Columbia Bank
Columbia Bank
1 001 – 5 000 Сотрудники
Columbia Bank — банковская организация, обслуживающая клиентов посредством финансовых продуктов и услуг. Этот профиль компании служит отправной точкой для знакомства с Columbia Bank и актуальными карьерными возможностями в её командах.

Старший юрисконсульт по трудовому праву — Columbia Bank, Сан-Диего

Консультируйте Columbia Bank по вопросам трудового права, отношений с сотрудниками и судебных споров. Разрабатывайте политики и правовые стратегии для управления рисками в регулируемом финансовом учреждении.

Описание

  • Консультируйте по вопросам отношений с сотрудниками и другим юридическим вопросам под руководством заместителя генерального юрисконсульта.
  • Готовьте юридические заключения и корреспонденцию с толкованием законодательства и рекомендациями для руководства и внутренних клиентов банка.
  • Выявляйте потенциальные юридические риски и сотрудничайте с коллегами для их снижения и предотвращения судебных разбирательств.
  • Консультируйте отдел кадров и руководителей банка по вопросам, касающимся бывших, нынешних и потенциальных сотрудников.
  • Координируйте работу с отделом кадров и внешними юристами по текущим и ожидаемым судебным разбирательствам в сфере трудового права.
  • Разрабатывайте и реализуйте стратегии ведения судебных дел, а при необходимости выступайте официальным представителем в суде.
  • Выступайте внутренним связующим звеном банка с внешними юристами.
  • Работайте с отделом кадров над созданием, подготовкой и пересмотром политик и процедур в сфере занятости и рабочего места.
  • Отслеживайте федеральные нормативные акты, законы штатов и судебные решения, особенно связанные с трудовыми отношениями, и предоставляйте экспертные знания в этой области.
  • Консультируйте и оказывайте помощь по текущим и ожидаемым судебным разбирательствам, связанным с деятельностью банка.
  • Соблюдайте применимые банковские правила, внутренние политики и процедуры, а также проходите обязательное обучение.
  • Следите за изменениями в Законе о банковской тайне, правилах CC и E, требованиях к безопасности банка и других применимых нормах.
  • Обучайте и наставляйте коллег, делитесь опытом и по запросу проводите занятия как эксперт в предметной области.
  • Поддерживайте корпоративную культуру Columbia и следуйте ее ценностям.
  • Выполняйте другие порученные обязанности.

Требования

  • Требуется степень бакалавра.
  • Требуется степень доктора права (JD).
  • Не менее 10 лет опыта юридической поддержки и стратегического консультирования финансовых учреждений или сопоставимых регулируемых отраслей, включая специализацию в трудовом праве.
  • Предпочтительно не менее 8 лет опыта в сфере трудового права Калифорнии и защиты в судебных разбирательствах.
  • Лицензия на юридическую практику в соответствующих юрисдикциях и действующее членство в коллегии адвокатов соответствующей юрисдикции.
  • Знания и опыт в различных областях корпоративного права, включая корпоративные вопросы и ценные бумаги; коммерческое и ипотечное кредитование; операционную деятельность; комплаенс; трудовое право; информационную безопасность; казначейские операции и инвестиции.
  • Широкое понимание регулирования финансовых услуг и соблюдения нормативных требований.
  • Развитые аналитические, организационные, коммуникативные и межличностные навыки, навыки управления временем и проведения исследований.
  • Здравое суждение и развитые навыки принятия решений, решения проблем, анализа, исследований и ведения судебных дел.
  • Умение выстраивать эффективные отношения с бизнес-клиентами, юристами, руководителями проектов и специалистами по корпоративному комплаенсу.
  • Умение обучать других, готовить и проводить презентации для небольшой и большой аудитории.
  • Необходимо сдать экзамен коллегии адвокатов одного из штатов, где работает банк: Аризоны, Калифорнии, Колорадо, Айдахо, Невады, Орегона, Юты, Техаса или Вашингтона.
  • Могут потребоваться периодические командировки.

Преимущества

  • Комплексное медицинское, стоматологическое страхование и страхование зрения.
  • План накоплений 401(k) с взносами работодателя в счет соответствующих требованиям взносов сотрудника.
  • Программа помощи сотрудникам.
  • Страхование жизни.
  • Страхование на случай инвалидности.
  • Помощь в оплате обучения.
  • Ресурсы для поддержки психического здоровья.
  • Защита от кражи личных данных.
  • Юридическая поддержка.
  • Страхование автомобилей и жилья.
  • Страхование домашних животных.
  • Доступ к онлайн-площадке со скидками.
  • Оплачиваемый отпуск, больничный, дни для волонтерской деятельности и праздничные дни.
  • Льготы предоставляются с первого числа месяца, следующего за приемом на работу, сотрудникам, чей график регулярно составляет не менее 30 часов в неделю.
  • Может предоставляться стимулирующее вознаграждение по результатам работы.