Sprinter Health
Sprinter Health
Sprinter Health — компания, предоставляющая гибридную первичную медицинскую помощь на дому и в виртуальном формате и ориентированная на проактивное и профилактическое здравоохранение. Ее специалисты Sprinter, работающие в сообществах по трудовым договорам W-2, — обученные флеботомисты с навыками медицинских ассистентов и специалистов по общественному здравоохранению — посещают пациентов на дому, проводя диагностические процедуры и профилактические осмотры. Виртуальная команда врачей, медсестер, фармацевтов и координаторов медицинской помощи поддерживает дальнейшее лечение. Полнофункциональная платформа и операционная модель Sprinter Health помогают страховым организациям и медицинским учреждениям устранять пробелы в оказании помощи, проводить скрининги и диагностические процедуры, координировать прием лекарств и направления к специалистам, а также расширять долгосрочные услуги первичной медицинской помощи и профилактического обслуживания.

Координатор клинических операций в Sprinter Health — удалённая работа

Поддержка операций Sprinter Health по оказанию помощи на дому и в виртуальном формате в удалённом режиме. Контроль учёта персонала, соблюдения требований, связанных с расчётом заработной платы, отчётности, документации и инициатив по улучшению процессов.

Описание

  • Выступать основным ежедневным контактным лицом для НП и Sprinters по вопросам табелей, пробега и документации
  • Отслеживать подачу табелей, внесение и утверждение отпусков, а также записи о больничных до закрытия расчёта заработной платы
  • Проверять еженедельные данные о пробеге и часах на соответствие установленным правилам и протоколам
  • Проверять и систематизировать подтверждающие документы для заявок на пробег и отработанное время
  • Утверждать расходы в установленных пределах
  • Собирать данные и отслеживать коллегиальные аудиты и бонусные стимулы
  • Предоставлять руководителям полные еженедельные отчёты об исключениях
  • Вести трекеры посещаемости, невыходов на работу и планирования персонала
  • Отслеживать завершение обучения клинической команды и ежегодное соблюдение требований
  • Составлять еженедельные и ежемесячные операционные отчёты
  • Помогать в планировании логистики персонала
  • Поддерживать актуальность информационных панелей, трекеров и показателей персонала
  • Вести трекеры административных эскалаций и отслеживать незакрытые вопросы
  • Направлять неклинические операционные вопросы в соответствующие команды
  • Поддерживать СОП, рабочие процессы и операционную документацию
  • Отслеживать контрольные точки проектов и задачи, поддерживая запуск рабочих процессов
  • Участвовать во внутренних аудитах, выявлять пробелы в документации и рекомендовать улучшения процессов
  • Выявлять повторяющиеся проблемы рабочих процессов и предлагать корректирующие решения
  • Защищать конфиденциальную информацию и соблюдать требования HIPAA и другие применимые стандарты
  • Подчиняться директору по качеству и обучению

Требования

  • Не менее двух лет опыта в операционной деятельности, координации или административной поддержке
  • Не менее двух лет подтверждённых успехов в выявлении и внедрении решений на основе ИИ для оптимизации рабочих процессов и операционной эффективности
  • Опыт одновременного управления несколькими рабочими процессами, трекерами или отчётами
  • Способность работать самостоятельно и удалённо при минимальном ежедневном руководстве
  • Сильные коммуникативные навыки и развитое умение решать проблемы
  • Владение системами EHR и инструментами Google
  • Надёжный доступ к интернету и выделенное защищённое рабочее место
  • Готовность работать в часы работы по CST или PST
  • Знание требований к расчёту заработной платы или соблюдению правил предоставления отпусков в нескольких штатах приветствуется
  • Опыт в операционной деятельности медицинских организаций, администрировании медицинских групп, оказании помощи на дому или домашнем уходе приветствуется
  • Опыт поддержки распределённой или региональной выездной команды приветствуется
  • Предыдущий опыт работы с Rippling или сопоставимой HRIS-платформой приветствуется
  • Готовность принять временную должность
  • Готовность работать полный день с понедельника по пятницу

Преимущества

  • Льготы предоставляются в составе компенсации
  • Удалённый формат работы
  • Гибкая самостоятельная работа в атмосфере сотрудничества
  • Возможность влиять на рабочие процессы и улучшать их