
First American werd opgericht in 1889 en is een bedrijf voor vastgoeddiensten en financiële dienstverlening. Het ondersteunt huizenkopers, verkopers, bedrijven en investeerders met producten en diensten voor de vastgoedmarkt. Met meer dan 20.000 medewerkers en ruim 700 kantoren wereldwijd is het bedrijf uitgegroeid tot een organisatie met een waarde van 9 miljard dollar, die een breed scala aan behoeften binnen de vastgoedsector bedient. First American combineert sectorkennis, technologie, innovatie en maatschappelijke betrokkenheid. Het bedrijf stelt naar eigen zeggen veel belang in medewerkersbetrokkenheid en de werkcultuur. Het carrièreprofiel is relevant voor professionals die willen bijdragen aan technologiegedreven veranderingen binnen vastgoed en financiën.
Operations Manager Cash Management | First American | Fort Mill Hybride Werkplek
Geef leiding aan cashmanagementactiviteiten, projecten en teams voor ServiceMac, een aanbieder van hypotheekbeheer en vastgoedtechnologie. Bevorder naleving, operationele prestaties, teamontwikkeling en voortdurende verbetering.
$ 77.250 – $ 102.975 / jaar
HybrideVoltijdMediorSeniorVereiste Taal: EngelsBedrijfsvoeringBeschrijving
- Stuur de dagelijkse activiteiten en prioriteiten van een groot functioneel gebied of een afdeling aan
- Geef leiding aan professionals die verantwoordelijk zijn voor operationele resultaten en projectresultaten
- Begeleid teams met directe en indirecte rapportagelijnen
- Ondersteun projectbeoordelingen en keur gedetailleerde ontwerpen en kostenramingen goed
- Draag bij aan de langetermijnplanning van de afdeling
- Neem operationele beslissingen en pas projectplannen en planningen waar nodig aan
- Bereid functioneringsgesprekken voor en voer deze uit
- Geef voortdurend feedback over prestaties en coaching
- Doe aanbevelingen over beslissingen rond werving en beloning
- Zorg voor betrouwbare proces- en dienstverlening en versterk tegelijkertijd de capaciteiten van het team
- Stimuleer uitvoering, naleving en voortdurende procesverbetering
- Werk samen met leidinggevenden aan het identificeren en implementeren van oplossingen die de effectiviteit van de organisatie verbeteren
Vereisten
- Bachelordiploma of een gelijkwaardige combinatie van opleiding en ervaring
- Vijf tot zeven jaar direct relevante ervaring
- Drie tot vijf jaar aantoonbare ervaring in leidinggeven of management
- Aantoonbaar vermogen om op middenmanagementniveau effectieve werkrelaties op te bouwen, te leiden en duurzaam te onderhouden
- Ervaring met het ontwerpen, ontwikkelen en uitvoeren van complexe projecten binnen een gespecialiseerd functioneel gebied
- Vermogen om effectieve relaties op te bouwen en te onderhouden tussen functionele groepen en bedrijfsonderdelen
- Vermogen om anderen in gevoelige situaties te beïnvloeden en tegelijkertijd productieve relaties te onderhouden
- Vermogen om de visie van een functiegebied te communiceren, afgestemde doelen vast te stellen, resultaten te meten en concurrentie-, financiële en branchedynamiek te begrijpen
- Vermogen om talent te werven, te behouden en te ontwikkelen, verantwoordelijkheid af te dwingen, verandering te leiden, conflicten op te lossen en samenwerking te bevorderen
- Vermogen om klantverwachtingen te managen, feedback te verzamelen en afspraken na te komen
- Vermogen om betrouwbare informatie te verstrekken, overtuigende presentaties te geven, aandachtig te luisteren en effectief te onderhandelen
- Zakelijk inzicht, strategische wendbaarheid, talentontwikkelingsvaardigheid en het vermogen om verandering te beïnvloeden
Voordelen
- Zorgverzekering
- Tandartsverzekering
- Oogzorgverzekering
- 401(k)-regeling
- Betaald verlof en ziekteverlof
- Aandelenkoopregeling voor medewerkers
- Inclusieve, mensgerichte werkcultuur
- Gelijke kansen op werk