EROAD
EROAD
201 – 500 Funcionários
HardwareLogísticaTransporte
A EROAD oferece tecnologia de telemetria veicular e gestão de frotas para operadores de transporte comercial e logística. Seu hardware instalado nos veículos e seu software na nuvem integram rastreamento por GPS, relatórios de conformidade, serviços eletrônicos de impostos e pedágios, monitoramento de segurança e análise de frotas. Seus produtos ajudam as equipes de gestão de frotas a supervisionar veículos e operações e a administrar requisitos regulatórios e de segurança.

Gerente sênior de contas empresariais, Austrália (remoto)

Desenvolva e mantenha contas estratégicas para a tecnologia de transporte conectado da EROAD em toda a Austrália. A função abrange planejamento de contas, renovações, registros no Salesforce e sucesso do cliente.

Descrição

  • Crie e execute planos estratégicos para as contas
  • Construa e mantenha relacionamentos com as principais partes interessadas
  • Identifique oportunidades de crescimento e apoie renovações de contratos
  • Gerencie a rentabilidade da carteira atribuída
  • Execute planos de crescimento e aumente a receita
  • Mantenha precisos os registros de oportunidades no Salesforce
  • Acompanhe o progresso das vendas e atenda aos requisitos de relatórios da empresa
  • Represente as necessidades dos clientes dentro da EROAD
  • Promova as soluções da EROAD com foco em segurança
  • Melhore a experiência do cliente por meio de uma gestão proativa de contas
  • Coordene com clientes e equipes internas para oferecer um serviço de qualidade
  • Ajude os clientes a obter o máximo valor das soluções da EROAD

Requisitos

  • Pelo menos cinco anos de experiência em gestão de contas, vendas ou área semelhante
  • Boa compreensão dos processos de vendas e do planejamento de contas
  • Experiência na gestão de relacionamentos com clientes e renovações
  • Domínio do Salesforce
  • Forte discernimento comercial e financeiro
  • Excelentes habilidades de comunicação, negociação e apresentação
  • Capacidade de trabalhar de forma independente em um ambiente dinâmico
  • Interesse por tecnologia, inovação e sucesso do cliente
  • Forte capacidade de construir relacionamentos e gerenciar partes interessadas
  • Disponibilidade para viajar pelo território atribuído conforme necessário

Benefícios

  • Programas de reconhecimento de colaboradores
  • Benefícios do programa de assistência ao colaborador
  • Oportunidades contínuas de aprendizagem
  • Cultura de trabalho centrada em inovação, colaboração e pertencimento