Seniorní právník pro pracovní právo — Columbia Bank, San Diego
Poskytujte Columbia Bank právní poradenství v oblasti pracovního práva, vztahů se zaměstnanci a soudních sporů. Připravujte zásady a právní strategie pro řízení rizik v regulované finanční instituci.
Spojené státy
Kalifornie140 000 $ – 210 000 $ / rok
Na pracovištiPlný úvazekSeniorPožadovaný Jazyk: angličtinaHlavní právní poradcePopis
- Poskytujte poradenství v otázkách vztahů se zaměstnanci a dalších právních záležitostech pod vedením zástupce generálního právního poradce.
- Připravujte právní memoranda a korespondenci s výkladem práva a doporučeními pro vedení a interní klienty banky.
- Identifikujte potenciální právní problémy a spolupracujte s kolegy na snižování rizik a předcházení soudním sporům.
- Poskytujte personálnímu oddělení a vedoucím banky poradenství v otázkách týkajících se bývalých, současných a potenciálních zaměstnanců.
- Koordinujte s personálním oddělením a externími právníky probíhající i očekávané soudní spory v oblasti pracovního práva.
- Vytvářejte a realizujte strategie vedení sporů a podle potřeby vystupujte jako právní zástupce v řízení.
- Působte jako interní kontaktní osoba banky pro externí právníky.
- Spolupracujte s personálním oddělením na tvorbě, přípravě a revizi zásad a postupů v oblasti zaměstnávání a pracoviště.
- Sledujte federální předpisy, zákony jednotlivých států a soudní rozhodnutí, zejména v oblasti zaměstnávání, a poskytujte odborné znalosti v dané oblasti.
- Poskytujte poradenství a pomoc v probíhajících i očekávaných soudních sporech souvisejících s činností banky.
- Dodržujte příslušné bankovní předpisy, interní zásady a postupy a absolvujte povinná školení.
- Sledujte aktuální vývoj zákona o bankovním tajemství, předpisů CC a E, pravidel bezpečnosti banky a dalších relevantních předpisů.
- Školte a podporujte kolegy, poskytujte jim mentoring a na požádání pořádejte kurzy jako odborník na danou oblast.
- Podporujte firemní kulturu Columbia a buďte příkladem jejích hodnot.
- Plňte další svěřené povinnosti.
Požadavky
- Požaduje se bakalářský titul.
- Požaduje se titul Juris Doctor (JD).
- Nejméně 10 let zkušeností s poskytováním právní podpory a strategického poradenství finančním institucím nebo podobně regulovaným odvětvím se zaměřením na pracovní právo.
- Výhodou je nejméně 8 let zkušeností s pracovním právem Kalifornie a obhajobou v soudních sporech.
- Oprávnění k výkonu právnické praxe v příslušných jurisdikcích a řádné členství v příslušné advokátní komoře.
- Znalosti a zkušenosti v různých oblastech korporátního práva, včetně korporátních záležitostí a cenných papírů; komerčních úvěrů a úvěrů na nemovitosti; provozu; compliance; pracovního práva; informací a bezpečnosti; treasury a investic.
- Široké porozumění regulaci finančních služeb a dodržování regulačních požadavků.
- Vynikající analytické, organizační, komunikační a mezilidské dovednosti, schopnost řídit čas a provádět právní výzkum.
- Dobrý úsudek a silné schopnosti rozhodování, řešení problémů, analýzy, výzkumu a vedení soudních sporů.
- Schopnost budovat účinné vztahy s obchodními klienty, právníky, projektovými manažery a odborníky na korporátní compliance.
- Schopnost školit ostatní a připravovat i přednášet prezentace malému i velkému publiku.
- Je nutné složit advokátní zkoušku v některém ze států, kde banka působí: Arizona, Kalifornie, Colorado, Idaho, Nevada, Oregon, Utah, Texas nebo Washington.
- Může být vyžadováno příležitostné cestování.
Benefity
- Komplexní zdravotní, zubní a oční pojištění.
- Spořicí plán 401(k) s příspěvky zaměstnavatele k oprávněným příspěvkům zaměstnanců.
- Program pomoci zaměstnancům.
- Životní pojištění.
- Pojištění pro případ invalidity.
- Příspěvek na vzdělávání.
- Zdroje na podporu duševního zdraví.
- Ochrana před krádeží identity.
- Právní podpora.
- Pojištění automobilu a domácnosti.
- Pojištění domácích zvířat.
- Přístup k online tržišti se slevami.
- Placená dovolená, nemocenská, dny na dobrovolnickou činnost a svátky.
- Zaměstnancům s pravidelným rozvrhem alespoň 30 hodin týdně začínají benefity platit prvním dnem měsíce následujícího po nástupu.
- Může být k dispozici motivační odměna založená na pracovním výkonu.