SELECTION BOOK je náborová a poradenská spoločnosť v oblasti talentov so sídlom v Mexiku, ktorá pomáha firmám identifikovať, získavať a rozvíjať talenty a zároveň podporuje odborníkov počas hľadania zamestnania. Jej služby zahŕňajú vyhľadávanie vedúcich pracovníkov a headhunting, mapovanie talentov, tvorbu pracovných pozícií, budovanie značky zamestnávateľa, poradenstvo v oblasti riadenia talentov, podporu pracovných portálov, koučing pracovných pohovorov a poradenstvo v oblasti kariérneho rozvoja. Spoločnosť pôsobí v celej Latinskej Amerike a má skúsenosti s organizáciami v oblastiach poradenstva, logistiky, stavebníctva, chemického priemyslu, rýchloobrátkového spotrebného tovaru, startupov a verejnej správy. Jej tím lídrov v oblasti ľudských zdrojov a headhunterov podporuje nábor na vyšších úrovniach aj širšie potreby talentovej stratégie.
Backend vývojár – junior až medior
Vyvíjajte serverless funkcie na AWS pre platformu na výučbu jazykov. Píšte testy, opravujte chyby a zapájajte sa do kontroly kódu.
Popis
- Vyvíjajte a udržiavajte funkcie v serverless službách na AWS
- Píšte testy
- Opravujte chyby
- Kontrolujte kód s tímom
Požiadavky
- Majte 1 až 3 roky skúseností s TypeScriptom a Node.js
- Rozumejte REST API
- Pracujte s databázami, ideálne typu NoSQL
- Ovládajte Git
- Majte skúsenosti so službami AWS, ako sú Lambda, API Gateway, DynamoDB a SQS, alebo ich poznajte (výhodou)
- Poznajte nástroje na infraštruktúru ako kód, napríklad AWS CDK alebo podobné (výhodou)
- Majte skúsenosti s testovaním pomocou Jest (výhodou)