Reserve Bank of New Zealand je centrálna banka Nového Zélandu a inštitúcia verejného sektora, ktorá podporuje stabilitu a fungovanie novozélandskej ekonomiky. Medzi jej zodpovednosti patrí menová politika zameraná na udržiavanie nízkej a stabilnej inflácie spotrebiteľských cien, dohľad nad finančným systémom, vydávanie a správa národnej meny a zabezpečenie spoľahlivého prístupu finančných inštitúcií k platobným a zúčtovacím službám. Touto činnosťou banka prispieva k hospodárskemu blahobytu a zvyšovaniu životnej úrovne na celom Novom Zélande.
Senior analytik licencií a povolení – práca na mieste vo Wellingtone
Podporte licenčnú agendu Reserve Bank of New Zealand v rámci zákona o prijímateľoch vkladov. Pomáhajte budovať regulačné procesy, definovať obchodné požiadavky a monitorovať riziká novej licenčnej kapacity.
Nový Zéland128 699 $ – 150 149 $ / rok
Na pracoviskuPlný úväzokSeniorPožadovaný Jazyk: angličtinaAnalytikPopis
- Podporte implementáciu zákona o prijímateľoch vkladov.
- Spolupracujte s manažérom a poradcami v oblasti licencií a povoľovania na tvorbe produktov a výstupov potrebných pre novú licenčnú kapacitu.
- Posudzujte licenčné procesy a pracovné postupy s cieľom identifikovať príležitosti na zlepšenie a účinné prístupy k regulácii subjektov.
- Definujte a dokumentujte obchodné požiadavky pre projekty a prevádzkové zlepšenia.
- Proaktívne identifikujte, sledujte a komunikujte riziká a problémy.
Požiadavky
- Uprednostňujú sa skúsenosti z banky, poisťovne, finančnej inštitúcie alebo orgánu dohľadu.
- Znalosť právneho, účtovného a ekonomického prostredia finančných inštitúcií je výhodou.
- Skúsenosti s neustálym zlepšovaním, obchodnou analýzou alebo riadením projektov.
- Znalosť regulačných rámcov a regulačného rozhodovania.
- Vynikajúce analytické, diagnostické a koncepčné schopnosti.
- Schopnosť pristupovať k problémom kreatívne.
- Predložte motivačný list s vysvetlením, prečo ste na túto pozíciu vhodní.
- V prihláške musí byť autenticky vysvetlené, prečo ste vhodným kandidátom na túto pozíciu.
Benefity
- Flexibilné pracovné podmienky podporujúce rovnováhu medzi pracovným a osobným životom.
- Možnosti dodatočného voľna.
- Balík na podporu zdravia a pohody.
- Štedré podmienky rodičovskej dovolenky.
- Príležitosti na vzdelávanie a profesijný rozvoj.
- Prístup k spoločenským, sieťovacím a športovým aktivitám.
- Inkluzívna a pozitívna pracovná kultúra.