LogoFresh Jobs Ahead
1Password
1Password
501 – 1000 Pracownicy
Sponsor wizy H1BCyberbezpieczeństwoProduktywnośćSaaS
1Password to firma z branży cyberbezpieczeństwa i SaaS, która pomaga osobom prywatnym, rodzinom i firmom chronić hasła, sekrety, dane uwierzytelniające oraz inne poufne informacje. Narzędzia do zarządzania hasłami i rozszerzonego zarządzania dostępem (XAM) zapewniają użytkownikom wgląd w dostęp do aplikacji i kont internetowych oraz kontrolę nad nim, a także umożliwiają bezpieczne udostępnianie danych uwierzytelniających i zarządzanie uprawnieniami na różnych urządzeniach. Obsługując ponad 150 000 firm, 1Password koncentruje się na tym, aby bezpieczeństwo było praktyczne we współczesnych środowiskach pracy opartych na SaaS, bez uszczerbku dla produktywności.
LinkedIn
Oferty pracy firmy

Starszy menedżer ds. rozwoju biznesu

Kieruj zespołami BDR w Ameryce Północnej obsługującymi sprzedaż przychodzącą i wychodzącą oraz buduj wartościowy lejek dzięki coachingowi, kampaniom, prognozowaniu i procesom sprzedaży wspieranym przez AI. To starsze stanowisko w Austin z hybrydowym trybem pracy, podlegające dyrektorowi ds. rozwoju biznesu.

USStany ZjednoczoneTXTeksas
121 000 $ – 175 000 $ / rok
HybrydowoPełny etatSeniorWymagany Język: angielskiPrzedstawiciel ds. rozwoju biznesu

Opis

  • Kierować zespołami BDR w Ameryce Północnej obsługującymi sprzedaż przychodzącą i wychodzącą oraz rozwijać ich kompetencje.
  • Zapewniać regularne generowanie wartościowego lejka sprzedażowego.
  • Analizować dane o aktywności, konwersji, lejku i prognozach, aby dostrzegać możliwości i poprawiać wyniki.
  • Tworzyć i rozwijać kampanie sprzedaży wychodzącej.
  • Udoskonalać przypisywanie leadów, kontaktowanie się, działania następcze, kwalifikację i przekazywanie klientów.
  • Rozwijać przyszłe talenty sprzedażowe: identyfikować możliwości rozwoju i przygotowywać BDR-ów do ról sprzedażowych.
  • Być widocznym starszym liderem w biurze w Austin.
  • Wspierać współpracę, wzmacniać więzi w zespole i pomagać w rozwiązywaniu wspólnych spraw biurowych.
  • Współpracować z zespołami sprzedaży, marketingu, operacji, szkoleń i wsparcia oraz kanałów sprzedaży.
  • Udoskonalać komunikaty i procesy sprzedażowe oraz dzielić się spostrzeżeniami na temat idealnego profilu klienta.
  • Korzystać z technologii sprzedażowych i procesów wspieranych przez AI, aby zwiększać produktywność i wspomagać podejmowanie decyzji.
  • Podlegać dyrektorowi ds. rozwoju biznesu.
  • Okazjonalnie podróżować; kadra kierownicza podróżuje średnio mniej więcej raz w miesiącu.

Wymagania

  • Znaczne doświadczenie w rozwoju biznesu lub sprzedaży.
  • Co najmniej dwa lata zarządzania zespołami BDR lub SDR.
  • Udokumentowane wyniki zespołu i doświadczenie w rozwijaniu talentów.
  • Doświadczenie w kierowaniu sprzedażą przychodzącą i wychodzącą.
  • Doświadczenie w tworzeniu i ulepszaniu kampanii sprzedaży wychodzącej, generowaniu lejka, kwalifikacji leadów i prognozowaniu.
  • Doświadczenie w coachingu zespołów w warunkach niepewności i zmieniających się priorytetów.
  • Doskonałe umiejętności komunikacji i współpracy.
  • Umiejętność budowania zaufania i przekazywania jasnej informacji zwrotnej.
  • Praktyczna znajomość Salesforce, Outreach i LinkedIn Sales Navigator.
  • Umiejętność rozważnej oceny narzędzi i procesów wspieranych przez AI.
  • Praktyczny styl przywództwa zorientowany na zespół.
  • Kandydat musi już posiadać prawne zezwolenie na pracę w krajach wymienionych w ogłoszeniu; pomoc w uzyskaniu zezwolenia, wsparcie relokacyjne ani sponsorowanie lub przeniesienie wizy nie są oferowane.

Benefity

  • Dostęp do programu benefitów 1Password od pierwszego dnia, w tym ubezpieczenie zdrowotne i stomatologiczne.
  • Plan 401(k).
  • Duży wymiar płatnego urlopu.
  • Grant akcyjny.
  • Programy motywacyjne, jeśli mają zastosowanie.
  • Dodatkowe świadczenia podczas urlopu macierzyńskiego i rodzicielskiego.
  • Konkurencyjne ubezpieczenie zdrowotne.
  • Program dopłat do oszczędności emerytalnych.
  • Bezpłatne konto 1Password.
  • Płatne dni na wolontariat.
  • Docenianie współpracowników za pośrednictwem Bonusly.
  • Hybrydowe środowisko pracy.
  • Dostosowania dostępne na życzenie.
  • Stacjonarne wdrożenie w Toronto dla osób na stanowiskach związanych z rozwojem rynku.

Powiązane oferty pracy

48forty Solutions

Regionalny menedżer ds. rozwoju biznesu

48forty Solutions
5001 – 10 000 Pracownicy
DoradztwoLogistykaProdukcja
USStany Zjednoczone
60 000 $ – 80 000 $ / rok
HybrydowoPełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: angielskiPrzedstawiciel ds. rozwoju biznesu

Rozwijaj regionalną sprzedaż B2B w 48forty Solutions, największej w Ameryce Północnej firmie świadczącej usługi zarządzania paletami. Buduj relacje z klientami, twórz pipeline sprzedażowy i pozyskuj nowych klientów na przypisanym rynku.

Otwórz
Cotton Holdings Inc.

Specjalista ds. rozwoju biznesu, Cotton Holdings, praca hybrydowa, Dallas

Cotton Holdings Inc.
1001 – 5000 Pracownicy
LogistykaOpieka zdrowotnaŻywność i napoje
USStany ZjednoczoneTXTeksasHybrydowoPełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: angielskiPrzedstawiciel ds. rozwoju biznesu

Pozyskuj klientów biznesowych dla usług Cotton Holdings w zakresie odbudowy nieruchomości, usuwania skutków szkód i budownictwa. Rozwijaj partnerstwa, zwiększaj przychody i koordynuj realizację usług.

Otwórz
Gartner

Specjalista ds. rozwoju biznesu w finansach sektora publicznego

Gartner
Sponsor wizy H1BLogistykaMarketingOpieka zdrowotna
USStany ZjednoczoneCAKaliforniaILIllinoisMIMichiganOHOhioTXTeksasVAWirginia
102 000 $ – 147 000 $ / rok
HybrydowoPełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: angielskiPrzedstawiciel ds. rozwoju biznesu

Gartner poszukuje specjalisty ds. rozwoju biznesu, który będzie pozyskiwać klientów z instytucji finansowych sektora publicznego i dużych przedsiębiorstw. Osoba na tym stanowisku poprowadzi złożone procesy sprzedaży, będzie odpowiadać za limity i prognozy w przypisanym regionie oraz budować relacje z kadrą kierowniczą najwyższego szczebla.

Otwórz