Amplify
Amplify
1 001 – 5 000 Zamestnanci
SaaSVzdelávanie
Amplify vyvíja vzdelávacie technológie a učebné osnovy pre vzdelávanie od materskej školy po 12. ročník, ktoré podporujú výučbu čítania a gramotnosti, matematiky a prírodných vied. Jeho portfólio zahŕňa základné programy, ako sú Amplify CKLA, Amplify ELA a Amplify Science; nástroje na hodnotenie a intervenciu vrátane mCLASS, Boost Reading a Boost Math; a digitálne zdroje pre matematiku prostredníctvom Amplify Desmos Math. Spoločnosť poskytuje aj doučovanie a zdroje na profesijné vzdelávanie, vďaka čomu prináša výučbu založenú na výskume vrátane prístupu Science of Reading do digitálnych nástrojov používaných školami, učiteľmi a študentmi.

Senior manažér pre plánovanie obsahových zdrojov v Amplify

Vedie plánovanie zdrojov pre obsahové tímy Amplify pre vzdelávanie K–12 a zlepšuje prehľad o personálnom obsadení, plánovanie kapacít a prevádzkové štandardy. Práca na diaľku v Spojených štátoch s občasnými cestami do New Yorku.

Popis

  • Udržiavať centralizovaný a presný prehľad o personálnom obsadení obsahových tímov, ich pozíciách, zručnostiach a dostupných kapacitách.
  • Sledovať trendy v kapacitách a včas upozorňovať na riziko nadmerného vyťaženia alebo nedostatočného využitia.
  • Koordinovať podporu dodávateľov a externých spolupracovníkov pre obsahové tímy.
  • Byť hlavnou prevádzkovou kontaktnou osobou pre otázky týkajúce sa personálneho obsadenia, plánovania a procesov.
  • Uplatňovať jednotné štruktúry personálneho obsadenia v rámci obsahových pracovných postupov.
  • Využívať rámce na odhad náročnosti pri posudzovaní rozsahu obsahu a podporovať rozhodovanie o presune zdrojov medzi prioritami.
  • Udržiavať jednotné prehľady sledovania tvorby naprieč obsahovými projektmi.
  • Podporovať pracovníkov v oblasti obsahu pri zavádzaní nových prevádzkových procesov a zapracúvať spätnú väzbu z pilotných projektov.
  • Viesť sieť spolupráce v oblasti obsahu vrátane správy programov stretnutí, dokumentácie a strategických úloh.
  • Udržiavať spoločné príručky, šablóny, kritériá dokončenia, usmernenia ku kvalite a prevádzkové normy.
  • Pomáhať tímom rozpoznávať prevádzkové úzke miesta a zavádzať účinné postupy plánovania a realizácie.
  • Prepájať odborné postupy pri tvorbe obsahu s centrálnym prevádzkovým modelom.
  • Zosúlaďovať plány zdrojov pre obsah s kontrolnými fázami riadenia.
  • Spolupracovať s tímami financií a analytiky na sledovaní rozpočtu a vykazovaní kapitalizácie.
  • Informovať vedúcich pracovníkov o kapacitách a pridelení zdrojov v oblasti obsahu a o zavádzaní procesov.
  • Koordinovať harmonogramy stretnutí zainteresovaných strán, sledovanie úloh a vykazovanie.

Požiadavky

  • Aspoň 8 rokov skúseností v oblasti prevádzky, riadenia zdrojov, plánovania kapacít alebo koordinácie programov.
  • Uprednostňujú sa skúsenosti z kreatívneho, dizajnérskeho, produkčného alebo štúdiového prostredia.
  • Skúsenosti v oblasti vzdelávacích technológií, vydavateľstva alebo vzdelávania sú výhodou.
  • Relevantné roky praxe môžu nahradiť vzdelanie.
  • Bakalársky titul v odbore podnikanie, prevádzka, komunikácia alebo príbuznom odbore, prípadne rovnocenné praktické skúsenosti.
  • Výborné organizačné schopnosti a dôslednosť pri práci s dátovými štruktúrami a systémami sledovania.
  • Znalosť nástrojov na správu dát, tabuliek a vykazovanie.
  • Schopnosť efektívne spolupracovať s vedúcimi pracovníkmi a vyvažovať priority naprieč funkčnými tímami.
  • Skúsenosti so softvérom na riadenie projektov a sledovanie zdrojov, napríklad Smartsheet, Jira, Asana, Google Workspace a Microsoft Office.
  • Znalosť kreatívnych pracovných postupov je výhodou.
  • Výborné písomné a ústne komunikačné schopnosti.
  • Proaktívny prístup k riešeniu problémov a schopnosť pracovať v meniacich sa organizačných štruktúrach.
  • Záujem o vzdelávanie na úrovni K–12.
  • Oprávnenie pracovať v Spojených štátoch.

Benefity

  • Bonus.
  • Plán 401(k).
  • Konkurenčné zdravotné poistenie.
  • Možnosti podpory duševného zdravia.
  • Základné životné poistenie.
  • Platené voľno.
  • Rodičovská dovolenka.
  • Prístup ku kvalitným rozvojovým programom.
  • Práca na diaľku.
  • Osobné zaškolenie alebo občasné cesty do sídla Amplify v New Yorku podľa potreby.