LogoFresh Jobs Ahead
S
SNAP/SNAP
1 – 10 Angajați
B2CMarketingMedia
SNAP/SNAP este o companie de închiriere de cabine foto cu sediul în Adelaide, care deservește nunți, petreceri, evenimente corporate și activări de brand. Fondată în 2013, echipa sa restrânsă oferă experiențe la locația evenimentului prin configurațiile OpenBooth, GifBooth, GlamBooth și 360 Booth, combinând camere Canon mirrorless, iluminare profesională, opțiuni de imprimare și galerii digitale. Compania se ocupă de instalarea și strângerea echipamentului, de asistența tehnică și de retușarea imaginilor după eveniment, ajutând clienții și invitații să păstreze amintiri bine finisate, atât fizice, cât și digitale.
LinkedIn
Locurile de muncă ale companiei

Cercetător principal în marketing (Nivelul 5)

Coordonează măsurarea marketingului și analiza pentru ecosistemul de publicitate digitală al Snap. Stabilește strategia de măsurare, ghidează analiza cauzală, consiliază partenerii și dezvoltă soluții pentru eficiența publicității.

USStatele Unite ale AmericiiCACaliforniaNYNew York
190.000 $ – 284.000 $ / an
La sediuNormă întreagăLiderLimbă Obligatorie: englezăMarketing
SQL

Descriere

  • Stabilește strategia, procesele operaționale, obiectivele și planurile de învățare pentru soluțiile strategice de măsurare de tip first-party și third-party ale Snap.
  • Îmbunătățește performanța prin agende de învățare, proiectarea experimentelor, analize cauzale și prototipuri pentru eficiența publicității.
  • Crește nivelul de competență în măsurare în echipele de știința marketingului, vânzări, produs, marketing de produs, parteneriate și în alte echipe interfuncționale.
  • Influențează prioritățile foii de parcurs și adoptarea soluțiilor prin influență, nu prin autoritate directă.
  • Oferă consultanță directorilor Snap, partenerilor de măsurare și agențiilor cu privire la strategia și rezultatele măsurării.
  • Dezvoltă leadership extern în domeniu prin whitepaper-uri, prezentări la conferințe, comitete din industrie și narațiuni despre măsurare.
  • Coordonează meta-analize între piețe și verticale, indicatori de referință ai performanței și ghiduri pentru advertiseri.
  • Creează rigoare operațională pentru măsurarea first-party și third-party, inclusiv evaluare, adoptare, monitorizare și guvernanță.
  • Sprijină evaluările trimestriale ale activității partenerilor și planificarea produselor.
  • Folosește datele și informațiile pentru a identifica oportunități de inovare și recomandă dacă inițiativele ar trebui să continue.
  • Aplică instrumente de inteligență artificială pentru a construi soluții de date scalabile, păstrând în același timp rigoarea statistică.

Cerințe

  • Diplomă de licență într-un domeniu cantitativ sau de afaceri relevant ori experiență practică echivalentă.
  • Cel puțin 8 ani de experiență după absolvirea studiilor de licență în analize avansate și măsurare sau diplomă de master cu 7 ani de experiență după absolvirea studiilor postuniversitare ori doctorat cu 4 ani de experiență după absolvirea studiilor postuniversitare.
  • Experiență în știința marketingului, strategia de produs, măsurarea publicității sau un domeniu conex, într-o companie de tehnologie, agenție media, firmă de consultanță, companie advertiser sau organizație de cercetare.
  • Cunoștințe aprofundate despre măsurarea publicității digitale prin soluții first-party și third-party, inclusiv măsurarea brandului, răspunsului direct, webului, aplicațiilor și măsurarea offline.
  • Abilități solide de leadership interfuncțional, cu experiență în influențarea părților interesate seniori și a foilor de parcurs fără autoritate directă.
  • Competențe avansate în SQL, tablouri de bord, instrumente de inteligență artificială și platforme de vizualizare a datelor.
  • Bază solidă în statistica aplicată, inferența cauzală, modelarea seriilor temporale, extragerea datelor și metodele de măsurare.
  • Abilități excelente de comunicare, inclusiv capacitatea de a explica directorilor concepte analitice și de măsurare complexe.
  • Capacitatea de a combina leadershipul strategic cu rezolvarea practică a problemelor.
  • Adaptabilitate în învățarea și aplicarea sistemelor și instrumentelor de inteligență artificială aflate în evoluție.
  • Capacitatea de a prezenta directorilor de nivel C și de a scrie interogări sau cod.
  • Eligibilitate pentru angajare conform legislației aplicabile privind egalitatea de șanse la angajare.

Beneficii

  • Concediu parental plătit.
  • Acoperire medicală cuprinzătoare.
  • Programe de sprijin pentru sănătatea emoțională și mintală.
  • Pachete de compensații care oferă posibilitatea de a participa la succesul pe termen lung al Snap.
  • Unități de acțiuni restricționate (RSU).
  • Colaborare și comunitate la birou prin abordarea „default together” a Snap.

Locuri de muncă similare

Latham & Watkins

Junior Legal PA and Attorney Support Assistant

Latham & Watkins
1.001 – 5.000 Angajați
Sponsor pentru viza de lucrător calificatB2BFinanțeJuridic
GBRegatul UnitHibridNormă întreagăJuniorLimbă Obligatorie: englezăAvocat
ServiceNow

Provide administrative support to lawyers at Latham & Watkins, including schedule coordination, document handling, billing, travel, and ServiceNow requests. This full-time hybrid role is based in the United Kingdom and offers hands-on training, coaching, and mentorship.

Deschide