A Corpay é uma empresa global de fintech que ajuda organizações a gerenciar pagamentos corporativos, gastos e contas a pagar. Sua oferta inclui cartões comerciais físicos, virtuais e pré-pagos; automação de faturas, ordens de compra e pagamentos com integrações a sistemas ERP; pagamentos internacionais e gestão de riscos cambiais; cartões para combustível e frotas; soluções de viagens e hospedagem para equipes; e a Corpay Complete, uma plataforma integrada de pagamentos. Atendendo empresas em todo o mundo, a Corpay concentra-se em automação, controles financeiros, rebates e visibilidade em tempo real sobre operações de pagamento complexas.
Analista de Negócios Sênior – Melhoria de Processos | Corpay | Trabalho Remoto na Espanha
Lidere a melhoria de processos de negócios para a plataforma de pagamentos comerciais da Corpay em uma função remota na Espanha. Modele operações, KPIs, governança e fluxos de trabalho habilitados por tecnologia com resultados mensuráveis.
Descrição
- Liderar revisões completas de processos de negócios multifuncionais
- Identificar ineficiências, fragilidades de controle, duplicidades e riscos operacionais
- Mapear e documentar os processos atuais usando padrões como BPMN
- Projetar processos futuros que reflitam a estratégia, as obrigações regulatórias e as metas de desempenho
- Usar técnicas de melhoria Lean, Six Sigma e de fluxo de valor
- Definir a responsabilidade pelos processos, os acordos de governança e as métricas de desempenho
- Manter um inventário de processos e uma estrutura de controles organizados
- Medir e comunicar os resultados das melhorias e os benefícios realizados
- Definir KPIs operacionais relacionados às prioridades do negócio e aos resultados dos processos
- Analisar dados para encontrar causas-raiz, testar hipóteses e medir o impacto
- Contribuir para painéis de desempenho e relatórios gerenciais
- Trabalhar com líderes de negócios para revisar e melhorar o desempenho dos processos
- Converter melhorias de processos em requisitos funcionais e não funcionais de sistemas
- Liderar workshops estruturados de descoberta e requisitos
- Ajudar a garantir que as implementações de tecnologia apoiem os processos futuros
- Avaliar o impacto organizacional das mudanças propostas
- Promover a adoção por meio de documentação, treinamento e suporte à governança
Requisitos
- Experiência substancial liderando melhorias completas de processos em organizações complexas habilitadas por tecnologia
- Conhecimento avançado de Lean, Six Sigma, BPMN, mapeamento do fluxo de valor ou métodos comparáveis
- Histórico comprovado de entrega de melhorias operacionais mensuráveis
- Fortes habilidades em avaliação do estado atual, análise de causas-raiz e projeto de processos futuros
- Experiência na criação de governança de processos, estruturas de responsabilidade e métricas de desempenho
- Capacidade de transformar o redesenho de processos em requisitos de sistemas, dados e controles
- Experiência facilitando workshops com participantes multifuncionais
- Fortes habilidades analíticas e de resolução estruturada de problemas, apoiadas por dados operacionais
- Conhecimento prático de ambientes tecnológicos e ciclos de vida de mudanças em sistemas
- Pelo menos cinco anos de experiência em otimização de processos, excelência operacional ou transformação em um ambiente habilitado por tecnologia
- Experiência em ambientes regulados, rigorosamente controlados, de pagamentos ou de serviços financeiros será considerada um diferencial
- Certificação profissional em Lean, Six Sigma, BPM ou equivalente será considerada um diferencial
- Certificação reconhecida em análise de negócios, como BCS, CBAP ou PMI-PBA, será considerada um diferencial
- Experiência contribuindo para transformações de modelos operacionais em grande escala será considerada um diferencial
- Familiaridade com ferramentas de relatórios de desempenho e visualização de dados será considerada um diferencial
- Podem ser exigidas verificações pré-contratação aplicáveis
Benefícios
- A remuneração é determinada por competências, experiência, qualificações e referências de mercado
- Remuneração adicional, incluindo bônus, incentivos, benefícios ou pagamento variável, pode ser aplicável quando relevante
- As verificações pré-contratação são realizadas por um provedor terceirizado autorizado
- Ambiente de trabalho inclusivo e respeitoso
- Igualdade de oportunidades de emprego
- Adaptação razoável disponível durante o processo de candidatura ou entrevista
- Ferramentas de recrutamento que utilizam inteligência artificial podem apoiar o processo, com análise humana