HP France je francoska podružnica družbe HP Inc., tehnološkega podjetja, ki potrošnikom in podjetjem ponuja računalniške in tiskarske izdelke. Njegov portfelj vključuje prenosne in namizne računalnike, monitorje, tiskalnike ter povezano dodatno opremo, ki podpirajo vsakodnevno osebno uporabo in profesionalne delovne procese. Podjetje se osredotoča na razvoj in zagotavljanje tehnologije, ki ljudem in organizacijam pomaga delati učinkoviteje.
Vodja razvoja in podpore prodajnih kanalov
Vodenje HP-jeve strategije kanala za komercialni tisk z razvojem partnerjev, napovedovanjem povpraševanja in upravljanjem uspešnosti. Koordiniranje načrtovanja oskrbe, prehodov v življenjskem ciklu izdelkov in medfunkcijskega izvajanja za izboljšanje distribucijskih rezultatov.
Opis
- Oblikovati in izvajati strategije kanalov, ki izboljšujejo prihodek, tržni delež in uspešnost partnerjev
- Upravljati strateške odnose z nacionalnimi distributerji in drugimi ključnimi deležniki
- Ocenjevati tržne trende, kazalnike povpraševanja, ravni zalog in prodajne rezultate
- Voditi četrtletne poslovne preglede in povezane razprave o uspešnosti
- Upravljati načrtovanje povpraševanja po kategorijah izdelkov in distribucijskih poteh
- Usmerjati napovedovanje, preglede zavez, načrtovanje razporeditve in optimizacijo zalog
- Koordinirati ekipe za dobavno verigo, načrtovanje in prodajo za uskladitev povpraševanja z razpoložljivo ponudbo
- Predvidevati omejitve oskrbe, zmanjševati tveganja in pripravljati načrte okrevanja
- Opredeliti standarde napovedovanja in voditi nenehne izboljšave procesov
- Usmerjati uvajanje novih izdelkov in izvedbo konca življenjske dobe, vključno s prehodi izdelkov
- Koordinirati komunikacijo o življenjskem ciklu izdelkov in usklajevanje deležnikov
- Zagotavljati medfunkcijsko vodenje prodaje, dobavne verige, načrtovanja, upravljanja naročil, upravljanja izdelkov, financ in operacij
- Izvajati okvire upravljanja in dosledne operativne ritme
- Nadzirati poročanje, preglednost prodajnega lijaka, sledenje zaostankom, preglede razporeditve ter usklajevanje povpraševanja in ponudbe
- Izboljševati zmogljivosti poročanja in avtomatizacijo procesov
- Spremljati ključne kazalnike uspešnosti in uvajati korektivne ukrepe
- Mentorirati in razvijati člane ekipe
- Graditi sodelovalno in vključujoče delovno okolje
- Usmerjati upravljanje sprememb skozi organizacijsko in poslovno preobrazbo
Zahteve
- Vsaj tri leta izkušenj na področju razvoja poslovanja, načrtovanja povpraševanja, upravljanja kanalov, produktne strategije, dobavne verige ali sorodnega področja
- Dokazane izkušnje z vodenjem medfunkcijskih pobud in doseganjem merljivih poslovnih rezultatov
- Močne analitične, finančne in napovedovalske sposobnosti
- Izkušnje z upravljanjem odnosov z distributerji, preprodajalci ali drugimi partnerji v kanalu
- Sposobnost vplivanja na deležnike brez formalnih pristojnosti poročanja
- Odlične komunikacijske in predstavitvene sposobnosti ter sposobnosti komuniciranja z vodstvom
- Zaželeno: izkušnje s komercialnim tiskom, tehnologijo ali prodajo prek kanalov
- Zaželeno: izkušnje z upravljanjem življenjskih ciklov izdelkov, vključno z uvajanjem novih izdelkov in prehodi ob koncu življenjske dobe
- Zaželeno: znanje poslovne inteligence, avtomatizacije poročanja in operativne analitike
Ugodnosti
- Možnosti bonusa in/ali lastniškega deleža za kandidate s sedežem v Združenih državah Amerike
- Zdravstveno zavarovanje
- Zobozdravstveno zavarovanje
- Zavarovanje vida
- Zavarovanje za kratkotrajno in dolgotrajno invalidnost
- Program pomoči zaposlenim
- Prilagodljiv račun za kritje stroškov
- Življenjsko zavarovanje
- Štiri do dvanajst tednov v celoti plačanega starševskega dopusta, odvisno od delovne dobe
- Enajst plačanih praznikov
- Prilagodljiv plačan dopust in bolniški dopust
- Dodatek za potovanja ali možnosti potovanj v obsegu 25 %