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TRAC Recruiting
TRAC Recruiting
11 – 50 Funcionários
ConsultoriaCuidados de saúdeMarketing
A TRAC Recruiting é uma empresa de recrutamento e seleção pertencente a mulheres, especializada em contratações diretas em diversos setores. Cada integrante da equipe tem mais de uma década de experiência em recrutamento, e os recrutadores se dedicam a divisões específicas. A empresa trabalha com fundos de busca, empresas SaaS e startups. Dedica tempo a entender cada organização e cada vaga para construir parcerias duradouras com os clientes e priorizar o alinhamento em vez do volume.
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Vagas da empresa

Executivo de Operações de Portfólio

Orienta a integração pós-fusão e o crescimento operacional das empresas do portfólio lideradas por seus fundadores em uma firma de private equity do segmento intermediário. Lidera iniciativas de PMO, planejamento e análise financeira e melhoria do EBITDA.

USEstados UnidosFLFlórida
$ 200.000 – $ 300.000 / ano
RemotoTempo integralSêniorLíderIdioma Obrigatório: inglêsExecutivo
ERP

Descrição

  • Coordena a integração e a incorporação das empresas do portfólio.
  • Lidera a integração pós-fusão nas áreas financeira, de TI, RH e comercial.
  • Cria guias de integração, acompanhamento de sinergias e processos de reporte.
  • Apoia integrações de aquisições complementares e a incorporação de investimentos em plataformas.
  • Constrói relações de trabalho com fundadores, conselhos, patrocinadores e líderes das empresas do portfólio.
  • Representa a firma de private equity em chamadas com fundadores.
  • Supervisiona iniciativas financeiras, de RH e de sistemas com especialistas no assunto.
  • Apoia atividades de planejamento e análise financeira, incluindo projeções de fluxo de caixa, orçamentos e acompanhamento de covenants da dívida.
  • Identifica, prioriza e comunica riscos operacionais e oportunidades de crescimento.
  • Supervisiona recursos temporários de finanças e operações.
  • Trabalha com líderes do portfólio para selecionar e integrar contratações permanentes.
  • Lidera equipes multifuncionais e mantém as responsabilidades e o andamento do trabalho em dia.
  • Lidera projetos de transformação operacional para melhorar o EBITDA e apoiar o crescimento.
  • Implementa processos estruturados de gestão de programas.
  • Usa ferramentas de ERP, CRM e BI para modernizar as operações e os relatórios.
  • Trabalha com equipes de negócios em avaliações de capacidades operacionais e financeiras antes da carta de intenção (LOI).
  • Contribui para a diligência prévia operacional e financeira.
  • Implementa iniciativas do framework nos primeiros 100 dias.
  • Coordena a incorporação dos sistemas de razão geral, CRM, RH e folha de pagamento.
  • Impulsiona a integração de aquisições complementares e a realização de sinergias durante o primeiro ano.
  • Estabelece processos replicáveis e painéis para apoiar o desempenho de longo prazo.

Requisitos

  • Ter de 7 a 10 anos de experiência em empresas de portfólio de private equity, consultoria de gestão ou funções operacionais relacionadas.
  • Demonstrar histórico de liderança em integrações de M&A, realização de sinergias e execução pós-fechamento.
  • Ter sólida base financeira, incluindo planejamento e análise financeira, contabilidade e estruturas de capital.
  • Demonstrar experiência liderando transformações operacionais e melhorando o EBITDA.
  • Ter experiência na criação e execução de guias de PMO.
  • Ter amplo conhecimento de negócios em finanças, RH, tecnologia e operações.
  • Ter familiaridade com ferramentas de ERP, CRM e BI.
  • Ser capaz de coordenar equipes multifuncionais.
  • Ter sólidas habilidades de organização e gestão do tempo.
  • Comunicar-se e colaborar excepcionalmente bem.
  • Ser profissional e resiliente e ter conforto para lidar com situações ambíguas.
  • Ter graduação em Finanças, Administração de Empresas ou área relacionada.
  • Preferencialmente, morar no fuso horário do Leste ou Central e ter acesso conveniente a voos comerciais.
  • Ter autorização legal para trabalhar nos Estados Unidos sem necessidade de patrocínio atual ou futuro.

Benefícios

  • Modelo de trabalho remoto.
  • Viagens para reuniões com clientes quando necessário.
  • Vaga em tempo integral, com contratação direta.

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