Axians Somnitec AG
Axians Somnitec AG
Axians Somnitec AG er en sveitsisk leverandør av ICT-tjenester i Axians-nettverket, som er en del av VINCI Energies. Selskapet hjelper organisasjoner med å planlegge, modernisere og drifte sine digitale miljøer. Tjenestene omfatter forretningsrådgivning innen AI, sky og datasentre, bedriftsnettverk, bredbånds- og mobilinfrastruktur, administrert sikkerhetsdrift, prosjektledelse og administrerte IT-tjenester. Arbeidet retter seg mot bedriftskunder innen blant annet bank, helsevesen, offentlig sektor og telekommunikasjon. Selskapet kombinerer tilstedeværelse i hele Sveits med ekspertise på plattformer som VMware og AWS.

Leder for kompetansesenter for cloud engineering

Led Axians Somnitec AGs kompetansesenter for cloud engineering i Sveits, med ansvar for et team på sju personer og utvikling av skytjenester, standarder og kundeplattformer. Rollen kombinerer personalledelse, driftsansvar og strategisk utvikling.

Beskrivelse

  • Led kompetansesenteret for cloud engineering.
  • Led og veiled et team på sju skyingeniører.
  • Veiled medarbeidere, gjennomfør medarbeidersamtaler, støtt utviklingen deres og håndter HR-rapportering.
  • Følg opp rekruttering og planlegg bemanning, kapasitet og ressurser.
  • Bygg en prestasjonssterk ingeniørkultur med fokus på tjenester og kunder.
  • Utvikle tjeneste- og ytelsesporteføljen sammen med forretningsområdet.
  • Sørg for at teamets kunnskap og kompetanse utvikles og vedlikeholdes.
  • Fastsett og oppretthold tekniske og metodiske standarder og beste praksis.
  • Frem innovasjon, og følg med på ny teknologi og markedstrender.
  • Sørg for at Axians Somnitec AG følger regulatoriske, strategiske og andre gjeldende krav.
  • Bidra til budsjettering, investeringsbeslutninger og strategisk utvikling av området.
  • Styrk samarbeid på tvers av funksjoner og deling av kunnskap i organisasjonen.
  • Løs komplekse tekniske og organisatoriske eskaleringer.
  • Forbedre prosesser, retningslinjer og styringsmodeller kontinuerlig.
  • Bidra til utforming av tekniske løsninger og gi råd i krevende prosjekter.
  • Sørg for pålitelig drift, kontinuerlig utvikling og innovasjon på kundeplattformene.

Krav

  • Flere års ledererfaring og praktisk erfaring innen engineering eller infrastruktur.
  • Erfaring fra IT-bransjen, gjerne med managed services.
  • Høyere yrkesutdanning (HF/FH) innen informatikk eller tilsvarende kvalifikasjon.
  • Inngående kunnskap om moderne sky-, plattform- og infrastrukturtjenester.
  • Erfaring med å lede og utvikle tekniske team og spesialistfunksjoner.
  • Erfaring med kunnskapsstyring, kompetanseutvikling eller talent management er en fordel.
  • Dokumentert erfaring med å lede tekniske spesialister.
  • Stor interesse for standardisering, kvalitetsstyring og automatisering.
  • Analytisk, strukturert og løsningsorientert arbeidsstil.
  • Svært gode skriftlige og muntlige ferdigheter i tysk og engelsk.
  • Bredt, strategisk og entreprenørielt perspektiv.
  • Sterkt eierskap og en pålitelig tilnærming som skaper tillit.
  • Vilje til å være et forbilde for selskapets verdier, standarder og forventninger.
  • Evne til å utvikle medarbeidere og fremme ansvarsfølelse.
  • Evne til å ta opp konflikter direkte, ta tydelige beslutninger og følge dem opp konsekvent.
  • Høye kvalitetskrav, ansvarlighet og resultatorientering.
  • Svært gode kommunikasjonsevner på alle nivåer.

Fordeler

  • Fleksibel arbeidstid, 40-timers arbeidsuke og mulighet for deltidsarbeid.
  • Arbeid hvor som helst i Sveits, også hjemmefra eller på avstand.
  • 25 feriedager i året, økende til 27 fra fylte 40 år og 30 fra fylte 50 år.
  • 13 betalte helligdager og mulighet for ytterligere ulønnet fri.
  • Full lønn under tre ukers fedrepermisjon og 16 ukers foreldrepermisjon ved fødsel.
  • Moderne utstyr og mobilabonnement betalt av selskapet, samt støtte til smarttelefon.
  • Pensjonsytelser over gjennomsnittet, finansiert 60 % av arbeidsgiver og 40 % av arbeidstaker.
  • Privat tilleggsforsikring ved ulykke.
  • Gratis lading av elbiler på lokasjonene i Gerlafingen og Aarau.
  • Rabatter på trenings- og fysioterapisentre.
  • Ansattrabatter på merkevarer og personalegoder på arbeidsplassen.
  • Wellbeing@Work-aktiviteter og fasiliteter, blant annet Mario Kart, stillerom, bordfotball, aperitiffer og teamevenementer.

Relaterte jobber

Nebius Group

Senior AI-ingeniør for kunder

Nebius Group
1 001 – 5 000 Ansatte
ForetakKunstig intelligensSaaS

Veiled kunder fra proof of concept til produksjon på Nebius’ AI-skyplattform, og hjelp dem med å ta i bruk AI-arbeidslaster pålitelig og i stor skala. Forbedre ytelse, pålitelighet og kostnadseffektivitet, samtidig som du forkorter tiden til produksjon og øker kundeverdien.

Åpne