Normal Computing
Normal Computing
51 – 200 Pekerja
Maklumat profil yang tersedia menyatakan Normal Computing diasaskan pada tahun 2022, tetapi tidak menerangkan produk, perkhidmatan, industri atau konteks pengambilan pekerjanya. Maklumat lanjut tentang syarikat diperlukan untuk memberikan gambaran yang berguna kepada pencari kerja.

Penyelaras Pengambilan Pekerja

Selaraskan temu duga, urus Ashby dan sokong operasi pengambilan pekerja global di Normal Computing, sebuah syarikat infrastruktur AI gunaan dan semikonduktor. Bantu pasukan meningkatkan proses pengambilan pekerja yang teratur dan boleh diharap.

Penerangan

  • Aturkan temu duga antara calon, penemu duga dan zon waktu yang berbeza.
  • Pastikan pengalaman calon kekal positif sepanjang proses pengambilan pekerja.
  • Urus rekod Ashby, termasuk saluran pekerjaan, peringkat temu duga dan data calon.
  • Sediakan laporan berkala tentang rujukan calon, pencarian calon dan metrik corong pengambilan pekerja.
  • Selaraskan pengesahan visa awal bersama calon, perekrut dan penasihat imigresen.
  • Urus iklan pekerjaan di Ashby, papan kerja dan halaman kerjaya.
  • Dokumentasikan proses pengambilan pekerja semasa pasukan menyeragamkan amalan kerjanya.
  • Gunakan automasi dan alat AI untuk meningkatkan kelajuan dan kebolehpercayaan.
  • Bantu Ketua Bakat dengan penyelidikan, pentadbiran, semakan kepimpinan, acara dan projek khas.

Keperluan

  • Berpengalaman dalam penyelarasan atau operasi pengambilan pekerja, sebaik-baiknya untuk pengambilan berjumlah tinggi atau teknikal.
  • Berpengalaman mengurus penjadualan temu duga dan tugasan ATS untuk pasukan yang sibuk.
  • Mahir menggunakan sistem penjejakan pemohon, termasuk saluran, peringkat dan templat; pengalaman dengan Ashby atau platform seumpamanya adalah relevan.
  • Teratur dan teliti ketika menjejaki calon, temu duga dan komunikasi merentas zon waktu.
  • Berkomunikasi secara proaktif dan boleh diharap untuk membuat susulan.
  • Mampu menyelaras merentas zon waktu dan fleksibel untuk bekerja di luar waktu biasa sekali-sekala dengan calon global.
  • Mempunyai rasa tanggungjawab yang tinggi serta pendekatan kolaboratif yang tidak mementingkan ego.
  • Pengalaman menggunakan Ashby untuk pelaporan dan konfigurasi tawaran merupakan kelebihan.
  • Pengalaman menyokong pengambilan pekerja di syarikat pemula atau syarikat teknikal yang berkembang pesat merupakan kelebihan.
  • Pengetahuan tentang Slack, Notion, Fireflies dan Google Workspace merupakan kelebihan.
  • Pengalaman menyelaraskan pengambilan pekerja global atau APAC merentas zon waktu merupakan kelebihan.

Faedah

  • Ekuiti.
  • Pampasan yang kompetitif dan saksama.
  • Akomodasi munasabah untuk orang kurang upaya.

Pekerjaan Berkaitan

Robert Half

Perekrut Pemasaran dan Kreatif Kanan – Robert Half, San Francisco

Robert Half

Merekrut profesional pemasaran dan kreatif untuk Robert Half, membina kumpulan bakat dan memadankan calon dengan jawatan pelanggan. Membangunkan hubungan pelanggan dan mencari peluang perniagaan baharu dalam peranan hibrid di San Francisco.

Buka