Littelfuse je diverzifikovaný výrobca priemyselných technológií, ktorý vyvíja produkty zvyšujúce bezpečnosť, spoľahlivosť a efektívnosť elektrických systémov. Jeho portfólio podporuje automobilové, priemyselné, výrobné, potravinárske a nápojové aplikácie aj aplikácie v oblasti alternatívnej energie vrátane batériových poistiek, zariadení na monitorovanie teploty, varistorov z oxidu kovu, MOSFET-ov z karbidu kremíka a riešení na ochranu pred elektrickým oblúkom. Spoločnosť pôsobí v oblasti nabíjateľných lítiových batériových systémov, elektrifikovaných a terénnych vozidiel, elektrických vozidiel, smartfónov, elektrického náradia a infraštruktúry obnoviteľnej energie, ako sú veterné a solárne farmy.
Senior manažér kategórie, globálne obstarávanie (práca na diaľku z Indie)
Veďte globálne obstarávanie, riadenie dodávateľov, vyjednávanie a znižovanie nákladov pre výrobné prevádzky spoločnosti Littelfuse v oblasti elektrických technológií. Táto práca na plný úväzok na diaľku je založená v Indii.
Popis
- Zodpovedajte za kategórie vrátane lisovania, gumy, živice, strieborných kontaktov a spojovacieho materiálu.
- Riadiť materiálové kategórie používané vo všetkých prevádzkach EII na celom svete.
- Definovať stratégie kategórií a udržiavať zoznam schválených dodávateľov (AVL).
- Riadiť aktivity obstarávania, obchodné rokovania a žiadosti o cenové ponuky (RFQ).
- Riadiť dodávateľov prostredníctvom viaczdrojového obstarávania, vyvažovania, konsolidácie a tvorby nákladových modelov.
- Podporovať rozvoj dodávateľov a rokovania o ďalších globálnych kategóriách v regióne.
- Spolupracovať naprieč funkciami pri uplatňovaní stratégií kategórií v celých produktových radoch.
- Konsolidovať a regionalizovať globálnu dodávateľskú základňu a zároveň presúvať výdavky a pridelené objemy k strategickým dodávateľom.
- Dohliadať na výkonnosť dodávateľov z hľadiska nákladov, kvality, dodávok a služieb.
- Pravidelne vykonávať obchodné previerky so strategickými dodávateľmi a viesť nápravné opatrenia pri nedostatočnej výkonnosti.
- Vytvárať a realizovať ročné plány znižovania nákladov zahŕňajúce projekty VeVa, CoS, rokovania a implementáciu nákladových modelov.
- Spolupracovať s technickým oddelením na včasnej realizácii iniciatív na úsporu nákladov.
- Vyjednávať platobné podmienky s cieľom udržať konkurencieschopný počet dní záväzkov po splatnosti (DPO).
- Koordinovať sa s manažérmi kategórií v iných regiónoch s cieľom podporovať alebo viesť rokovania, identifikovať dodávateľov a rozvíjať nové zdroje.
- Sledovať trendy v odvetví, predpisy, výkonnosť, trhové podmienky, konkurenciu a trhové informácie.
- Zdieľať trhové informácie a poznatky z odvetvia s medzifunkčnými tímami.
Požiadavky
- Viac ako 10 rokov skúseností v obstarávaní so zameraním na riadenie kategórií.
- Viac ako 10 rokov skúseností s vyrobenými produktmi; uprednostňuje sa priemyselný trh.
- Skúsenosti s budovaním silných a vzájomne prospešných vzťahov s kľúčovými zainteresovanými stranami.
- Schopnosť analyzovať viacero súborov údajov a vytvárať stručné, využiteľné poznatky.
- Odbornosť v procesoch obstarávania, uzatváraní zmlúv a vyjednávaní.
- Schopnosť vykonávať hĺbkovú analýzu údajov a jasne prezentovať zistenia.
- Skúsenosti s tvorbou stratégií kategórií s využitím rámcov, ako sú Porterových päť síl, SWOT analýza a šachovnica AT Kearney.
- Vynikajúce komunikačné schopnosti a schopnosť efektívne spolupracovať s kolegami.
- Schopnosť pracovať samostatne pod tlakom a zároveň efektívne prispievať ako člen tímu.
- Silné schopnosti sebariadenia a iniciatíva.
- Vyžaduje sa plynulá písaná a hovorená angličtina.
- Znalosť Excelu, PowerPointu a porovnateľných nástrojov.
- Vynikajúce interpersonálne a komunikačné schopnosti.
- Schopnosť riadiť projekty.
- Znalosť nákladového modelovania.
Benefity
- Konkurencieschopné odmeňovanie.
- Balík zamestnaneckých výhod.
- Stimuly založené na výkone.
- Flexibilné pracovné podmienky.
- Príležitosti na rast a rozvoj zamestnancov.
- Príležitosti na profesionálny rozvoj.
- Inkluzívna pracovná kultúra.