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Fieldwire by Hilti
Fieldwire by Hilti
51 – 200 Funcionários
ConstruçãoIndústria de transformaçãoLogística
A Fieldwire by Hilti desenvolve software de gestão de obras para empreiteiros gerais e especializados, proprietários, arquitetos, designers, encarregados e gerentes de projetos. Sua plataforma reúne a coordenação no canteiro de obras em um só lugar, com ferramentas para atribuir tarefas, gerenciar cronogramas, compartilhar desenhos e documentos, registrar o trabalho concluído e fornecer atualizações do projeto em tempo real. As integrações e o acesso em diferentes dispositivos ajudam as equipes a manter as informações atualizadas, do canteiro de obras ao escritório do projeto. Como parte da Hilti Construction Software, a Fieldwire atende a projetos que vão desde pequenas construções até programas de construção de grande escala e é usada em todo o setor para relatórios, gestão de documentos e coordenação das atividades diárias dos projetos.
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Vagas da empresa

Gerente de vendas para o mercado intermediário, Manchester (híbrido)

Lidere os executivos de contas da Fieldwire na venda de software de gestão da construção. Desenvolva a equipe, gerencie o pipeline e as previsões e melhore o desempenho de vendas.

GBReino UnidoHíbridoTempo integralPlenoSêniorIdioma Obrigatório: inglêsVendas

Descrição

  • Lidere os executivos de contas no desenvolvimento e fechamento de oportunidades que gerem novas receitas para a Fieldwire.
  • Recrute, contrate e retenha executivos de contas de alto desempenho por meio de diversos canais.
  • Construa uma forte cultura de desempenho em toda a equipe de executivos de contas.
  • Treine e apoie a equipe em suas funções, nos produtos da Fieldwire, no setor, na proposta de valor para o mercado e nas práticas de vendas internas.
  • Revise chamadas e apresentações a clientes com seus subordinados diretos.
  • Revise o pipeline e as oportunidades e apoie apresentações presenciais, negociações e estratégias de fechamento.
  • Trabalhe em parceria com líderes e representantes de vendas para manter a qualidade e o volume de leads e fazer o acompanhamento deles.
  • Analise e reporte os resultados da equipe e forneça previsões precisas à liderança de vendas.
  • Identifique e implemente mudanças nos processos que aumentem a eficiência e a produtividade.

Requisitos

  • Bacharelado ou experiência profissional equivalente.
  • No mínimo três anos de experiência em vendas de software com metas de quota, de preferência em SaaS.
  • No mínimo dois a três anos de experiência em gestão de vendas.
  • Histórico de contratação, desenvolvimento e promoção de representantes de vendas.
  • Experiência em vendas por demonstrações de produtos, e-mail e social selling.
  • Experiência usando e implementando uma metodologia de vendas.
  • Histórico consistente de atingimento de pelo menos 100% da quota como colaborador individual.
  • Experiência com Salesforce.
  • Fortes habilidades interpessoais e de comunicação verbal e escrita.
  • Capacidade de construir relacionamentos com executivos C-level.
  • É desejável ter experiência em vendas para o setor da construção, atuação em uma função relacionada à construção ou forte motivação para vencer.

Benefícios

  • Modelo de trabalho híbrido.
  • Igualdade de oportunidades de emprego, independentemente de raça, cor, ascendência, religião, sexo, nacionalidade, orientação sexual, idade, cidadania, estado civil, deficiência, identidade de gênero, condição de veterano ou qualquer outra característica protegida por lei.

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