LogoFresh Jobs Ahead
Easy Ice
Easy Ice
501 – 1000 Pracownicy
HotelarstwoOpieka zdrowotnaProdukcja
Easy Ice obsługuje firmy, które potrzebują niezawodnych dostaw lodu w codziennej działalności, w tym restauracje, placówki medyczne, hotele, producentów i obiekty eventowe. Firma dostarcza komercyjne kostkarki do lodu, pojemniki, dozowniki i systemy filtracji w ramach abonamentu obejmującego wynajem oraz kompleksowy serwis. Zespół zajmuje się dostawą i instalacją, konserwacją zapobiegawczą, naprawami, modernizacją, częściami i robocizną, awaryjnymi dostawami lodu oraz obsługą klienta. Ten model usług dla firm zapewnia klientom jednego dostawcę komercyjnego sprzętu do produkcji lodu i jego bieżącej konserwacji.
LinkedIn
Oferty pracy firmy

Menedżer ds. rozwoju biznesu, Houston (praca hybrydowa)

Rozwijaj sprzedaż B2B usług abonamentowych Easy Ice dotyczących komercyjnych maszyn do lodu. Pozyskuj lokalnych klientów, finalizuj sprzedaż podczas jednej rozmowy, przeprowadzaj inspekcje obiektów i koordynuj instalacje.

USStany ZjednoczoneTXTeksasHybrydowoPełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: angielskiPrzedstawiciel ds. rozwoju biznesu

Opis

  • Pozyskuj nowych klientów B2B w ramach sprzedaży bezpośredniej.
  • Codziennie działaj na rynku, aby realizować miesięczne cele sprzedażowe.
  • Koordynuj pracę zespołów sprzedaży, operacji i instalacji, aby finalizować sprzedaż montażem sprzętu.
  • Regularnie odwiedzaj lokalny oddział operacyjny i prowadź spotkania koordynacyjne dotyczące instalacji.
  • Pozyskuj potencjalnych klientów dzięki networkingowi, rekomendacjom klientów, zimnym telefonom i innym lokalnym działaniom sprzedażowym.
  • Twórz grupy networkingowe lub dołączaj do nich i rozwijaj relacje służące wymianie kontaktów sprzedażowych.
  • Korzystaj z procesu sprzedaży, który pozwala finalizować transakcję podczas jednej rozmowy.
  • Nawiązuj relacje, rozpoznawaj problemy klientów, przedstawiaj propozycję wartości i zawieraj podpisane umowy.
  • Poznaj wymagania techniczne dotyczące maszyn do lodu i dokładnie sprawdzaj obiekty.
  • Dbaj o aktualność lejka sprzedażowego Salesforce CRM, postępów sprzedaży i danych klientów.
  • Codziennie przekazuj kierownikowi i zespołowi wyniki sprzedaży.
  • Rekomenduj rozwiązania odpowiadające potrzebom klientów i wspierające ich zadowolenie.

Wymagania

  • Wykształcenie średnie lub równoważne.
  • Co najmniej pięć lat skutecznego doświadczenia w sprzedaży terenowej i regularna realizacja celów.
  • Udokumentowane sukcesy w krótkich cyklach sprzedaży, najlepiej z finalizowaniem transakcji podczas jednej rozmowy.
  • Doświadczenie w samodzielnym pozyskiwaniu leadów na rynku.
  • Doskonałe umiejętności interpersonalne oraz komunikacji pisemnej i ustnej.
  • Umiejętność skutecznego prowadzenia prezentacji i demonstracji produktów.
  • Doświadczenie w korzystaniu z oprogramowania CRM do zarządzania lejkiem sprzedażowym i kontaktami z klientami.
  • Umiejętność samodzielnej pracy i zarządzania czasem w dynamicznym środowisku.
  • Znajomość komponentów maszyn do lodu i wymagań technicznych.
  • Umiejętność przeprowadzania dokładnych inspekcji obiektów.
  • Gotowość do współtworzenia pozytywnej kultury zespołowej.
  • Gotowość do prowadzenia samochodu przez maksymalnie 50% czasu pracy.
  • Zdolność do siedzenia, chodzenia, okazjonalnego podnoszenia przedmiotów i schylania się, a także częstego korzystania z widzenia z bliska podczas czytania i pracy przy komputerze.

Benefity

  • Ubezpieczenie medyczne, dentystyczne, okulistyczne i grupowe ubezpieczenie na życie.
  • Plan 401(k) z dopłatą firmy.
  • Płatny urlop i wynagrodzenie za dni świąteczne.
  • Zwrot kosztów członkostwa w klubie fitness.
  • Możliwości rozwoju osobistego.
  • Ważna i wymagająca praca wspierająca naukę i rozwój.
  • Dynamiczna kultura firmy i środowisko pracy.
  • Współpracujący zespół, którego członkowie wspierają się i służą sobie radą.
  • Wynagrodzenie podstawowe.
  • Nielimitowany potencjał prowizji.
  • Szkolenie z procesu sprzedaży i narzędzia do pracy.
  • Tablet i telefon.
  • Zwrot kosztów za przejechane mile.
  • Coroczne wydarzenia z okazji uznania osiągnięć.

Powiązane oferty pracy

48forty Solutions

Regionalny menedżer ds. rozwoju biznesu

48forty Solutions
5001 – 10 000 Pracownicy
DoradztwoLogistykaProdukcja
USStany Zjednoczone
60 000 $ – 80 000 $ / rok
HybrydowoPełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: angielskiPrzedstawiciel ds. rozwoju biznesu

Rozwijaj regionalną sprzedaż B2B w 48forty Solutions, największej w Ameryce Północnej firmie świadczącej usługi zarządzania paletami. Buduj relacje z klientami, twórz pipeline sprzedażowy i pozyskuj nowych klientów na przypisanym rynku.

Otwórz
Cotton Holdings Inc.

Specjalista ds. rozwoju biznesu, Cotton Holdings, praca hybrydowa, Dallas

Cotton Holdings Inc.
1001 – 5000 Pracownicy
LogistykaOpieka zdrowotnaŻywność i napoje
USStany ZjednoczoneTXTeksasHybrydowoPełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: angielskiPrzedstawiciel ds. rozwoju biznesu

Pozyskuj klientów biznesowych dla usług Cotton Holdings w zakresie odbudowy nieruchomości, usuwania skutków szkód i budownictwa. Rozwijaj partnerstwa, zwiększaj przychody i koordynuj realizację usług.

Otwórz
1Password

Starszy menedżer ds. rozwoju biznesu

1Password
501 – 1000 Pracownicy
Sponsor wizy H1BCyberbezpieczeństwoProduktywnośćSaaS
USStany ZjednoczoneTXTeksas
121 000 $ – 175 000 $ / rok
HybrydowoPełny etatSeniorWymagany Język: angielskiPrzedstawiciel ds. rozwoju biznesu

Kieruj zespołami BDR w Ameryce Północnej obsługującymi sprzedaż przychodzącą i wychodzącą oraz buduj wartościowy lejek dzięki coachingowi, kampaniom, prognozowaniu i procesom sprzedaży wspieranym przez AI. To starsze stanowisko w Austin z hybrydowym trybem pracy, podlegające dyrektorowi ds. rozwoju biznesu.

Otwórz
Gartner

Specjalista ds. rozwoju biznesu w finansach sektora publicznego

Gartner
Sponsor wizy H1BLogistykaMarketingOpieka zdrowotna
USStany ZjednoczoneCAKaliforniaILIllinoisMIMichiganOHOhioTXTeksasVAWirginia
102 000 $ – 147 000 $ / rok
HybrydowoPełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: angielskiPrzedstawiciel ds. rozwoju biznesu

Gartner poszukuje specjalisty ds. rozwoju biznesu, który będzie pozyskiwać klientów z instytucji finansowych sektora publicznego i dużych przedsiębiorstw. Osoba na tym stanowisku poprowadzi złożone procesy sprzedaży, będzie odpowiadać za limity i prognozy w przypisanym regionie oraz budować relacje z kadrą kierowniczą najwyższego szczebla.

Otwórz