First American
First American
Spoločnosť First American, založená v roku 1889, poskytuje služby v oblasti nehnuteľností a financií a podporuje kupujúcich a predávajúcich nehnuteľností, podniky aj investorov prostredníctvom produktov a služieb určených pre realitný trh. S viac ako 20 000 zamestnancami a viac než 700 pobočkami po celom svete sa spoločnosť rozrástla na organizáciu s hodnotou 9 miliárd dolárov, ktorá pokrýva široké spektrum potrieb v oblasti nehnuteľností. First American spája odborné znalosti v odvetví, technológie, inovácie a zapojenie do komunity, pričom deklaruje zameranie na angažovanosť zamestnancov a pracovnú kultúru. Jej kariérny profil môže osloviť odborníkov, ktorí chcú prispieť k technologicky podporovanej transformácii v oblasti nehnuteľností a financií.

Manažér prevádzky, riadenie hotovosti | First American | Fort Mill – hybridná práca

Riadiť prevádzku, projekty a tímy v oblasti riadenia hotovosti pre spoločnosť ServiceMac, poskytovateľa technológií pre správu hypoték a nehnuteľností. Zodpovedať za dodržiavanie predpisov, prevádzkovú výkonnosť, rozvoj tímu a neustále zlepšovanie.

Popis

  • Riadiť každodennú prevádzku a priority veľkej funkčnej oblasti alebo oddelenia
  • Viesť odborníkov zodpovedných za prevádzkové a projektové výsledky
  • Dohliadať na tímy prostredníctvom priamych a nepriamych podriadených
  • Podporovať revízie projektov a schvaľovať podrobné návrhy a odhady nákladov
  • Prispievať k dlhodobému plánovaniu oddelenia
  • Podieľať sa na prevádzkových rozhodnutiach a podľa potreby upravovať projektové plány a harmonogramy
  • Pripravovať a viesť hodnotenia pracovného výkonu zamestnancov
  • Poskytovať priebežnú spätnú väzbu k výkonu a koučing
  • Odporúčať rozhodnutia o prijímaní zamestnancov a odmeňovaní
  • Zabezpečovať spoľahlivé dodávanie procesov a služieb a zároveň posilňovať schopnosti tímu
  • Riadiť realizáciu, dodržiavanie predpisov a neustále zlepšovanie procesov
  • Spolupracovať s vedúcimi pracovníkmi na identifikácii a zavádzaní riešení, ktoré zvyšujú efektívnosť podnikania

Požiadavky

  • Bakalárske vzdelanie alebo porovnateľná kombinácia vzdelania a praxe
  • Päť až sedem rokov priamo súvisiacej praxe
  • Tri až päť rokov preukázateľnej praxe v dohľade alebo riadení
  • Preukázaná schopnosť vytvárať, viesť a udržiavať efektívne pracovné vzťahy na úrovni stredného manažmentu
  • Skúsenosti s navrhovaním, vývojom a realizáciou komplexných projektov v rámci odbornej oblasti
  • Schopnosť budovať a udržiavať efektívne vzťahy naprieč funkčnými skupinami a obchodnými jednotkami
  • Schopnosť ovplyvňovať ostatných v citlivých situáciách pri zachovaní produktívnych vzťahov
  • Schopnosť komunikovať víziu funkčnej oblasti, stanovovať zosúladené ciele, merať výsledky a rozumieť konkurenčnej, finančnej a odvetvovej dynamike
  • Schopnosť získavať, udržiavať a rozvíjať talenty, vyžadovať zodpovednosť, viesť zmenu, riešiť konflikty a podporovať spoluprácu
  • Schopnosť riadiť očakávania zákazníkov, získavať spätnú väzbu a plniť záväzky
  • Schopnosť poskytovať spoľahlivé informácie, pripravovať presvedčivé prezentácie, pozorne počúvať a efektívne vyjednávať
  • Obchodný prehľad, strategická agilita, schopnosť rozvíjať talenty a schopnosť ovplyvňovať zmenu

Benefity

  • Zdravotné poistenie
  • Zubné poistenie
  • Poistenie zraku
  • Plán 401(k)
  • Platené voľno a nemocenská dovolenka
  • Plán nákupu akcií pre zamestnancov
  • Inkluzívna pracovná kultúra založená na ľuďoch
  • Rovnosť príležitostí v zamestnaní