erfarenhet av att stödja ett distribuerat eller regionalt fältteam är meriterande
  • Tidigare erfarenhet av Rippling eller en jämförbar HRIS-plattform är meriterande
  • Villighet att acceptera en tillfällig anställning
  • Möjlighet att arbeta heltid måndag till fredag

Förmåner

  • Förmåner erbjuds tillsammans med ersättningen
  • Möjlighet till distansarbete
  • Flexibelt och självständigt arbete i en samarbetsinriktad teammiljö
  • Möjlighet att påverka och förbättra arbetsflöden och processer