Allucent
Allucent
Allucent — консультационный и медицинский партнёр, помогающий небольшим и средним биотехнологическим компаниям продвигать лекарственные препараты на всех этапах их разработки. Компания оказывает услуги в области клинической разработки, клинической фармакологии, регуляторной стратегии, безопасности лекарственных средств и фармаконадзора, поддерживая программы от ранних исследований и клинических испытаний до пострегистрационного мониторинга. Обладая более чем 30-летним опытом и экспертизой в таких областях, как онкология, инфекционные заболевания, неврология, аутоиммунные состояния и редкие заболевания, Allucent помогает биотехнологическим командам решать научные, регуляторные и операционные задачи, связанные с выводом новых методов лечения на рынок.

Менеджер II по стратегической оценке осуществимости — Allucent, гибридный формат, Белград

Руководство анализом осуществимости клинических исследований, включая выбор стран и центров, прогнозирование набора и стратегии привлечения пациентов. Поддержка предложений Allucent по развитию бизнеса и обсуждений осуществимости с клиентами на основе рекомендаций, подкреплённых данными.

Описание

  • Разрабатывать и контролировать рекомендации по выбору стран и центров, прогнозы набора и стратегии привлечения пациентов
  • Проверять целостность данных и точно интерпретировать результаты, используемые в стратегиях и отчётах по оценке осуществимости
  • Взаимодействовать с командами развития бизнеса и экспертными центрами Allucent
  • Участвовать в подготовке предложений и материалов по развитию бизнеса, включая допущения, бюджеты, сроки, страны, центры и прогнозы по пациентам
  • Выявлять регионы со значительной распространённостью заболеваний и формировать первоначальные списки стран
  • Оценивать заболеваемость и распространённость заболеваний или синдромов
  • Анализировать активность конкурирующих клинических исследований для выявления ограничений осуществимости и препятствий для набора пациентов
  • Использовать общедоступные и специализированные базы данных для оценки сопоставимых популяций пациентов и терапевтических областей
  • Оценивать доступность препаратов сравнения и условия возмещения затрат в предлагаемых странах
  • Представлять глобальные и региональные возможности Allucent и географию проведения исследований
  • Представлять результаты оценки осуществимости командам развития бизнеса и клиентам, в том числе на встречах по защите предложений
  • Поддерживать внутренние ресурсы, библиотеки и базы данных по оценке осуществимости
  • Эффективно сотрудничать с экспертными центрами и командами развития бизнеса
  • Следить за актуальными руководствами и соответствующими технологиями
  • Подчиняться отделу GSSU по работе с исследовательскими центрами и пациентами

Требования

  • Высшее образование в области естественных наук или смежной сфере
  • Не менее пяти лет опыта в разработке лекарственных препаратов, клинических исследованиях или эквивалентное сочетание образования, обучения и опыта
  • Подтверждённый опыт анализа больших наборов данных
  • Опыт предварительной оценки осуществимости до заключения договора будет преимуществом
  • Может потребоваться готовность к поездкам примерно на 15–20% рабочего времени для участия во встречах по развитию бизнеса
  • Отличные навыки письменной и устной коммуникации, хорошее владение английским языком
  • Рабочее знание государственных, международных, открытых и специализированных баз данных, таких как PubMed/Medline, ClinicalTrials.gov и Citeline
  • Умение интерпретировать источники данных и превращать результаты в ясные практические рекомендации
  • Способность эффективно работать в быстро меняющейся и требовательной среде растущей компании
  • Уверенное владение компьютерными приложениями, включая Word, Excel и PowerPoint

Преимущества

  • Комплексный пакет льгот с учётом местоположения сотрудника
  • Конкурентоспособное вознаграждение с учётом местоположения
  • Бюджет отдела на исследования и обучение для профессионального развития
  • Достаточно гибкий график работы
  • Участие в программе Buddy в качестве нового или действующего сотрудника
  • Возможности внутреннего развития и карьерного роста
  • Финансовые вознаграждения по внутренней программе рекомендаций сотрудников
  • Право на участие в программе Spot Bonus Award, отмечающей исключительный вклад в проекты
  • Право на участие в программе Loyalty Award, отмечающей долгосрочную приверженность