EROAD предлага телематика за превозни средства и технологии за управление на автопаркове за оператори в търговския транспорт и логистиката. Бордовият хардуер и облачният софтуер обединяват GPS проследяване, отчитане на съответствието с нормативните изисквания, електронни данъчни и тол услуги, наблюдение на безопасността и анализи на автопарка. Продуктите на компанията помагат на екипите, управляващи автопаркове, да следят превозните средства и дейността, като същевременно управляват регулаторните и безопасностните изисквания.
Старши мениджър ключови клиенти за Австралия (дистанционна работа)
Развивайте и задържайте стратегически клиентски профили за свързаните транспортни технологии на EROAD в Австралия. Ролята включва планиране на профили, подновяване на договори, записи в Salesforce и успех на клиентите.
Описание
- Създаване и изпълнение на стратегически планове за клиентски профили
- Изграждане и поддържане на отношения с ключови заинтересовани страни
- Откриване на възможности за растеж и подкрепа при подновяване на договори
- Управление на рентабилността на повереното портфолио
- Изпълнение на планове за растеж и увеличаване на приходите
- Поддържане на точни записи за възможностите в Salesforce
- Проследяване на напредъка в продажбите и спазване на изискванията на компанията за отчетност
- Представяне на нуждите на клиентите в рамките на EROAD
- Популяризиране на решенията на EROAD с фокус върху безопасността
- Подобряване на клиентското преживяване чрез проактивно управление на профилите
- Координиране с клиенти и вътрешни екипи за осигуряване на качествено обслужване
- Помагане на клиентите да извлекат максимална стойност от решенията на EROAD
Изисквания
- Поне пет години опит в управлението на клиентски профили, продажбите или сходна област
- Задълбочено познаване на процесите по продажби и планирането на клиентски профили
- Опит в управлението на клиентски отношения и подновяването на договори
- Отлично владеене на Salesforce
- Силна търговска и финансова преценка
- Отлични комуникационни, преговорни и презентационни умения
- Способност за самостоятелна работа в динамична среда
- Интерес към технологиите, иновациите и успеха на клиентите
- Отлични умения за изграждане на отношения и управление на заинтересовани страни
- Готовност за пътуване в рамките на поверения район при необходимост
Придобивки
- Програми за признание на служителите
- Предложения по програма за подкрепа на служителите
- Възможности за непрекъснато обучение
- Работна култура, съсредоточена върху иновациите, сътрудничеството и чувството за принадлежност