Vinfen
Vinfen
Vinfen ir bezpeļņas veselības un cilvēkpakalpojumu organizācija, kas kopš 1977. gada atbalsta cilvēkus un kopienas. Tās kopienās balstītās programmas palīdz cilvēkiem ar garīgās veselības traucējumiem, intelektuālās attīstības vai attīstības traucējumiem, smadzeņu traumām, autismu un citām uzvedības veselības problēmām. Vairāk nekā 500 vietās Masačūsetsā un Konektikutā Vinfen nodrošina atveseļošanās un habilitācijas pakalpojumus, atbalstītu dzīvošanu, izglītības un nodarbinātības atbalstu, klīniskos un vienaudžu atbalsta pakalpojumus, kā arī reaģēšanu uz krīzēm. Organizācija katru gadu apkalpo aptuveni 14 000 cilvēku un apvieno veselības aprūpes, sociālās ietekmes un cilvēkpakalpojumu komandas, kas koncentrējas uz interešu aizstāvību, noturību un pašnoteikšanos. Tās plašākais darbs kopienās ietver partnerības, brīvprātīgo darbu, pasākumus un līdzekļu vākšanu.

Nepilnas slodzes dzīvesvietas konsultants – attīstības traucējumi | Vinfen, Jamaica Plain

Atbalstiet pieaugušos ar attīstības traucējumiem Vinfen kopienā balstītajās dzīvesvietas programmās. Palīdziet iedzīvotājiem attīstīt patstāvību, spēju aizstāvēt savas tiesības, ikdienas dzīves prasmes un iekļauties kopienā.

Apraksts

  • Sniedziet individuālu un grupu atbalstu dzīvesvietas programmā
  • Māciet prasmes, kas veicina patstāvību, dzīves kvalitāti un spēju aizstāvēt savas tiesības
  • Uzturiet drošu, aizsargātu un tīru dzīves vidi
  • Palīdziet iedzīvotājiem piedalīties kopienas dzīvē, kā arī veidot un uzturēt draudzību
  • Koordinējiet kopienas atbalstu, resursus, atpūtas iespējas un sociālo iekļaušanu
  • Veiciniet individuālu izvēli, lēmumu pieņemšanu, iespēju palielināšanu un sadarbību ar ģimeni
  • Nodrošiniet piekļuvi palīgtehnoloģijām un pielāgotam aprīkojumam
  • Atbalstiet nodarbinātību, brīvprātīgo darbu un citu iesaisti kopienā
  • Sniedziet apmācību un atbalstu rehabilitācijas, uzvedības intervences, vizīšu, finanšu, ikdienas dzīves, iepirkšanās, maltīšu plānošanas un gatavošanas, ēdiena gatavošanas un mājsaimniecības darbu jomā
  • Veiciet individuālajos atbalsta plānos paredzētos praktiskos pienākumus
  • Vajadzības gadījumā nodrošiniet transportu
  • Novērtējiet fizisko un emocionālo labklājību un ziņojiet vadītājiem par izmaiņām
  • Uzraugiet iedzīvotāju līdzekļus
  • Uzturiet dokumentāciju, progresa piezīmes, uzvedības un mācību datus, saziņas žurnālus, incidentu ziņojumus un aktivitāšu grafikus
  • Iegādājieties, uzglabājiet, izsniedziet, dokumentējiet un utilizējiet medikamentus saskaņā ar MAP prasībām, noteikumiem un uzņēmuma politiku
  • Koordinējiet darbu ar programmas medmāsām, gadījumu vadītājiem, Visiting Nurses Association un citiem attiecīgajiem kontaktiem
  • Apmeklējiet nepieciešamās apmācības un darbinieku sanāksmes
  • Ievērojiet iekšējo un ārējo regulatīvo politiku un standartus
  • Veiciet ar mājsaimniecības drošību un uzturēšanu saistītus pienākumus, tostarp uzkopšanu, sniega tīrīšanu un atkritumu izvešanu
  • Pēc norīkojuma aizvietojiet darbiniekus citās mājās vai programmās
  • Aizstāviet cilvēktiesības un ārkārtas situācijās nodrošiniet fizisku iejaukšanos vai pirmo palīdzību
  • Ziņojiet par bažām Disabled Persons Protections Commission
  • Palīdziet izstrādāt, īstenot un dokumentēt ārstēšanas plānus, ISP/PSTP un klīniskās programmas

Prasības

  • Vēlama vismaz viena gada pieredze vai apmācība saistītā jomā
  • Nepieciešams vidusskolas diploms vai līdzvērtīga izglītība
  • Atsevišķos gadījumos atbilstoša pieredze var aizstāt akadēmisko izglītību
  • Stājoties darbā, nepieciešama derīga vadītāja apliecība
  • Jābūt vismaz 21 gadu vecam
  • Derīgai ASV vadītāja apliecībai jābūt iegūtai vismaz pirms sešiem mēnešiem
  • Personīgā transportlīdzekļa izmantošanai nepieciešama pietiekama apdrošināšana un droša braukšanas vēsture
  • Jāiziet autovadītāja pārbaude un iepriekšējās darbības pārbaude
  • Spēja stāvēt, staigāt, noliekties, nomesties ceļos, pietupties, rāpot un kāpt
  • Spēja, izmantojot pareizu tehniku vai divu cilvēku celšanu, pacelt vismaz 25 mārciņas
  • Spēja izmantot datoru, kalkulatoru, kopētāju un printeri
  • Spēja sēdēt, aizsniegties, kāpt pa kāpnēm un pārvietoties šaurās telpās vai gaiteņos
  • Spēja palīdzēt klientiem ikdienas dzīves aktivitātēs
  • Spēja runāt, dzirdēt un sazināties ar klientiem, darbiniekiem un ārējiem pārstāvjiem
  • Nepieciešama tuvuma, tāluma, krāsu, perifērā un dziļuma redze, kā arī spēja pielāgot fokusu
  • CPR sertifikāts jāiegūst divu nedēļu laikā pēc stāšanās darbā
  • Pirmās palīdzības sertifikāts jāiegūst divu nedēļu laikā pēc stāšanās darbā
  • MAP sertifikāts jāiegūst 150 dienu laikā pēc stāšanās darbā
  • PBS Tier 1 sertifikāts jāiegūst 150 dienu laikā pēc stāšanās darbā
  • Safety Care sertifikāts jāiegūst 90 dienu laikā pēc stāšanās darbā

Priekšrocības

  • Pilnībā darba devēja finansēts 401(a) pensiju plāns bez darbinieka iemaksām
  • Darbinieka finansēts 403(b) pensiju plāns
  • Medicīniskā, zobārstniecības un redzes apdrošināšana atbilstīgajiem darbiniekiem, kuru darba grafiks ir vismaz 30 stundas nedēļā
  • Darba devēja iemaksa medicīniskās apdrošināšanas izmaksu segšanai
  • Darba devēja apmaksāta dzīvības, nejaušas nāves un sakropļojuma, kā arī ilgtermiņa invaliditātes apdrošināšana
  • Darba devēja apmaksāta īstermiņa invaliditātes apdrošināšana atbilstīgajiem darbiniekiem
  • Elastīgi izdevumu atlīdzināšanas konti veselības aprūpes un apgādājamo aprūpes izmaksām
  • Brīvprātīga termiņa dzīvības, visa mūža, nelaimes gadījumu, kritisko slimību un slimnīcas pabalsta apdrošināšana
  • Apmaksāts brīvais laiks darbiniekiem, kuru darba grafiks ir vismaz 20 stundas nedēļā